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正社員
パナソニック　カーエレクトロニクス株式会社

【労務担当】東京/フレックス・在宅勤務有/年休126日/業績好調福利厚生/労務/給与管理人事

人事部にて入社後まずは労務管理業務を中心に担当いただき、将来的にはご経験やご志向に応じて、各種人事施策の企画・運用等、より幅広い人事領域でご活躍いただきます。

月給250,000円～350,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：126日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季5日年末年始6日その他（）有給休暇：有（～25日）（※入社月により異なる為制度備考参照）

勤務地

パナソニック　カーエレクトロニクス株式会社

東京都品川区南大井6-22-7　大森ベルポートE館11階

パナソニック　カーエレクトロニクス株式会社

予定勤務地東京都品川区勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：東京都品川区南大井6-22-7 大森ベルポートE館11階最寄駅：JR 京浜東北線大森駅徒歩7分喫煙環境：屋内全面禁煙備考：転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■カーナビや、ドライブレコーダー、業務用の車両運行管理システムなどを扱う、カーエレクトロニクス専門販売会社 ■有給休暇25日付与、残業平均14h、健康サポートやキャリアアップ研修等パナソニックGの福利厚生のため充実しています

企業名パナソニックカーエレクトロニクス株式会社求人名【労務担当】東京/フレックス・在宅勤務有/年休126日/業績好調仕事の内容人事部にて入社後まずは労務管理業務を中心に担当いただき、将来的にはご経験やご志向に応じて、各種人事施策の企画・運用等、より幅広い人事領域でご活躍いただきます。主な労務管理業務(内製・外注先との連携含む) ・勤怠管理、給与計算業務・社会保険・労働保険の各種手続き・年末調整、住民税対応・労務相談対応・安全衛生管理業務(健康診断、ストレスチェック等) 状況に応じてその他の業務もご対応いただきます。労務の専門性を磨きながら、人事としてのキャリアの幅を広げていただくことを期待しています。募集職種【労務担当】東京/フレックス・在宅勤務有/年休126日/業績好調

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】人事として、労務の実務経験をお持ちの方(3年目安) 【当社について】パナソニックGの国内カーエレクトロニクス専門販売会社です。直近、企業向けサービスとして、業務用カーナビを使った運行管理クラウドサービス事業の立上げや、お客様店舗向け映像システムの提案も行っており、顧客の課題解決に向けた更なる新製品のニーズが拡大中。また、パナソニックGの福利厚生もあり、責任者の会議にて残業時間を可視化し課題のある部署への対策実施など働き方にも配慮しています。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
在宅OK
土日祝休み
服装自由

給与/待遇

月給250,000円～350,000円想定年収 450万円～600万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥250,000～￥350,000 基本給￥250,000～￥350,000を含む/月諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（全従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）服装自由（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：パナソニック保養所/産休・育休休暇/社内製品従業員購入制度/コミュニケーション助成金等制度備考：《有給休暇に関する補足情報》弊社では入社時期によって相当する有給休暇が付与されます。 4月1日入社：25日付与、4月2日以降：22日、5月：20日、6月：18日、7月：17日、8月：15日、9月：13日、10月：12日、11月以降は付与される有給日数が10日以下ですが、4月になると新たに有給が25日付与されます。 ■昇給あり：年1回(4月) ■家族手当：育英補助金(子一人8000円) ■65歳までの再雇用制度あり ■制度補足 ※上記制度の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。・在宅勤務：当面は業務理解のため出社をしていただきますが、ゆくゆくは制度に則って在宅勤務を利用いただくことも可能です。・継続雇用制度(再雇用)：全従業員利用可だが、条件あり ■退職金：有（確定給付年金・確定拠出年金）

職場環境・雰囲気

配属先情報本社人事部

その他

備考フレックスタイム制（標準労働時間9:00～17:45、コアタイム無）全社の平均残業時間は14時間ですが、人事部門の平均残業時間は20時間程度です。 ★「健康経営優良法人」に4年連続で認定★ 健康経営宣言に基づき社員を大切にする環境づくりに取り組んでいます。・業務の変更範囲：入社後当面の間は上記記載の業務を遂行していただき、その後はご本人の適性により、業務範囲が変更する可能性がございます。・就業場所の変更範囲：基本的には変更ございません。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：自動車関連機器ならびに電気通信、音響、映像情報通信関連機器の販売。機器に関するシステム、コンテンツの販売と保守、サービス、施工。設立：2002年04月代表者：代表取締役社長荒屋和浩従業員数：423人資本金：350百万円株式公開：非公開本社所在地：〒140-0013 東京都品川区南大井６丁目２２番７号大森ベルポートＥ館１１階本社以外の事業所：大阪大阪市淀川区／愛知名古屋市中区／福岡福岡市博多区他有りその他備考・企業からのフリーコメント：◇パナソニックグループの安定基盤：「唯一無二のカーエレソリューションカンパニー」を目指すパナソニックグループの国内カーエレクトロニクス専門販売会社です。パナソニックグループの中で、お客様窓口として販売とアフターサービスを担う存在です。 ◇変革期に伴う新事業への取り組み：同社ではカーナビゲーション「ストラーダ」「ゴリラ」、バッテリー「カオス」など、高機能の商品で高いシェアを誇っています。近年では、企業向け(BtoB)サービス事業の一環として、業務用カーナビを使った運行管理クラウドサービス事業の立上げや、お客様店舗向け映像システムの構築等未来に向けた新しい取り組みを行っており、お客様の課題解決に向けた新商品の提案活動にも力を入れています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有その他（適性検査）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。