募集情報
20代・30代活躍中｜成果がそのまま収入とポジションに。未経験から“稼げる側”へ進むキャリア設計
アピールポイント: 【キャリア・収入について】 まずはプレイヤーとして成果を出し、 その後は実績に応じて次のステップへ。 ・高単価案件への挑戦 ・後輩育成・チームリーダー ・マネジメント／企画ポジション 年齢や社歴ではなく、 「結果を出した人から任される」キャリア設計です。 【先輩社員の声】 「評価が曖昧な環境が嫌で転職しました。 ここは成果がそのまま数字と役割に返ってきます。 最初は不安もありましたが、 仕組みがあるので未経験でも結果を出せました。 将来を考えた時に、 “この会社で成長できる”と実感しています。」 【こんな方に向いています】 ・収入を本気で上げたい ・成長実感のある仕事がしたい ・実力で評価されたい ・将来はマネジメントにも挑戦したい 「まずはやってみて、上を目指したい」 そんな方に合う環境です。 【最後に】 「今の環境では、頭打ちを感じている」 「もっと評価される場所で挑戦したい」 そんな想いが少しでもあれば、 まずは話を聞いてみてください。 求人では伝えきれない 収入モデル・キャリアのリアルも、 面接で正直にお話しします。
