• 正社員

株式会社トヨタレンタリース千葉　リース木更津店

職種/仕事内容

仕事内容 一般企業、官公庁、自治体などへカーリースのメリットや利用方法を説明・提案し、契約へと結び付けていく仕事です。 担当エリアの企業に新規訪問活動をしたり、ご契約をいただいたお客様に対し車両に関するコンサルティングを行い、契約の継続や追加のご契約へ繋がるようフォロー活動を定期的に行います。 合理的かつ安全安心にリース車をお使いいただくための付加価値サービスや車両管理状況の視える化、効率化、交通事故の防止等、クルマに関するお困りごとをソリューションサービスで解決できるよう提案します。 店舗配属後は新規訪問を中心に活動を始めます。お客様がどんな車をお持ちか、その車の車検はいつなのか等、情報収集が主な仕事となります。 徐々に先輩からお客様を引き継ぎ、フォロー活動の仕事を覚えていきます。 自らの提案によって企業を支える仕事です。 「あなただから契約する」「あなたにクルマのことを任せる」と言っていただけることが大きなやりがいです。長期契約がリースの特徴であり、お客様と長い時間をかけて信頼関係を築いていくことができる仕事です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 木更津駅より車で5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9：30～18：15

給与

月給228,400円～247,000円 給与詳細 基本給：月給 22万8400円 〜 24万7000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 上記基本給は配属後に支給される「外勤研修手当（38,000円～48,000円）」を含みます（半年間） ※上記月給は18歳高卒～25歳大卒の初任給です ※外勤研修手当は、最終学歴及び営業経験等により金額および支給開始タイミングが異なります ※営業職未経験の場合、弊社レンタカー店舗にて一定期間経験を積んでいただく場合がございます ※初任給は年齢・最終学歴により決定します ※試用期間は3ヶ月（試用期間と本採用で労働条件に変更なし） ※外勤研修手当支給期間経過後は実績に応じて販売手当を 支給いたします

休日休暇

休日休暇 年間120日 日曜・祝日休み 選択休日 夏季休日 年末年始休日 年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔）、産前・産後休暇、育児休業、介護休業

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 通勤手当 時間外勤務手当 実績給 家族手当 販売手当 外勤・研修手当 準社用車手当