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ブライトリングブティック仙台

職種/仕事内容

仕事内容 ＼業績好調につき増員募集／ 人とお話することが好きな方大歓迎♪ ✅東北でも数少ない機械式時計専門店 ✅未経験歓迎♪業界・職種未経験OK！ ✅腕時計の専門知識はゼロでOK！ ✅残業ほぼナシ◎定時退社が基本です！ ✅有給が取りやすく取得率も70～80％◎ 弊社は東北エリアでも数少ない 機械式時計専門店として、 最高級の腕時計の世界を堪能できる 上質な空間をご提供しています。 今回は業績好調に伴う増員募集！ 業界・職種経験や時計の 専門知識は問いません。 知識は入社後に学べるため、 人柄重視の採用となります！ 実際に未経験から始めたスタッフが ほとんどですので、お客様との会話 を楽しめる方であれば大丈夫です◎ ✅お仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ シーンに合わせた最適な時計を ご提案するお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・接客販売 ・商品管理 ・その他店内業務全般 高級時計という特別な商材を扱うことで 未経験から専門性の高いスキルを 身につけることができます◎ ✅入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後】 腕時計の在庫管理や顧客管理など の基本的な事務作業からスタート。 レジ操作、清掃、販売に付随する業務といった 基本業務から覚えていただきます。 【3ヶ月以降】 業務の流れを習得した後本格的に 時計の専門知識を学んでいきます。 十分な知識を身につけてから接客業務に 入るのでご安心ください◎ 【接客開始後】 接客業務を始めた後も、専門的なお問合 せなどで困ることもあると思います。 そんな時は、先輩社員が丁寧にフォロー させていただきますので、一つひとつの 接客を大切にして少しずつ できる事を増やしていきましょうね！ ✅お話上手、聞き上手な方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「日常で」「仕事で」「記念日に」 「プレゼントに」など、購入を考えて いるお客様には様々な背景があります。 お客様との会話やちょっとした雑談を 楽しみながらしっかりとヒアリング することが大切です！ 高級時計という特別な商品を通じて、 大切な記念日や特別な瞬間に 寄り添えることもございますので、 一緒に選んだ時計を喜んでいただ けるのがとてもやりがいです♪ ✅基本残業ナシ◎実質年110～120休み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的に残業はほとんどなく、 定時で帰宅できます◎ 店舗は10時45分から朝礼スタート、19時45分の 就業時間内に業務を終えられるように しています. 有給休暇取得も推進しており、 スタッフ間で話し合いながら平均的に 取得できるよう配慮。 中には年間10～15日程度の有給を取得して いる社員もおり、ワークライフバランス を大切にしながら働ける環境です◎ ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はパテック フィリップ、 パネライ、アイ・ダブリュー・シー、 ブライトリングなど20種類以上の 高級腕時計ブランドを取り扱い、 中には東北で唯一扱っているブランドも。 北関東・東北エリアトップクラスの品揃え を誇っており、業績も安定しています。 お客様一人ひとりにじっくり丁寧に接客し ご購入後も長く満足していただける サービスを心がけております。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 青葉通一番町駅（東西線）から徒歩3分、広瀬通駅（南北線）から徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 10:45～19:45（休憩1時間あり） ◆基本的に残業なし ◆19時45分の就業時間内にお店 を出られるよう業務調整しています ◆メーカーの勉強会や特別イベント 開催時には、早めの出勤や時間延長 が生じる場合があります ◆月1回、約30分の定例会議があります

給与

月給230,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万円 ■別途手当 ・通勤手当（会社規定による／月2万円まで） ・残業手当 ・役職手当 ■昇給 年1回（9月実施） ■賞与 年2回支給 ■インセンティブあり 販売実績に応じたインセンティブ制度 ※規定の売上金額を達成した場合、 インセンティブ支給 ※メーカー主催のフェア期間中には 特別インセンティブが支給される場合も有り 場合もあり

休日休暇

休日休暇 ■月8～9日のお休み ■水曜定休日／その他シフト制 【休暇制度】 ■有給休暇：法定通り付与 （取得推進中で消化率70～80%程度） ■慶弔休暇制度あり ■産前・産後休暇制度 ■育児休暇制度 ■介護休暇制度 ■夏季休暇（3日間） ■年末年始休暇 （3日間・12月30、31日、1月1日は完全休業） ⭐実質年110～120日のお休み！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 有給が取りやすい環境が整って おり、取得率は70～80％！ 中には15日取得している方も◎ 年間休日105日＋有給休暇5～15日 ＝年110～120のお休みになります

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 （年1回・会社負担上限あり） ◆通勤手当 （会社規定による／月2万円まで） ◆残業手当 ◆役職手当 ◆昇給：年1回（9月実施） ◆賞与：年2回支給 ◆インセンティブあり（規定あり）