正社員
本きもの松葉エコール・ロゼ店 Kimno freek

店舗スタッフ(振袖・きもの・アパレル販売)

伝統を守り、店舗の未来を創る/昇給年4回/賞与2回/入社祝金

交通・アクセス南海高野線初芝駅より南海バスで、美原区役所前下車徒歩5分
本きもの松葉エコール・ロゼ店 Kimno freek
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
584-0082大阪府富田林市向陽台1008番地
交通・アクセス南海高野線初芝駅より南海バスで、美原区役所前下車徒歩5分
月給317,150円以上

勤務時間

シフト制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～21:00の間(実働1日8時間）残業は月15時間程度です。

休日休暇

休日休暇 ◆ライフスタイルに合わせた働き方 └週休2日制／月8日以上の休み └希望休にも柔軟に対応 └最大5連休取得もOK └時短制度有（15時まで／15時から勤務も可） └家庭や育児との両立に理解ある職場「子どもの行事に参加したい」「午後からの出勤が助かる」そんな声にも、しっかり応えられる環境を整えています。 ◆有給取得もしやすいから安心 └有給取得率も高水準 └皆で支え合う風土が根づいています ――無理なく、自分らしく働ける。それが、本きもの松葉の魅力の一つです ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" ユニークな休暇もOKな多彩な休み方 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" 制度として明文化していなくても、当社では「こんな理由でも休んでいいんだ」と思ってもらえるような社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添った休み方を大切にしています。 ◆法定＋ライフイベント系 └有給休暇（法定通り） └慶弔休暇 └産前産後休業／育児休業 └介護休業 ◆家族・記念日を大切にできる休暇 └家族の誕生日休暇 └記念日休暇 └子供休暇（学校行事OK） └デート休暇（パートナーと過ごす時間も大切に） ◆季節・リフレッシュのための休暇 └年末年始休暇 └旅行休暇 └アウトドア休暇（自然の中でリフレッシュ） └エンタメ休暇（映画・ライブ・舞台など） └おしゃれ休暇（美容・セルフケアのために） └夢の国休暇（ディズニー・USJなどの家族旅行に） ◆学びや自己成長のための休暇 └ボランティア休暇 └調査休暇（他店見学・インプットの時間） └課題解決休暇（業務改善や新しい発想のために） └勉強休暇（資格取得や研修参加など） └ファミリーケア休暇（家庭サポートにも対応） ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" 「そんな理由でも休めるの？」が、叶う会社です ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" あなたの価値観やライフスタイルに合わせて、 “自分らしい働き方”を一緒に築いていきましょう。

勤務地

本きもの松葉エコール・ロゼ店 Kimno freek

584-0082大阪府富田林市向陽台1008番地

本きもの松葉エコール・ロゼ店 Kimno freek

アクセス

交通・アクセス南海高野線初芝駅より南海バスで、美原区役所前下車徒歩5分

仕事内容

仕事内容 ★――――――――――――――――――★ 販売のその先へ―― 次は“店を動かす側”として力を発揮しませんか。 ★――――――――――――――――――★ ≪なぜ、本きもの松葉がいいのか≫ ▶創業77年、地域密着で築いた安定基盤 ▶新規出店・EC強化・BtoB展開で成長加速中 ▶未経験からでも店長を目指せる育成体制 ▶成果と役割を正当に評価する仕組み ≪企業情報／募集背景≫ 関西を中心に展開する本きもの松葉は、創業77年以上の歴史を持つきもの専門店です。地域のお客様との信頼関係を大切にしながら、今後は新規出店やWeb・ECサイトの強化、さらにBtoBの新規事業展開にも挑戦し、さらなる年商アップを目指しています。その成長フェーズに伴い、次世代の店長候補として活躍いただける新しい仲間を募集しています。「販売だけで終わりたくない」「マネジメントにも挑戦したい」そんな想いをお持ちの方にこそ、知っていただきたいポジションです。＼現場から経営視点へ／まずは販売の基礎を身につけ、その後は店舗運営やマネジメントへ。数字管理・企画立案・人材育成など、店舗を成長させる役割を段階的にお任せしていきます。業界未経験の方でも、好奇心と意欲があれば大歓迎。専門知識は入社後にしっかり身につけられます。 ≪仕事内容≫ 販売経験を活かしながら、店長候補として店舗運営全般に携わっていただきます。具体的には… ● 店舗全体のマネジメント業務 ● 展示会やイベントの企画立案・提案 ● シフト管理・スタッフ育成補助 ● お得意様へのご案内・関係構築 ● アフターフォロー（御礼・DM発送など） ● 売上管理・販売計画の実行 ◎段階的に役割を広げ、将来的には店舗運営全般をお任せします。 ■□この求人のポイント□■ ◇★短期間で確実に成長を実感できる環境★◇ 入社後は段階的な研修制度を整えています。 ● 基本を学ぶ社内研修（方針共有・和服TPO・接客研修など） ● 専門性を高める社外研修（マネジメント・人材教育など）経験やレベルに応じて学べるため、着実にスキルアップが可能です。 ◇★店舗づくりに関われるやりがい★◇ 販売だけでなく、企画・育成・数字管理まで幅広く関わることができます。 ● イベント企画や販売戦略にも参画 ● 成果は業績賞与・報奨金で明確に評価 ● キャリアパスが明確（スタッフ→副店長→店長） ◇◆ 経営理念と企業理念に込めた想い ◆◇ 「きものを通じて人生を豊かにする」それが私たちの企業理念です。 3つの経営理念ー ▼満足の心と遊び心を提供する ▼常に工夫し、より良い方法を提案・実行する ▼継続的な利益で社員の幸福と社会貢献を目指す私たちは、お客様だけでなく働く社員の“自己実現”も大切にしています。挑戦できる環境で成長したい方、次のキャリアを本気で目指したい方。あなたの力を、これからの店舗づくりに活かしませんか。

対象となる方

求めている人材 ≪異業種からの転職者多数≫ ●保険・金融コンサルセールス ●ラグジュアリーブティック・アドバイザー ●ウエディングプランナー ●アパレルの販売スタッフ ●サービス業界の接客スタッフ ●百貨店の販売スタッフ ●専業主婦(主夫) 上記はほんの一例で様々な業種からの転職者が多数活躍しています。 ≪歓迎要件≫ ◎ファッションやオシャレが好きな方 ◎日本の伝統文化に興味がある方 ◎人に喜んでもらうことが好きな方 ◎安定した勤務条件を求める方 ◎提案型営業が得意な方 ◎顧客とのリレーション構築が得意な方 ◎20代、30代、40代、50代、中高年男女、主婦(夫)さん活躍中 ◎管理職やリーダーとしてのキャリアを積みたい方 ◎店舗運営・売上管理・スタッフ育成に挑戦したい方女性スタッフが９割なのでご家庭の都合などはみんなで協力してシフトを組んでいます！ ≪職場の雰囲気≫ 敷居が高いイメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれませんが、フランクに会話していただいております。主婦(夫)さん、シングルマザーの方、子育てが一旦落ち着いた方など 20代～50代まで幅広い年代の方が活躍中。女性ならではのお悩みなども理解し合い、支え合いながら働ける環境です。「販売スタッフ」から「店舗を任される存在」へ。次のキャリアに挑戦したい方をお待ちしています。

職種

販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

仕事の特徴

主婦・主夫歓迎
学歴不問
未経験者歓迎
経験者歓迎
研修あり
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
シフト制
長期休暇あり

給与/待遇

月給317,150円以上給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額基本給：月給 21万8400円〜固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8750円〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" ▶▶▶今だけ！入社祝金30万円！ ※定数に達するまで月給31万円～スタート！例：月給26万円+祝い金5万円 =31万円を6ヶ月間保証！ ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" ◆業績賞与年2回（6月・12月） ◆昇給年4回 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" “日々の頑張り”を大切にする評価制度 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" 「一生懸命取り組んでいるのに、中々評価されない」「頑張りが給与に反映されるまで時間がかかる…」そんな不安を感じたことはありませんか？本きもの松葉では、昇給のチャンスが年4回。3か月ごとに評価の機会があるため、日々の努力や成長をこまめに見てもらえる環境です。評価対象は、売上などの数字だけではありません。接客への姿勢、取り組み方、工夫や積み重ね等、成果に至るまでのプロセスもしっかり評価◎ 頑張りが形になれば、その成果はきちんとお給与に反映。「ちゃんと見てくれている」「続けるほど自信になる」そう感じながら、安心して長く働ける職場です。【給与例】給与例 ≪給与例≫ 1年目：月収234,650円+入社祝金 2年目：月収267,150円+業績賞与 3年目：月収303,120円+業績賞与

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：6ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" 業界トップクラスの働きやすさで、社員の“人生そのもの”を応援します！ ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" ＼＼今なら入社祝い金として30万円支給／／ ■頑張りがしっかり評価される制度・昇給年2回（年2回の成長チャンス）・業績賞与年2回（6月・12月）・インセンティブ制度あり（成果に応じた手当支給）・役職手当（ポジションに応じてしっかり還元）・入社祝い金30万円（毎月5万円×6ヶ月間） ■ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方・時短制度あり（15時まで／15時からの勤務もOK）・引っ越し手当（新生活のスタートも応援）・交通費支給（通勤負担をサポート） ■家庭やプライベートと両立しやすい・社会保険完備（安心して長く働ける）・従業員割引制度（自分の“好き”も大切に）・希望休も柔軟に対応（最大5連休取得も可能） ■仲間と楽しめる交流の場も・忘年会あり（1年の締めくくりをみんなで）・BBQ大会あり（部署を超えたコミュニケーションの場） ■自分も周りも一緒に成長・社員紹介手当／アルバイト紹介手当あり（信頼できる仲間を迎えると手当支給）・着付け教室無料（働きながらスキルアップ） ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧" 【研修制度】 ●座学：商品の勉強・きものの部位名称、ＴＰＯ、採寸、お手入れの仕方、接客の研修、商品知識 ●着付け・絵羽の着付・反物の着付 ●2年目以降の研修・産地や工房などのきもの作り見学 ●店長や先輩社員によるＯＪＴ(各店舗) 接客時にお客様に着付けますので研修で丁寧に指導させていただきます。弊社運営の着付教室(無料)に通い、自装、他装を覚えて頂けます。 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧"