• 正社員

公益財団法人東京都道路整備保全公社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：団体職員、一般事務、総務事務 ◣働きやすさの揃った環境◥ ＊事業所はすべて都内 （転居を伴う転勤なし） ＊平均残業月9時間 ＊残業代は満額支給 ＊年休124日 ＊完全週休2日制（土日祝休） ＊有給取得平均年16日（2025年度実績） プライベートも大切にしながら安心して働ける環境です。 家族や趣味との時間を大切にしたい方には最適です。 今回募集する総合職（事務）では、 駐車場の管理運営や道路用地の取得のほか、公益財団法人の中枢を担う管理部門など、様々な業務を担っていただきます。 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊道路整備にかかわる業務 （駐車場運営管理、用地取得業務、道路の普及啓発イベントの実施等） ＊人事労務や経理等の事務業務 【主な業務内容】 ◆管理部門 ・広報、人事、経理など当公社の運営に係る管理業務全般 ◆収益部門 ・駐車場の新規開拓、管理運営 ・新宿駅西口広場の「イベントコーナー」等の管理運営 ◆道路部門 ・整備の急がれる骨格幹線道路や木造住宅密集地域の特定整備路線の用地取得 ・都内の道路施設や道路工事現場などを見学するツアー事業 ・道路に関する普及啓発事業 ジョブローテーションにより、様々な部署を経験し、将来的に組織運営の中枢を担う人材となることを期待しています！ ◇仕事内容等については、公社HPに掲載している『紹介動画』や『採用パンフレット』を御覧ください。 ■当公社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 都が取り組む様々な施策の推進に協力し、 都庁グループの一員として東京の都市再生と都市機能の維持増進、都民生活の向上に寄与することを目的とした公益財団法人です。 東京都からの受託規模の拡大や収益事業の強化等に伴い職員の増員を行います。 安全で快適な東京のみちづくりのために、あなたのスキルを発揮してみませんか？ 「家庭と仕事を両立できる環境」 産前・産後休暇・育児休暇の取得実績多数！ 時差出勤制度や時短勤務制度などもあるため スキルアップをし続けていただける環境が整っています。 ■近年入社した職員へのアンケート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q1 公社を志望したきっかけは？ ・公共性が高く、やりがいのある仕事だから ・インフラ整備への興味と安定性を求めて Q2 入社して感じた公社の良いところは？ ・周囲のサポート体制や休暇の取得しやすさ ・研修制度が充実している Q3 入社前の経歴は？ ・大学生 ・損害保険事務 ・銀行（営業） ・アパレル ・通信 等 Ｑ４ 公社業務で活かせるスキルとは？ ・調整力 ・コミュニケーション力 ・文章の書き方等事務スキル