正社員
特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ　本部

人事採用スタッフ

未経験から人事にチャレンジ⭐️福祉法人の採用担当｜茨木市

交通・アクセス JR京都線茨木駅から徒歩14分地図を見る
月給230,000円～330,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜 22日 8:30～17:30（休憩60分） ※残業ほぼなし

休日休暇

休日休暇週休二日（シフト制・原則日曜定休） ※月8～9日お休み年間休日数 107 日【長期休暇・特別休暇】有給休暇 10 日(6 ヶ月経過後付与) 夏季休暇 ※施設による年末年始休暇 ※施設による慶弔休暇産前/産後休暇育児休暇介護休暇

勤務地

特定非営利活動法人ふれあいぽっぽ　本部

567-0036大阪府茨木市上穂積2-1-10

地図を見る

アクセス

交通・アクセス JR京都線茨木駅から徒歩14分

仕事内容

仕事内容 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣法人の採用業務を中心とした、「人事業務」を担当していただきます。 ◆求人管理／応募者対応 ◆見学案内／面接調整 ◆SNSや採用ページの運用 ◆学校訪問やイベント企画 ◆人材支援会社やハローワークとの連携 ◆管理職支援や定着支援 ◆人事制度改善や組織風土改善 ◆社内研修運営、サポートなど -アピールポイント- ✅施設の人事業務に携われます ✅各施設の見学や体験可能！ ✅裁量ある環境でキャリアアップのチャンス ⭐人と関わる仕事が好きな方にピッタリです⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＜入職後の流れ＞入職後は法人理解を深めていただくため、各事業所での現場研修を実施します。介護・障害・児童各分野の支援を体験しながら、利用者様や職員との関わりを学び、その経験を今後の人材育成業務に活かしていただきます。送迎業務や介護補助業務などにも携わっていただきます。無資格の方は認知症介護基礎研修を実費にて受講いただきます。 ※業務範囲の変更なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり

対象となる方

求めている人材【必須】・基本的なPC操作（Word、Excelなど）・SNS発信操作（Instagramなど）＜歓迎要件＞・営業、広報、人事など「人と関わる仕事」の経験を活かしたい方・介護、保育、障害福祉などの現場経験を活かして、本部業務に挑戦したい方・地域福祉やNPOの活動に関心がある方・裁量のある環境で主体的に働きたい方・人の成長や組織づくりにやりがいを感じられる方 ※業界未経験の方も歓迎します。年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

職種

人事事務、評価人事、採用人事

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
バイク通勤OK
学歴不問
固定時間制
職場見学可
未経験者歓迎
残業なし
有資格者歓迎
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給

給与/待遇

月給230,000円～330,000円給与詳細基本給：月給 23万円〜 33万円固定残業代：あり【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり全員に一律で支払われるその他手当金額：あり給与の備考・基本給 192,000円・職能手当 8,000円～108,000円・調整給 30,000円 ※経験や資格のある方は考慮致します。 ※交通費：支給あり／上限2万円 ※賞与2回 ※昇給1回（評価及び業績による）【給与例】給与例 ⭐年収モデル⭐ 35歳営業経験あり福祉未経験月給 260,000円年収約350万〜420万円

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：6か月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】社会保険完備交通費支給/自転車またはバイク通勤可利用可能な企業主導型保育園あり受動喫煙対策あり(屋内禁煙) サポート体制あり(研修など) 資格取得支援あり(1 年以上勤務、管理者推薦者に限る) 人事考課制度有昇給あり※業績による確定拠出年金基金、確定給付型企業年金制度あり処遇改善手当一時金の支給あり(昨年度実績 2 ヶ月)※業績による