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ネクステージ津店

職種/仕事内容

仕事内容 ・業種問わず今までの営業経験を活かしてみたい ・ワンステップ上のキャリアを目指したい ・柔軟な働き多を見据えたい ・何より前職より収入アップを目指したい！ ＝＝＝ ”大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！” を合言葉に運営しております。 スタッフの成果×プロセスを 正当評価することが特徴的です。 ※自動車運転免許は必須条件 【アピールポイント】 ・営業､接客経験者優遇！学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・地元転職で年収700万円を目指せる ・賞与年4回(営業実績を反映) ・完全反響型営業(来店型) ・残業時間減少に取り組み(月平均17時間程度) ・業界最高水準の年間休日125日 ・東証プライム上場、 売上5,527億円と右肩上がりの成長企業 【仕事内容/販売接客編】 弊社ショールームに来店いただいたお客様への接客、 お車のご提案をしていただきます。 ※訪問営業や飛込営業は一切なし！ ※来店接客型(反響型営業) 【接客、商談の流れ】 ①お客様のご来店 ②アンケート、ヒアリング (使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種等) ③お車のご案内、ご提案 ④オプション、購入方法(ローン)のご案内 ⑤ご成約、納車 ご案内は1組に対し2～3時間程度で、 弊社の展示車両に目掛けてご来店いただく方が大半のため、 成約率も高いです！ 押し売りをする文化は一切無く、 お客様が何を求められているか、 しっかり聞くことを大切にしていただきたく思います。 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 "責任ある仕事をするのに、年齢制限なし" "20代から圧倒的な活躍を" 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【N-BOOK】 当社オリジナルの営業マニュアル。 1人1人のスキルカルテによってこれから必要な 知識＆道すじを分かりやすく導けるマニュアルです。

勤務地

勤務時間

シフト制 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 09:30～20:30の間でシフト制（実働8時間） ※上記時間帯の中で実働8時間のシフト制 ※店舗によって営業時間・休憩時間（60分・90分）が異なります ■正社員平均残業時間：月17時間程度 【勤務期間】 長期 試用期間：※試用期間3ヶ月あり (条件変更なし)

給与

月給267,000円～607,000円 給与 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収：7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収：5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副店長最低年収：6,636,000円 ・チーフ最低年収：5,278,000円 ・一般職最低年収：3,738,000円 【手厚い諸手当でさらに収入をサポート！】 ・交通費支給(最大5万円まで) ・住宅手当(5000円～2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子一人につき3000円) ・出産祝金(3万円) ・残業手当(1分単位) ・社員購入割引 ・自動車保険団体割引 ・確定拠出年金(DC)制度あり ・退職金制度あり

休日休暇

休日・休暇 完全週休2日 ※シフトによる ※曜日は交替制、公休日は月ごとに9～12日間で設定 年間休日125日 (上記の内、5日は有給休暇発生後の計画年休として) ※店舗により曜日の異なる定休日あり 《休暇制度》 ・年末休暇(一部シフト) ・有給休暇 ・育児休暇(最長子供が2歳に達するまで) ※育休・産休取得実績あり ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・産前産後休暇(産前・産後8週間ずつ) ※産前特別休暇14日間含む ・子の看病休暇 ・生理休暇 ・母性健康管理の為の休暇 ※男女ともに育休取得実績あり(復帰実績あり)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ※各種手当についての支給対象者は社内規定に基づいた支給条件があります。 ・確定拠出年金 ・退職金 ・社割あり(自動車購入時の費用) ・結婚祝い金(3万円～5万円)※入社1年後より適用 ・出産祝い金(3万円)※入社1年後より適用 ・社員持株会制度(月々6％の奨励金付き) ・赴任補助(7万円※家族帯同の場合20万円) ・引越補助(引越し代は会社全額負担※規定あり) ・賃貸契約費用補助 ・各種表彰制度 ・社員紹介制度あり ・時間有給制度(1時間単位での使用が可能) 【加入保険】 社会保険完備

その他

募集求人 【20代30代が多数活躍中！】営業経験に応じてスタート給与UP！好待遇！ 職種 接客・販売スタッフ／カーディーラー 雇用形態 正社員 仕事特徴 経験者優遇 高収入 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 募集情報 【しっかりした固定給で高収入を目指せる】実力をしっかり評価する給与システムで社歴関係なく収入UPを実現★ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定地域での転勤でのキャリアアップ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の変更も可能です！ 法人営業やルート営業、 不動産営業、リフォーム営業などの 個人営業経験者も活躍中！ 前職での営業経験を活かして早期キャリアアップ！ 同業中古車販売店から弊社に転職して、 待遇が大きく変わった社員も多数！ 【↓職場環境に関してはこちらからもご確認いただけます】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env その他 【事業内容】 -*-*-*-*-*-*- 当社の雰囲気は、 インスタグラムをご覧いただけましたら、 分かりやすいかと思います。 https://www.instagram.com/nextage.recruit/ -*-*-*-*-*- ・新車、中古車の販売及び修理 ・新車ディーラーの運営 ・損害保険代理店業 【最新実績・今後】 ■2024年の決算で売上高は5527億円！（24年11月期） ■すべての事業部で前年比でプラス成長！！ ■自動車業界最大手として、本物の業界No.1に 「顧客満足度No.1」×「従業員満足度No.1」 ・すべてのお客様に満足頂けるサービスを提供し、 クレーム0の会社を目指します. ※上場企業・株式公開企業 ※採用予定数10名以上 【代表者名】 広田 靖治 【設立】 1998年12月 【従業員数】 8,064名 ( ※2023年11月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,313名を含む) 【資本金】 80億8,415万5,735円（2023年11月末現在） 【売上高】 5527億円（2024年11月期） 関連ワード：営業、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ