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正社員
株式会社東京一番フーズ

上場企業を支える人事労務マネージャー候補

大塚駅5分／業界不問／厚待遇で応援／入社祝金50万円

交通・アクセス「大塚駅」北口より徒歩3分/「大塚駅前駅」より徒歩3分地図を見る
月給300,000円～500,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:30～18:30 （実働8時間・休憩1時間） ※月平均残業10～20時間程度

休日休暇

休日休暇週休2日(原則土日：出勤が月間21日となるよう公休取得) 夏季休暇有給休暇特別休暇誕生日休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇 *年間休日113日＊事業柄「ふぐ」が旬となる冬季が繁忙期です。また約70店舗を展開し、土日祝も稼働する事業の為、現場に合わせた休みを取り入ています。

勤務地

株式会社東京一番フーズ

170-0004東京都豊島区北大塚2-6-10

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アクセス

交通・アクセス「大塚駅」北口より徒歩3分/「大塚駅前駅」より徒歩3分

仕事内容

仕事内容『給与計算だけでは終わらない』勤怠・社保・労基対応・店舗現場との調整・就業ルール整備・労務トラブル対応まで。東京一番フーズでは、首都圏70店舗超・多様な雇用形態を支える人事労務の中核メンバーを募集します。上場企業としての制度運用と、飲食・水産・海外事業を展開する成長企業ならではのスピード感。その両方を経験できる環境です。【具体的には】・勤怠管理・給与計算の運用管理・社会保険・労働保険手続き・入退社・休職・復職対応・労務相談・労務トラブル対応・店舗責任者との労務調整・就業規則・社内規程の整備、改定・労基署・社労士・行政機関との対応・人事制度、評価制度運用サポート・労務業務の改善・DX推進など本社人事総務部にて、グループ全体の労務業務を担当していただきます。単なる事務処理ではなく、店舗運営を支える労務基盤づくりや、制度・運用改善にも関われるポジションです。経験に応じて、マネージャー候補としてチームマネジメントや制度設計にも携わっていただきます。 ⭐東京一番フーズならではの面白さ当社は、ふぐ料理専門店「とらふぐ亭」を中心に、「寿し常」「魚の飯」などを展開し、自社養殖・加工・流通・海外輸出・NY店舗展開までを手がける「水産×飲食」の上場企業です。社員・アルバイト・パートなど多様な雇用形態があり、店舗運営と本部機能が密接につながるため、労務として現場に深く関わることができます。事業拡大や海外展開に伴う組織づくりにも携われるため、「守りの労務」だけでなく「攻めの労務」を経験できます。

対象となる方

求めている人材学歴・資格不問＊人事労務としての実務経験(業界・キャリア・ブランク不問) ＜こんな方にピッタリ＞＊労務の専門性をさらに高めたい＊制度や仕組みづくりに携わりたい＊現場と本部をつなぐ役割にやりがいを感じる＊頑張りが評価される環境で働きたい＊経験を活かしてスキルアップしたい＊成長企業で働きたい＊サポ―トすることが好き＊グローバルな事業に関わりたい＜歓迎する経験・資格＞・社会保険労務士資格をお持ち・100名以上の企業での労務・多店舗展開企業での労務管理・労務問題・労基対応・就業規則改定・人事制度や評価制度運用・マネジメント

職種

人事事務、福利厚生/労務/給与管理人事、組織開発/リテンション人事

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
資格取得支援あり
フリーター歓迎
学歴不問
固定時間制
職場見学可
転勤なし
経験不問
住宅手当あり
経験者歓迎
有資格者歓迎
研修あり
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
長期歓迎
駅近5分以内
資格取得手当あり
社割あり
長期休暇あり
土日祝休み
服装自由
寮・社宅あり
入社祝い金あり
髪型・髪色自由

給与/待遇

月給300,000円～500,000円給与詳細基本給：月給 30万円〜 50万円固定残業代：あり【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・前職給与を考慮し決定します ※固定残業代（月42時間分／75,900円～88,500円）を含む ※超過分は別途支給【入社祝金】 50万円支給(規定有) 【給与例】給与例＜年収例＞・年収450万円／労務経験5年・年収550万円／労務リーダー・年収700万円／労務マネージャー

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】昇給年2回賞与年3回(夏・冬・決算賞与/業績による) 昇格年2回交通費支給時間外手当住宅手当(2万円/規定有) 資格手当社会保険完備社員割引制度資格取得支援表彰制度海外社員旅行(ハワイ・ラスベガス等) 従業員持ち株会服装自由(オフィスカジュアル) ストックオプション制度単身用社宅(規定) 入社祝金50万円支給(規定有)

職場環境・雰囲気

職場環境 30代・40代を中心に、中途入社メンバーが多数活躍中。本社と店舗の距離が近く、現場の課題に対してスピーディーに改善提案できる組織です。3ヶ月に1度の全社員集会では、自ら希望するキャリアを申告できる制度がありキャリアアップも目指せます！

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス ▼ご応募応募内容を確認後、担当者より3営業日以内を目安にご連絡します。 ▼書類選考ご登録いただいたレジュメをもとに選考を行います。応募状況により履歴書・職務経歴書のデータ送付をお願いする場合があります。 ▼一次面接（WEBまたは対面）仕事内容や、働き方、キャリアプランなどを詳しくご説明します。在職中の方も参加しやすいよう、日程や時間帯は柔軟に調整いたします。 ▼二次面接（対面）代表または役員との面接です。これまでのご経験や今後実現したいことをお聞かせください。 ▼内定・入社面接結果はできる限り早くご連絡します。入社日はご希望を考慮し調整いたします。労務の経験を、会社の成長を支える仕事へ。東京一番フーズで、組織づくりの中心メンバーとしてご活躍ください。