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株式会社リージェンシー

仕事内容

仕事内容 物流業界を中心として、 人材不足に困っている企業と 仕事を探している方をマッチングする 【人材コンサルティング営業】です。 人材業界や営業経験者だけでなく、 販売や美容、サービス業界等、 異職種出身者も活躍中！ 20代～30代で未経験だったメンバーも 入社後、早期に活躍しています！ (未経験で入社し、数年で支店⾧に昇進した社員もいます) ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅昇給・賞与 年2回に加え、弊社では、3ヶ月ごとの新規売上の達成度に応じ、 表彰と賞金を授与しています(『社⾧賞』） 入社年数や経験年数に関係なく、授与するチャンスがあり、授与に向けモチベーション高く働いている同僚も多くいます。 ✅現在は、限られた時間の中で生産性を上げ、所属拠点での営業活動へ最大限、専念できるよう、全社として、RPA、チャットボットの活用による業務効率化・自動化や、事務処理やスタッフ管理等の分業化を進めております。 ●小さな目標を少しずつクリアしながら仕事を進めていきたい ●困っている誰かの話を丁寧に聞く力を活かしたい ●まだ経験していないことにも、積極的に挑戦していきたい ●仕事・プライベートどちらも充実したい …ひとつでも当てはまる方大歓迎！ ❐お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 物流・アパレル・製造業等、人材不足にお悩みの企業様に対し、 『こんな人材はいかがでしょうか？』 そんな提案営業を行います。 大手 企業様とのお取引も多くあります。 ❐具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ <とある一日の流れ> ▼9時／出社、朝礼 支店や個人の目標・売上を共有。メールやその日の予定をチェック。 ▼AM／社内業務 お客さまからの問い合わせに対応。 依頼された案件の詳細をWebサイトに更新＆登録スタッフにメールで配信など。 ▼12時／昼休み ▼PM／社外への営業業務 既存と新規の割合は6:4。 エリアによって異なりますが、1日3～10件程 社有車や電車を利用して、取引先へ訪問し、お客様の希望する必要人材や 人員数・増員時期などについてヒアリングします。 ヒアリング内容をもとに、人物像に合うスタッフを紹介し、双方に合う条件が揃えば、契約成立！ ▼夕方／事務作業 社内業務（見積書作成・お客さまへのメール返信、営業日報の作成など）を終えて退社！ ノー残業デーを設け、無駄な残業をなくしています。 ※ 関東支社は新宿西口駅から徒歩5分のアクセス！ 1日の訪問スケジュールによっては、お客様先への直行・自宅への直帰が可能です。 東京だけでなく、近隣地域にお住まいの方も、通勤に困ることはありません！ ❐キャリア形成のチャンスが豊富 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社歴・年齢・経験・性別に関係なく、 キャリアアップのチャンスが豊富です！ 新入社員も意見を積極的に出し合い、 早い段階から責任のある ポジションを担うことも！ 女性支店⾧として活躍してる メンバーも多数在籍！ 産休・育休制度を整備し、 社員がライフステージに合わせて キャリアを築けるよう支援しています。 成⾧したいという思いを全力でサポートし、 頑張りをしっかりと評価しています。 ❐入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後2日間は、当社の概要だけでなく、人材業界やコンプライアンス・営業活動の進め方に ついての理解を深めるところからスタートし、1～2ヵ月は先輩と一緒に 商談のノウハウを学びます。 3ヵ月目から独り立ちを目指します。 独り立ち後も、常に教育担当の 先輩がついているので安心してください！ 取引先への訪問等で単独で行動することもありますが、 上司や同僚含め、誰かが困っていると、みんなでフォローし、 互いに話かけやすい雰囲気の良い会社です！