• 正社員

セントケアグループ　セントケア訪問看護ステーション福島中央

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 ・専用アプリで多職種との連携でお客様の情報共有もスピーディ！ ・記録も専用システムへ入力、タブレット端末を使用して訪問先で入力も可※パソコン、専用システム、タブレット端末使用あり 【仕事内容】 全身状態観察、点滴・内服管理、排便管理、尿カテーテル管理、酸素管理、褥瘡処置、入浴などの清潔ケア、ターミナルケア等※社有車あり、日勤のみ ◎夜勤なし（オンコール対応あり） ◎１人１台のスマホ貸与 ◎プリセプター制度で教育、研修体制を強化 ◎７３％の訪看スタッフがセントケアにて訪問看護デビュー！（セントケアグループ訪問看護部門 アンケートより） ご自宅を訪問することによってひとりのお客様のケアに集中でき『一人ひとりに寄り添った看護』が実現できます。 病院や施設ではできなかったその人らしい生活を支える看護ができるのが魅力です。訪問看護は専門性と人間性の両方が活かされるフィールドです。在宅医療にご興味をお持ちの方にオススメです！ ◎就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（相談可） ◎仕事内容の変更範囲：変更なし 案件ID ＃HD東北 福利厚生 ◎待遇 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） 社会保険完備 交通費全額支給 車通勤可 研修制度あり 退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◎福利厚生・制度 制服貸与 定年年齢69 歳 ※69歳以上は契約社員・1年ごとに更新 産前産後、育児休暇、育児短時間勤務（子が中学卒業まで） 介護、看護休暇 妊産婦検診（有給） スタッフ紹介制度 健康診断（入社時含め全額会社負担） インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償 財形貯蓄制度 DC制度（確定拠出年金制度） 敷地内禁煙 Ｃｌｕｂｏｆｆ（グルメ、レジャー、宿泊等がお得に利用可） 給与補足 給与詳細 基本給：160,000～170,000円 職種手当：103,000円 資格手当：30,000円 地域手当：4,000円 固定残業代：40,000円※18時間相当（超過分別途支給） ◎手当・待遇 年末年始手当 時間外手当 緊急訪問手当 オンコール手当 平日1,500～3,200円/日 土日祝2,000～4,200円/日 深夜手当、職務土日手当 ※土祝100円・日曜200円×ケア対象時間