• 正社員

株式会社プレナス/Sns

職種/仕事内容

仕事内容 ⭐求人のポイント⭐ ✅月給は26.9万円～！ ✅フレックスタイム制導入で働きやすさ◎ ✅残業は月20時間以下 ✅「銀座駅」直結で通勤しやすい好立地 ✅当面転勤の予定なし！ ✅飲食業界のリーディングカンパニー ✅「ほっともっと」「やよい軒」を全国に約3,000店舗を展開中 お弁当ブランド「ほっともっと」の想起拡大とファンづくりを目指し、 PR施策を通じブランドを育てるポジションです。 “売れる空気”を生み出し、 メディアやSNSでの話題化・シェアにつながるコミュニケーションを設計・推進します。 ⭐具体的な仕事内容⭐ ①ニュース・プレスリリース作成 ・新商品プレスリリース含むPRニュースを企画。 ・PR TIMES からメディアへ配信。 ②メディアリレーション構築 ・メディアとの信頼関係、連絡網を整備。 ・試食会などのメディア発表会を企画し記事化を促進。 ③インフルエンサーマーケティング ・インフルエンサーをキャスティングし、Instagram LiveやSNS投稿を企画。 ・若年層を中心に商品のベネフィットを伝達し、購⼊意向を向上させる。 ④オウンドメディア施策 ・ストック型コンテンツマーケティングを立案・推進（タレント起用を含む）。 ・「Talk-able」「Buzz-able」「Sharable」の3要素を意識。 ⭐この仕事のやりがいは？⭐ ◆メディア掲載件数や SNS リーチ数など数値で成果を振り返りやすい。 ◆業界No.1ブランド「ほっともっと」の大規模案件に携わり、影響力の大きい施策を経験できる。 ◆PRにとどまらず広告制作・ブランディングなど幅広い業務に挑戦可能。 ◆文書作成能力、コミュニケーション能力、メディアネットワーク構築力など様々なスキルが身につく。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 東京メトロ「銀座駅」「東銀座駅」から地下通路で直結

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【コアタイム】11:00～15:00 ※残業は月平均20時間程度

給与

月給269,000円～357,000円 給与詳細 基本給：月給 26万9000円 〜 35万7000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給あり 年1回(4月) ◆賞与あり 年2回(6月、12月) 2025年度実績4,0ヶ月分+業績連動部分 ＜各種手当について＞ ◆時間外手当 ◆深夜勤務手当 ◆子育て支援手当(月額) ※扶養するお子様1人につき 8,000円 ◆通勤手当(月額) ※上限月50,000円まで支給 ◆住宅手当(月額) ※居住地域や世帯状況に応じて5,000円～35,000円支給

休日休暇

休日休暇 ◆週休2日制(土日祝) ※第一土曜日は出勤日 ※年間休日112日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆生理休暇 ◆子の看病休暇 【その他にも！】 ◆アニバーサリー休暇 ◆多目的休暇 └有給付与日後は1年以内に3連休・2連休を取得していただく制度です。 ◆特別休暇 └結婚時5日間/子どもの出産時2日間などのお休みを付与◎

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆ライフプラン制度(確定拠出年金制度利用) ◆永年勤続表彰/15年、20年、30年(金一封と特別休暇明付与) ◆大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券 ◆スポーツ観戦チケット ◆宿泊施設割引/全国各地 ◆慶弔見舞金 ◆結婚祝金(10万円/勤続1年以上) ◆両立支援制度 ◆24時間健康相談サービス ◆ハラスメント相談窓口 ◆自己申告制度 ◆コンディションチェック (月1回) ◆もっとPlenusブランディング等 (希望者は様々な社内プロジェクトに年齢・勤務地問わず参加可能) ◆交通費支給 ◆研修あり ◆住宅手当あり ◆寮・社宅あり

対象となる方

求めている人材 ＜応募条件＞ ✅高卒以上 ✅普通自動車免許（AT限定可） ✅PR業務経験 ＜下記のような方は大歓迎＞ ✅雑誌やデジタル記事の編集・企画経験 ✅雑誌、新聞、デジタル会社に向けた広報業務の経験がある方 ✅事業会社でのPR業務の経験がある方 ✅より規模の大きいマーケティング案件に携わりたい方 ✅食を通じて満足を提供することに興味のある方 ✅困難から逃げず、高い目標を目指そうとする方 ✅責任を果たし成果を上げることに価値を置く方 ★中途入社でも安心！ すぐに馴染めて活躍できる、温かい職場環境が整っています。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 1／応募 2／書類選考 3／一次面接（WEB） 4／最終面接（対面）※Web面接も応相談可 5／内定