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株式会社あかり保証　大阪本社

仕事内容

仕事内容 ＊人事か労務の実務知識を活かして働ける！ ＊採用実務から会社の組織づくりを支える！ ＊月給30万円～45万円・賞与は年2回！ ＊年間休日130日以上・基本土日祝休み！ 【仕事内容】 上場前の事業成長・組織拡大を、人事・労務の実務で支えるアシスタント業務をお任せします。 ＜具体的には＞ 〇人材紹介会社との契約書対応 〇候補者の推薦受付・選考対応 〇求人管理、書類選考、面接対応の補助 〇勤怠管理、各種システム管理 〇入退職など労務業務のサポート 〇人事制度・社内制度の企画運用補助 ＜入社後について＞ 人事と労務、両方の経験は問いません。これまで携わってきた領域を起点に担当者を支え、採用や労務の仕事へ少しずつ守備範囲を広げます。 【片方の知識から】 採用だけ、労務だけでも構いません。まずは慣れた領域で担当者を支え、そこから人事全体へ仕事の幅を広げることで、携わったことのない業務も次の強みに変えていけます。 【候補者を待たせない】 推薦対応や選考連絡を滞りなく進めることで、候補者が抱える不安も小さくできるでしょう。顔が見えないやり取りだからこそ、返信の速さや丁寧な言葉選びが採用を前へ進めます！ 【仕組みをつくる側へ】 すでに決められた手順を、ただ守るだけの環境ではありません。より進めやすい方法に気づいたら、ぜひ改善へつなげてください。あなたの工夫が、これから入社する人の働きやすさにつながります。 【人材業界から内側へ】 RA・CAとして企業と候補者を支えた知識を、今度は事業会社の中で発揮しませんか？採用が決まった瞬間で終わらず、その人が定着し、活躍していく過程まで見渡すことが可能です。 【生活の見通しも立つ】 月給30万円～45万円で、年間休日130日以上です。収入と休日の両方に見通しを持てるからこそ、生活を仕事だけに合わせず、腰を据えて人事のキャリアを築いてみませんか？