タウンワーク(TOWNWORK)
  • TOP
  • 勤務時間
  • 勤務地
  • 仕事内容
  • 給与/待遇
  • 職場環境・雰囲気
  • 応募情報
  • 会社情報
  • おすすめ求人
1 / 3

  • アルバイト・パート
ウエルハウス尼崎

介護付き有料老人ホーム 夜勤専従 介護職 パート・アルバイト

☆応募から入職まで、専任の担当者がサポートいたします☆

  • 交通・アクセス 阪神本線 大物駅 徒歩9分/阪神なんば線 大物駅 徒歩9分/阪神本線 杭瀬駅 徒歩10分地図を見る

  • 時給1,429円~1,641円

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 16:30~翌9:30(休憩120分 / 実働15時間) 変形労働時間制(1か月単位) 夜勤専従 夜勤は月平均4~5回程度 勤務日数、勤務時間、シフト制限は相談可能 ※勤務時間は多少前後する可能性あり ※時間外勤務0~10時間/月 契約更新期間:契約期間12ヶ月(更新あり)

休日休暇

休日休暇 年次有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 ※有給休暇は規定に準じて付与 ※次年度分の有給休暇は4月1日に一斉付与
勤務地

勤務地

ウエルハウス尼崎

660-0822兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目5番3号

地図を見る

勤務地 〒6600822兵庫県尼崎市杭瀬南新町4丁目5番3号

アクセス

交通・アクセス 阪神本線 大物駅 徒歩9分/阪神なんば線 大物駅 徒歩9分/阪神本線 杭瀬駅 徒歩10分
仕事内容

仕事内容

仕事内容 雇用形態:アルバイト・パート 職種:その他福祉/介護、ケアワーカー、介護福祉士 ~~~~おすすめポイント~~~~ ・夜勤専従で勤務日数やシフトについて相談しながら働ける! ・1フロアを担当し、夜間の入居者様の暮らしを支えるお仕事! ・資格取得支援や社内研修があり、介護スキルを高められる! ~~~~~~~~~~~~~~~~ 【業務内容】 ・夜間の身体介助(食事・排泄など) ・就寝時、起床時の生活支援 ・食事準備、清掃などの生活支援 ・夜間の見守り、入居者様への対応 ・介護記録の作成 ・他フロア夜勤スタッフの休憩時のフォロー ・その他介護業務に付随する業務 ※施設定員146名 ※平均介護度2.1(2024年8月末時点) ※夜勤スタッフ1名/1フロア 【一日の業務の流れ(例)】 ※下記は一例です。時間帯や利用者さまの状態により業務内容は異なります。 16:30:出勤・日勤スタッフからの申し送り 17:00:夕食準備・食事介助 19:00:排泄介助・就寝準備 21:00:就寝介助・夜間の見守り 23:00:巡回・介護記録 0:30:休憩 2:30:巡回・排泄介助・見守り 5:30:起床介助・朝食準備 7:00:朝食介助・生活支援 8:30:介護記録・日勤スタッフへの申し送り 9:30:退勤

対象となる方

求めている人材 【資格】 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ・介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 【経験】 高齢者介護の実務経験がある方

職種

その他福祉/介護、介護福祉士、ケアワーカー

仕事の特徴

  • 制服あり
  • 変形労働時間制
  • 週1日からOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 資格取得支援あり
  • フリーター歓迎
  • バイク通勤OK
  • 早朝
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 午前
  • 経験者歓迎
  • 夜間
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 夕方
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 深夜
給与/待遇

給与/待遇

時給1,429円~1,641円 給与詳細 基本給:時給 1429円 〜 1641円 ・時給:1,429円~1,641円 ・職能給:980円~1,090円/時 ・都市給:100円/時 ・資格手当:20円~60円/時 ・処遇改善手当:329円~391円/時 ・夜勤手当:7,000円/回 ・通勤手当:上限50,000円/月(片道2km以上の場合支給) ・給与は経験、資格要件、能力、年齢等を考慮して決定 ・夜勤回数:月平均4~5回程度 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 有給休暇(法定どおり付与) ユニフォームまたはエプロン貸与 車通勤可 駐車場 バイク通勤可
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

職場環境 ・1フロアを担当する夜勤体制で、入居者様に向き合いながら働ける! ・勤務日数や夜勤シフトについて相談でき、働き方を調整しやすい! ・資格取得支援や職種別研修を活用しながらスキルアップできる! 屋内禁煙(屋外喫煙所については施設による)

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない
お客様との対話が多い
マニュアル通りの仕事
創意工夫の多い仕事
1人作業が多い
チーム作業が多い
立ち仕事が多い
デスクワークが多い
力仕事が少ない
力仕事が多い
室内の仕事が多い
室外の仕事が多い
色んな勤務地で働く
固定の勤務地で働く
応募情報

応募情報

選考プロセス

選考プロセス 【選考の流れ】 1.求人へ応募 応募フォームより必要事項をご入力ください。 2.担当者からご連絡・ヒアリング 当社の担当者よりご連絡し、これまでのご経験やご希望の勤務条件などをお伺いします。 3.応募先企業へのエントリー ヒアリング内容をもとに応募先企業へご紹介し、選考の手続きを進めます。 4.面接 応募先企業との面接を実施します。 面接回数は1~2回を予定しています。 5.内定・入職 双方の条件を確認後、内定となります。 入職日の調整なども担当者がサポートします。 ※選考の流れや面接回数は、応募先企業によって異なる場合があります。 【掲載求人について】 掲載している求人は、当社が求人企業より正式に採用依頼を受け、取り扱っている求人案件です。 求人内容は、採用企業から提供された情報をもとに掲載しております。 募集状況や募集要件は変更となる場合がありますので、最新の募集状況については当社までお問い合わせください。 【求人の掲載停止・掲載内容の変更をご希望の法人様へ】 Indeedへの問い合わせでは、求人の掲載停止・変更処理は行えません。 掲載停止または内容変更をご希望の場合は、下部に記載のアドレスまたは電話番号までご連絡をお願いいたします。 電話番号:03-3234-6307 メールアドレス:info@watowa-group.co.jp

いま見ている求人へ応募しよう!

  • 交通・アクセス 阪神本線 大物駅 徒歩9分/阪神なんば線 大物駅 徒歩9分/阪神本線 杭瀬駅 徒歩10分

  • 時給1,429円~1,641円

  • 勤務時間詳細 16:30~翌9:30(休憩120分 / 実働15時間) 変形労働時間制(1か月単位) 夜勤専従 夜勤は月平均4~5回程度 勤務日数、勤務時間、シフト制限は相談可能 ※勤務時間は多少前後する可能性あり ※時間外勤務0~10時間/月 契約更新期間:契約期間12ヶ月(更新あり)

    • 週1日からOK
    • 早朝
    • 午前
    • 夕方
    • 夜間
    • 深夜

    掲載開始日:2026/10/02

    問題を報告する

    原稿ID:90e816d856c49f55

    他の条件で探す

    職種

    特徴

    バイトTOParrow_bread_crumb兵庫県arrow_bread_crumb尼崎市arrow_bread_crumb介護付き有料老人ホーム 夜勤専従 介護職 パート・アルバイト