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ニチイメゾン　西千葉

仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 介護施設の"顔"として 事務業務全般をお任せします！ ・電話 / 来客 / 業者対応 ・現場スタッフの勤怠管理 ・資料作成 ・施設経費管理（現金出納） ・入居者の雑費請求業務 ・備品や消耗品管理 など 入社後はOJT研修で先輩と一緒に 業務を覚えるところからスタート♪ しっかりサポートするので、 事務未経験でもご安心ください◎ ＼働きやすい環境づくり／ 【1】厚生労働省からのお墨付き！ 子育てサポート企業として「くるみん」や 女性活躍推進の「えるぼし」に認定♪ 仕事と介護の両立支援の「トモニン」に賛同し、 誰もが働きやすい環境を整えています♪ 【2】最新技術でチームワーク向上！ インカムなどの業務DX化を進め、 スタッフの負担を軽減♪ また、ニチイ公式の従業員向けアプリがあり、 職員同士のコミュニケーションも取りやすいです♪ 【充実の制度について】 ――――――――――――― 資格取得支援について ――――――――――――― 個々の専門性の向上をはかることが、会社全体のサービス品質向上と 職員のスキルアップにつながると考え、様々な資格取得支援を行っています。 「介護職員初任者研修」の取得支援、無資格者、未経験者でも グループ会社であるニチイ学館の「介護職員初任者研修」が 社員割引き価格適用で受講できます。 さらに資格を取得した3ヶ月後には支払った金額がキャッシュバックされるため、実質無料。 ふれあいケアスタッフや営繕職から資格を取得して介護職へ キャリアアップした方もいらっしゃいます。※当社規定があり。 詳細はお問い合わせください ＜その他＞ 「介護予防運動指導員」取得の推進 「認知症ケア専門士一次試験対策講座」の受講推進 「介護福祉士（国家試験）」支援講座 「介護支援専門員（ケアマネジャー）」支援講座 他 ――――――――――――― 昇給などについて ――――――――――――― 年に1回、これまでの経験や保有資格を基に挑戦してみたい職種や 目標などを申告できる『キャリアビジョン自己申告制度』があります。 介護職だけではなく、生活相談員やケアマネジャー、 入居相談員など様々な職種へ挑戦できる制度です。 キャリアアップと昇給、個々の業務遂行能力を向上させて組織力の強化に繋げるため、 一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。 これにより、経験の蓄積がキャリアに反映され、 また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、 次へのステップアップへと繋がります。 ――――――――――――― 教育制度について ――――――――――――― 新入社員を対象とした「入社導入研修」から、 経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、 更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、 段階別の研修を定期的に行い、介護技術の向上に力を入れています。 【オススメポイント】 ＼介護施設を支える事務職募集！／ 入居者様やご家族の笑顔を間近で感じられ、 「いつもありがとう」の 言葉が直接届く機会もあります♪ 事務業務を通じて、 高齢化社会を支える重要な役割を担い、 縁の下の力持ちとしてやりがいを実感♪ 事務経験がなくても、 "誰かを支えたい"の気持ちがあれば大歓迎！ ＼POINT／ ◆日本生命グループの安定企業♪ ◆固定時間勤務で予定が立てやすい！ ◆週4日勤務でしっかり稼げる！ ◆福利厚生が超充実◎ ◆家庭との両立にもピッタリ♪ ◆未経験の方やブランクのある方も歓迎！ ◆介護業界40年の信頼と実績！ 【スタッフインタビュー】 25歳／男性 もともと訪問介護で4年働いており スキルアップのため転職をしました。 有料老人ホームは初めてでしたが 見学や就業説明をしっかりしてもらったので 不安は払拭できました。 日々、新しい発見があり学ぶことばかりですが 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので頼もしいです。 今後の近い目標は介護サブチーフですが 将来はケアマネの資格も取りたいと考えています。 27歳／女性 飲食店でアルバイトしていましたが、手に職をつけるため介護へ。 ニチイホームは資格をとりながら働けるので決めました。 元々接客が好きで、しかも研修を受けながら働いていたので、 学んだことを現場ですぐ体験でき、介護のお仕事がどんどん楽しくなりました。 資格取得後すぐに正社員に。 先輩方も皆さん、資格を持っていたので、 勉強のこともお仕事のことも相談でき安心して働けたことが大きかったです。 子育てしながら働いている先輩も多いので、この先、長く働き続けたいと考えています。