• 正社員

株式会社ヒューマン・ライジン　新宿支店

仕事内容

仕事内容 本ポジションは、単なる現場管理ではありません。KPI設計／組織改善／収益最大化まで担うSVポジションです。オペレーションを回すだけでなく、「どうすれば成果が最大化されるか」を設計し、実行まで担います。さらにクライアントワークにも関わり、現場視点とビジネス視点の両方を持ちながら意思決定に関与できるポジションです。 ＜具体的に...＞ ・KPI設計／数値戦略の立案 ・改善施策の設計／実行 ・オペレーション最適化（生産性向上） ・クライアント折衝／提案 ・チームマネジメント／育成 ・数値分析〜改善アクションの実行 ＜1日の仕事の流れ（一例）＞ 09:00 KPI／数値進捗の確認 09:30 チーム方針共有／戦略アクション設計 10:30 数値分析／改善施策の立案 12:00 ランチ 13:00 メンバー1on1／育成 14:30 クライアントMTG／レポーティング 16:00 事業戦略／改善MTG 17:30 数値最終確認／翌日の戦略整理 18:00～18:30 退社 ＜キャリアパス例＞ SV（入社〜1年） 10〜20名のチームマネジメント／KPI設計・改善実行 年収目安：650万円前後 ↓ 統括SV（2〜3年目） 複数チーム統括／収益管理・新規案件立ち上げ 年収目安：700〜800万円 ↓ 事業責任者候補（3〜5年目） センター全体のPL管理／人員戦略・契約交渉 年収目安：800〜1,000万円