• 正社員

株式会社ワプル(日本橋支店)

職種/仕事内容

仕事内容 社内の他部門（建築事業・リニューアル事業、不動産事業）とのシナジー効果を最大にするため、設計の即戦力として活躍を期待しています。 案件は、中低層（4階・5階建てが多い）の共同住宅や木造耐火アパート、デザイン住宅など、RC造や木造の新築がメインです。 【具体的には】 ◆クライアント（エンドユーザ－、デベロッパ－など）との各種打ち合わせ ◆確認申請業務 ◆プランニング・デザイン、実施設計図作成 ◆クライアントへのプレゼン資料の作成 ◆インテリアコーディネート、内装や外装の選定 ◆協力業者との打ち合わせ ◆現場監理 など、多岐にわたる業務を担当していただきます。 【入社後は】 まずは、お持ちのスキルや経験にあった案件を担当。 先輩のサポートのもとで、案件の一部または全ての実施設計から始めていただきます。 社内は相談しやすい雰囲気なので、わからないことはどんどん先輩に聞いてください。 RC造・木造・S造など、幅広く経験でき、設計としてスキルアップできる環境です。 【将来的には】 基本設計やデザイン監修、現場監理にも携わっていただき、当社の設計部門を発展させていってほしいと考えています。 ★仕事の魅力★ 現在、多くのオファーをいただいており、 リニューアルプラン設計、注文住宅、S造など、 今後多岐に渡る構造に挑戦できます。 あなたの経験とアイデア、強みを思う存分活かして、 お客様が思い描くイメージやテイストの住まいを実現してください。 【当社について】 1992年設立の株式会社ワプル。 防水事業からスタートした当社は、その「防水」という強みを最大限活かし、 建物の長寿化提案や確かな施工品質でお客様から評価をいただいてきました。 現在では、建築事業、リニューアル事業、不動産事業、設計部と多岐に渡る部署で事業を展開しています。 また、一級建築士事務所でもある当社。設計部と各事業部門とのシナジーによる提案営業ができることも強みです。 ★活躍中のスタッフの声 ■大変だった物件ほど思い入れがある 設計スタッフ（入社6年目・Nさん） 共同住宅をメインに設計をしています。とくに当社は木造では珍しい４・５階建耐火建築物に強みを持っています。敷地面積等の条件の厳しい案件もある一方、エントランス部分などにこだわったデザインの提案もできるため、楽しみも多いです。大変だった物件ほど思い入れがあり、次の仕事にその経験を活かせている気がします。一緒になってワプルを盛り立ててくれる方が来てくれたら嬉しいです。 ■地道な作業の中にも、新たな挑戦ができる仕事 設計スタッフ（入社2年目・Mさん） 自分の設計した建物が完成した姿を見たときの喜びは、ほかの仕事ではなかなか得られません。限られた予算、工期のなかでお客様のご要望を聴きながら、最大のパフォーマンスでお応えしていけるように日々努力をしています。ときには地道な作業の繰り返しもありますが、その中でも新しいことに挑戦できるのがとても楽しいですね。好奇心を忘れずに前向きに仕事に取り組める方に向いていると思います。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR東海道本線「浜町」駅より徒歩2分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9:00～18:00（休憩60分）

給与

月給300,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万2400円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万7600円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 基本給：222,400円 ステージ手当 Ⅲ：10,000円 固定残業代：77,600円（45時間） ※超過分は別途支給 〇前職給与保証します！ 【給与例】 給与例 【入社時の想定年収】 年収420万円 30代／二級建築士 年収500万円 40代／一級建築士

休日休暇

休日休暇 年間休日125日（2024年度実績） ■完全週休2日制 土日祝休み ■年末年始休暇 7日 ■GW休暇 ■夏季休暇 3日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 10日～20日／初年度10日 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■業務に関連する資格受験費負担 ■資格手当 └1級建築施工管理技士:20,000円／月 └2級建築施工管理技士:5,000円／月 └1級建築士:30,000円／月 └2級建築士:5,000円／月 ■社内携帯電話貸与 ■作業着貸与（出勤時は服装自由） ■各種祝金 └出産祝金10万円（第3子以降30万円） └入学祝金5万円（商品券） └結婚祝金10万円 ■フリードリンク、フリーフード └お菓子・ペットボトル飲料を無料で好きなだけ飲食可能です。 ■ベネフィット・ワン └Netflixを無料で契約可能。レジャー施設・飲食店など割引価格で利用可 ■スポーツクラブNAS無料利用可 ■社内ポイント制度導入 └資格取得、研修参加などを達成するとポイントを付与 └ポイントと福利厚生を交換可（海外旅行・最大5万円分のギフトチケット等）