• 正社員

協和木材産業株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 【 この求人のポイント 】 ✅残業ほぼなし ✅年間休日120日以上＆完全週休2日制（土日祝休み） ✅老舗企業で安心※創業102年目 ✅フォークリフト免許が会社負担で取得可能 ✅未経験OK 【 具体的な仕事 】 木材（主に広葉樹）の卸売り営業として、 既存取引先を中心とした営業活動をお任せします。 問屋や仲卸業者などのお客様からいただくオーダーに対し、 木材の種類や用途に応じて、適切な材料を提供するお仕事です。 お客様や自社工場との連携を通じて、木材の価値を最大化するサポートを行います！ ＊お客様（問屋、仲卸業者、工務店、設計事務所など）からのオーダー対応 ＊お客様のニーズに合った木材の提案・提供 ＊自社加工部門との調整・指示出し ＊在庫や木材品質の確認・管理 ＊フォークリフトを使った木材の出し入れ対応 外での活動8割なので、 仕事中はメリハリつけてアクティブに働きたい方におすすめ！ 専門的な知識やスキルは入社後に身に付けられます。 意欲・人柄重視の採用です。 【 入社後の流れ 】 未経験で不安が多い…という方でもご安心ください！ 下記のようにマンツーマンで業務、知識を教えていきます。 ◆入社後～半年 先輩社員の指導のもと、業務の全体像を理解していただきます。 扱う木材約40種類を覚え、特徴（収縮性、硬さ、加工適性）を理解できるよう、 2人1組体制を取りマンツーマンで指導します。 ◆半年～1年 業務の流れを覚えてきたら、フォークリフト免許の取得（会社負担）も目指します。 得意先とのやり取りが増え、お客様先で感謝を受ける機会が増えます。 長いお付き合いのお客様が多く、先代・先々代から70年以上の信頼関係を築いているお客様もいます。 ◆ゆくゆくは 材木の値動きの状況や在庫状況なども判断が必要になってきます。 仕入れ・在庫の管理をお任せ！ 業務を覚える中で徐々に身に付いていきます！ お客様との信頼関係を築きながら、事業の安定と成長に貢献いただきたいと考えています。 【 1日の仕事の流れ（例） 】 【AM】 出社後、FAX・メール・電話で注文、見積内容を確認 木材サイズを計測し、お客様のニーズに対応 【PM】 発注伝票の整理、処理業務 必要材料の仕入れ作業や在庫管理（Excel入力あり） お客様への納品対応や次回の打ち合わせ 【共通】 倉庫での材料出し、トラックへの積み込み（フォークリフト使用） 加工部門から届く発注内容の確認と指示出し ★残業はほぼナシ！スタッフは皆、自分・家族との時間を大事にしています。 ★完全週休2日制で年間休日120日以上！長期休暇もあり♪ （計画有休による夏季、年末年始休暇） 【 この仕事のやりがい 】 ＊自分の携わった木材が、形となる瞬間を見届けられる！＊ 某有名コーヒーメーカーのカウンターや高級寿司店のカウンターなど身近な場所に納品した木材が使われるなど、完成した場面を目の当たりにできることが何よりの喜びです。 感謝の言葉をお客様から直接いただける場面も多く、責任感と達成感を同時に感じられます。 ＊業界の重要な一員としての存在感＊ 新木場の木材業者は、かつて多かった600社から減少し、現在およそ200社。 中でも広葉樹を取り扱う数少ない企業として独自性と信頼性を高く評価されています。そんな歴史ある会社の一員として、木材業界で価値あるキャリアを築けます。 【 当社について 】 当社の前身は、大正12年に創業した老舗の木材問屋！ 多くの人が目にする高品質な木製品のものづくり企業です。 取引先からも長年信頼されており、安定感は抜群です◎ 北海道産広葉樹を中心に取り扱い、 現在ではアメリカをはじめ、 世界各国の広葉樹製材の販売や加工を手掛けています。 階段の踏み板、手すり、テーブル… お寿司屋さんのカウンターなどは 300万円ほどの値が付くことも！ 現在、新木場に数少ない広葉樹を扱う事業者の一つとして、 問屋や仲卸業者、工務店・家具屋、設計事務所との強いネットワークを築いています。 この度、長年活躍していただいたスタッフの退職に伴い、木材営業の新たな仲間を募集いたします。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 新木場駅より無料送迎あり！ バス停「東千石橋」より徒歩1分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 8:00～17:30 (休憩時間 1時間30分：昼食休憩60分と、その他10、20分の小休憩） ＊残業はほぼナシ！ ＊仕事後のプライベート時間も充実できます

給与

月給260,000円～270,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 11万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり13万円 〜 14万円 ＜所定内給与＞ （全員に支払われる給与） ・職務手当（87,000円） ・皆勤手当（無欠勤で一律2万円） ・住宅手当（世帯主35,000円・他25,000円） ・昼食手当（一律18,000円） ＜所定外給与＞ ・家族手当 ※扶養配偶者2万円、 子ども（扶養）1万円（22歳迄） ・賞与年2回（6月・12月） ※基本給の2か月分、 さらに会社の実績によって∔α ・昇給あり 【給与例】 給与例 392万円／28歳・未経験入社1年目 （月給26万円＋諸手当3万円）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制＊土日休み 祝日休み 年間休日120日以上！ 夏季休暇・年末年始休暇あり（計画有休） GW休暇 5日連続休暇あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤交通費（実費支給、月上限3万円） ・住宅手当 ・昼食手当 ・健康診断 ・PC支給 ・作業服（新品）支給 ・オフィスカジュアルOK ・資格取得支援あり（フォークリフト） ・退職金制度（勤続2年以上） ・中小企業退職金共済 ・定年60歳、再雇用65歳まで