• 派遣社員

富士ソフトサービスビューロ株式会社/B931-H

仕事内容

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：社員教育/研修人事、企業研修/コーチング、コールセンター管理/運営 ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▁ ▁ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ ＼コールセンターの管理経験を活かす！／ 次のキャリアはスタッフを育てる仕事へ♪ ▇ ▆ ▅ ▄ ▃ ▂ ▁ ▁ ▂ ▃ ▄ ▅ ▆ ▇ ➡️時給1,700円＋交通費全額支給 ➡️基本9:00～18:00＆土日祝休み！ ➡️残業基本なしで働きやすい◎ ➡️新人研修やスタッフ育成を担当 ➡️紹介予定派遣で直接雇用も目指せる！ ➡️本通駅徒歩1分の好立地♪ これまで培った知識や経験を、 今度は教える立場で活かしませんか？ 入社後は研修や実務経験を重ね、 2027年6月からトレーナー業務を 担当していただきます❗ ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 【お仕事内容】 大手損害保険会社の ロードサービス受付センターにて、 スタッフの研修・教育を 担当していただきます。 ＜具体的には…＞ ＊新人スタッフ向けの研修実施 ＊座学研修やOJTによる業務指導 ＊スタッフの教育・育成・フィードバック ＊研修資料や報告資料の作成 ＊電話受付業務 ＊その他、付随する事務作業 スタッフが必要な知識やスキルを身につけ、 成長していく過程を支えるお仕事です❗ ┌─────────┐ トレーナー業務開始までの流れ ➰➰➰ └○────────┘ 💡STEP1：入社時研修 11月4日（水）～11月18日（水） 平日11日間 時間：9:00～18:00（休憩60分） 業務に必要な基礎知識や 対応方法を学びます。 💡STEP2：OJT 研修終了後、1週間を予定 時間：13:00～22:00（休憩60分） 先輩スタッフのサポートを受けながら、 実務を習得していただきます。 💡STEP3： オペレーター業務・トレーナー研修 まずは2～3ヶ月、事故・故障に関する 電話受付やレッカー会社への 手配などの実務を担当。 その後、トレーナーとして必要な 研修を受けていただきます。 ※勤務時間は 研修内容・担当業務により異なります。 💡STEP4：トレーナー業務スタート！ 2027年6月1日から、研修・教育担当として 本格的に業務を開始します。 実際の受付業務を経験したうえで スタッフ教育を担当するため、現場の業務を 理解しながら指導に取り組めます。 ＊―――｡o◆o｡――――｡o◆o｡―――＊ 話を聞いてみたいという方も大歓迎！ お気軽にお電話またはWEBより ご応募くださいね。 お問い合わせはこちらまで！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0800-123-1069(通話料無料) 「広島の研修担当の求人の件で」 とお伝え頂くとスムーズです♪