• 正社員

株式会社SPST

職種/仕事内容

企業名 株式会社ＳＰＳＴ 求人名 【開発エンジニア】経験浅め歓迎/社長が現役エンジニアだから研修＆評価制度◎ 仕事の内容 ★第二新卒・業務経験が浅い方歓迎★スキルチェンジ、スキルアップを積極推進していきます！「ITエンジニアになれたものの、スキルアップしている実感が無い」そんな方はぜひ当社の話を一度聞いてください！ ≪ご経験やスキルに応じて社内研修を実施します！≫ 【具体的には…】・Javaプログラミング基礎課題・WEB開発/DB基礎・システム開発・テスティングフレームワークによる実践的なテスト手法を学んだり、システム開発において、より実践的なライブラリやフレームワークを使った開発手法、生産性の向上手法を学びます。プロジェクトで活躍できることをゴールに設計された研修カリキュラムです！ 募集職種 【開発エンジニア】経験浅め歓迎/社長が現役エンジニアだから研修＆評価制度◎

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.0時間/月

給与

月給250,000円～450,000円 想定年収 325万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給\250,000～\450,000 基本給\224,784～\404,712 固定残業代\25,216～\45,288を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収390万円 入社3年目 メンバークラス（月給33 万円+諸手当+賞与2 回 ※25歳想定）、年収550万円 入社7年目 SEクラス（月給40 万円+諸手当+賞与2 回 ※30歳想定）、年収800万円 入社10年目 上級SE/PM クラス（月給60 万円+諸手当+賞与2 回 ※35歳想定） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW/夏季/年末年始/産前産後/育児休暇） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：在宅チャージ制度・資格補助制度・住宅補助制度・研修制度(基礎研修など)

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：＜1＞IT インフラの設計、構築、及び運用並びに保守、＜2＞PC・サーバ・及びネットワーク機器の販売並びに保守、＜3＞システム技術者支援サービス 設立：2008年01月 代表者：代表取締役 西田 祐大 従業員数：130人 平均年齢：33.4歳 資本金：10百万円 株式公開：非公開 主な株主：ALH株式会社(SHIFTグループ) 本社所在地：〒101-0026 東京都千代田区 神田佐久間河岸７８－３ 柴田ビル２階 関連会社：SHIFTグループ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 2023年9月にグループ2社が経営統合し、新たなスタートを切ることになりました。ITテクノロジーを武器にお客様の業務改善がプロフェッショナル組織を作っていくために、組織の成長や市況の変化に柔軟に対応できる方を募集します。 【エンジニア未経験から社長へ！現役エンジニアの社長経歴】 某生命保険会社営業職を経て、2014年にSPST親会社であるALHの前身バリストライド株式会社にインフラエンジニアとして入社。 現在までに、SESでのサーバ及びNW設計構築運用保守案件8プロジェクト、インフラ請負案件11プロジェクトのプロジェクトマネージャー、社内インフラ改修顧客の業務システム機能追加案件のプリセールスを経験。 2017年6月に課長職、2019年6月に部長職、2021年4月にALHグループ会社である株式会社サーベイジシステムの代表取締役に就任。 2023年9月に株式会社サーベイジシステムは株式会社IFTECと合併後社名変更した株式会社SPST代表取締役 現任。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体