• 正社員

株式会社ささえ

仕事内容

アピールポイント: ■教育・サポート体制 * 入社時：4日間オリエンテーション * 同行訪問＋管理業務OJT * 定期面談・フィードバック 教育体制ありのため、管理職未経験でも挑戦可能 ■キャリアパス * 一般看護師 → 主任 → 所長（管理者） * 拠点拡大に伴い、複数拠点マネジメントへのステップも可能 「現場だけで終わらないキャリア」を実現

仕事内容: 訪問看護の経験を「次のステージ」へ。 現場経験を活かしながら、組織づくり・マネジメントに挑戦したい方を歓迎します。 ■仕事内容 訪問看護業務に加え、ステーション運営に関わる業務を担っていただきます。 ▼訪問看護業務 * バイタルチェック・医療処置 * 服薬管理・生活支援 * 認知症ケア・精神的サポート （訪問件数目安：1日3〜6件） ▼マネジメント業務（段階的に担当） * スタッフの教育・育成・同行指導 * シフト・稼働管理 * 利用者受け入れ調整・地域連携 * サービス品質管理 * 数値管理（稼働率・売上・訪問件数など） いきなり全てを任せるのではなく、段階的に管理業務へ移行していきます