• 正社員

株式会社J.L.C

職種/仕事内容

仕事内容 住宅設備（太陽光・蓄電池・給湯器など）の アフターサービスを担当します。 既存顧客への訪問が中心のため、 新規開拓はありません。 営業・設備・施工などの経験を、 そのまま活かせるポジションです。 【具体的な業務】 ・設備の点検、簡易メンテナンス ・お客様からの相談対応 ・スケジュール管理、報告 ・代表のサポート業務 経験に応じて、 担当顧客や裁量を広げます。 【経験者が評価されるポイント】 ・営業、ルート営業 ・住宅設備、リフォーム ・メンテナンス、施工管理 ・電気工事、設備工事 これらの経験があれば 即戦力として活躍可能です。 【収入モデル】 固定給＋インセンティブで 年収アップを目指せます。 例） ・入社2年目：年収500万円 ・成果次第で：年収700万円以上 【1日の流れ（例）】 9:00 直行または出社 午前 顧客訪問、点検・提案 午後 社内MTG、訪問 17:00 報告・退勤

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「大宮駅」から徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 9:00～17:00(実働7h･休憩1hあり) 勤務時間は相談ＯＫ

給与

月給350,000円～700,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 30万円 〜 65万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万8525円 〜 2万8525円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万1475円 〜 2万1475円 ＜一律手当＞ 営業手当（月2万2180円） ・通勤手当全額支給 【給与例】 給与例 1年目：年収680万円 （月給35万円＋インセンティブ） 3年目：年収800万円 （月給50万円＋インセンティブ）

休日休暇

休日休暇 週休二日制（火・水隔週）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・有給休暇 ・交通費全額支給 ・リフレッシュ休暇あり ・旅費補助あり

対象となる方

求めている人材 【必須要件】 ・アフターサービス・点検・メンテナンス・営業いずれかの経験をお持ちの方（年数・業界不問） ・要普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル 【歓迎条件】 ・人と話すことが苦にならない ・安定した仕事を長く続けたい ・営業職に疲れてしまった方 もちろん経験が浅くても 「興味がある」 「挑戦したい」 そんな気持ちがあればOKです！

試用期間

試用期間なし

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ＜応募＞ ▽ ＜面接＞ ▽ ＜内定＞ ◆面接日や入社日は お気軽にご相談ください。