• 正社員

有限会社しら河

職種/仕事内容

仕事の内容 創業75年を迎えた 名古屋の老舗うなぎ料理専門店 しら河にて 実際に厨房に立って 調理に関わって頂く正社員を 募集しております。 ＜求人をお探しの皆様へ＞ 弊社ではスタッフの働きやすさ を考え様々な取り組みを行っております。 ●連休手当の導入 1年に1度、3連休以上の休日を取得すると 会社から3万円支給しています。 ●物価上昇による昇給 前期には一律７％の昇給実績あり。 ●40歳以上の方に付加検診実施 毎年の健康診断の際 40歳以上の方には会社負担で 付加検診、がんの血液検査等を 受けて頂いております。 ●残業時間の短縮 店舗の閉店の後 閉店後の締め作業は 平均で30分程度で終えられる様 取り組んでいます。 この他にも飲食代の社割や 懇親会の実施、 プロ野球の観戦優待など 仕事だけではなく プライベートも充実出来る様な 制度を実施すると共に 今後もさらに働きやすくなる様に 飲食業の課題でもある 年間休日増加への取り組み等も 予定しております。 ＜未経験からでも始められる調理＞ 入社してから3か月は 研修期間としてパート・アルバイトさんに 行ってもらっている業務を 覚えて頂き、 しら河のメニューやサービスを しっかり覚えて頂きます。 それが身に付いたら ご飯炊き、ご飯つけ等 ごはんまわりのお仕事や 洗い物など基礎的な 厨房業務から入り 最終的には当店の 看板メニューでもある うなぎの調理が出来る様になる所まで 年が近い担当の先輩がついて教え、 自立が出来る頃に 主任・副店長（副料理長） 店長（料理長）などの役職を ご用意しています。 現場での研修ばかりではなく グローイングアカデミーを導入し 自らのスキルアップに繋がる 知識を身に着ける事も出来ます。 ＜キャリアアップ後のモデル年収＞ ・主任 年収3,800,000円～4,600,000円 ・副店長 年収4,300,000円～5,000,000円 ・店長 年収4,900,000円～6,600,000円 ・エリアリーダー 年収6,300,000円～7,500,000円 ※上記は賞与を含みます。 ＜最後に＞ 弊社では売上増大の拡大志向より 社員とそのご家族を幸せにするために どうあるべきかを考え 身の丈に合った成長を目指しています。 一人一人が充実した生活を 送れるように 会社として出来る事を 改善・改良しております。 良き縁と巡り逢えますよう 多くの方からのご応募を お待ち申し上げております。 雇用形態:正社員 ALSYA

勤務地

アクセス

交通手段 ■車通勤OK ■交通費支給（全額） 「今池駅」より徒歩0分 「千種駅」より徒歩7分 「車道駅」より徒歩11分

勤務時間

シフト制 勤務時間 平均所定労働時間：173.3時間/月 午前11時～午後3時(L.O14：30) 午後5時～午後9時30分(L.O21：00) ※勤務時間は営業時間プラス3時間前後でのシフト制 就労期間：期限の定めなし

給与

月給307,330円～380,000円 給与 月給 307,330円 ～ 380,000円 ※基本給・固定残業代の総額 固定残業代：あり 固定残業代 109,730円 固定残業時間：77 時間 ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 月給307330円～380000円 ※能力や経験を考慮して決定 ※固定残業代を含む（77時間／109730円～） ※超過分は別途支給 ■交通費全額支給 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回） ■退職金制度 ■連休手当 年に1度だけ、3連休以上の休日取得者に 3万円を支給しています！

休日休暇

休日休暇 ■週休2日制 ■年間休日数105日 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■有給休暇（取得実績あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 福利厚生 ■制服貸与 ■まかないあり ■髪色自由 ■交通費支給（全額） ■昇給あり（1回/年） ■賞与あり（2回/年） ■一律7％昇給（2023年） Ｌ物価上昇に対応 ■連休手当（1回/年） Ｌ3連休以上の取得で30,000円 ■特別休暇 ■有給休暇 ■年末年始休暇 ■付加健診（40歳以上の方） ■退職金制度 ■60歳定年制 ■再雇用制度 ■社会保険完備 ■懇親会（1回/年） ■プロ野球観戦優遇 ※各規定あり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＼ お仕事の特徴 ／ ■シフト制 ■長期休暇あり ■有資格者歓迎 ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■U・Iターン歓迎 ■第二新卒歓迎 ■学歴不問 ■フリーター歓迎 ■長期 ■急募

その他

その他 お仕事No：(正)しら河 今池店