• 正社員

みらいのまち保育園 四街道

職種/仕事内容

仕事内容 ＼保育に集中できる環境で働きませんか？／ 年休130日＋残業ほぼゼロで ⼦育て中の⽅も安心して活躍中♪ スタッフ産休に伴い、増員募集します！ ❖年間休日130日＆持ち帰り残業ゼロ❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ⾃分の時間も⼤切にできる上に 家族との時間も⼤切にできる生活が叶う♪ ✅週休2日×年間休日130日 ✅事務作業は専任スタッフが対応 ✅自分の子どもは無料で園利用OK ✅産休・育休完備＆復帰後も柔軟シフト ✅昇給チャンスは年2回あり ✅交通費支給＋マイカー通勤可 ✅退職金制度あり＆社会保険完備 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ 【ブランク復帰も歓迎！チームで支えます】 ✨0～2歳児をお預かりする 企業主導型の小規模保育園で、 保育業務を担当していただきます。 ✨対象は生後4か月～2歳のお子様で、 定員は12名～18名と少人数のため、 一人ひとりのお子さまと丁寧に向き合い、 安心安全な環境で保育を行うことが可能です。 ✨8割はグループ職員のお子さま！ ドットライングループの福利厚生で、 雇用形態関わらず職員のお子さまは 無料で預けることができます。 みらいのまち保育園に通うお子さまの 8割がグループ職員のお子さまですので、 保護者対応に不安のある方も、 安心して対応することができます。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜長く安心して働けます＞ 保育に集中できるよう、専属事務員が在籍。 面倒な事務作業もありません。 また、持ち帰り残業もないので、 ライフワークバランスが取りやすい環境です。 産休・育休制度も完備・自社保育園無料利用可など、 ライフスタイルに合わせた福利厚生も充実！ ご自身の環境が変化しても長く働いていただけます。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ＜保育園のコンセプト＞ 「安心を第一に、未来への自立する力と 思いやりの心を育む」こと。 子どもたちの個性や成長を大切にしながら、 楽しい保育活動を行っていきます。 ･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･ ✨転職をお悩み中の方はこちら！✨ ＼＊会社説明会随時開催中＊／ ＊履歴書不要！ ＊スーツ着用不要♪私服OK ＊質問はNGなしでお答えします！ 参加方法は「オンライン」「対面」お好きな方法をお選びください♪ ～こんなお悩みがある方は今すぐ参加！～ ・話しは聞いてみたいけど、履歴書や職務経歴書を準備する時間がない。 ・別の分野に挑戦したいと思いながら、踏み出すのをためらってしまう。 ・時短勤務で働きたい。土日休みで働きたい。でも、面接で相談しづらい…。 もちろん話しを聞いてみたいだけ！という方も大歓迎♪ よくある質問をチェック！ ✅残業や休日について ✅他の保育園や幼稚園との違いは？ ✅どんなスタッフが働いているの？職場の雰囲気は？ ✅研修制度、資格取得支援などのバックアップ体制 説明会ではドシドシご質問をお受けしております！ お申し込みはコチラ！！ https://recruit.dotline-jp.com/ ※上部の「説明会予約」をクリック！ ＼ぜひ、お気軽にご参加ください♪／

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「四街道駅」から車で7分/徒歩で18分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 20日 開所時間内での週休2日のシフト制 （実働8時間、休憩1時間） ＜シフト例＞ ・7：30～16：30 ・9：00～18：00 ・10：30～19：30 上記以外の時間帯で 「固定の時間勤務だったら検討したい」 という方も、お気軽にお問合せ下さい！

給与

月給301,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万5000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万1000円 経験、勤務条件を考慮して決定します。 年に2回の昇給チャンス（給与査定）あり ※勤務形態に応じて給与・休日に 変動の可能性がございます。 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ◆3年目:427万円 月給35万円+手当

休日休暇

休日休暇 年間休日130日 週休2日のシフト制 産休・育休 慶弔休暇 特別休暇 ※勤務形態に応じて給与・休日に 変動の可能性がございます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給あり ◇給与改定 年2回（6月、12月） ◇社会保険完備 ◇交通費支給（月3万円まで） ◇時間外手当（超過分） ◇役職手当 ◇職能手当 ◇住宅手当 ◇時短勤務制度あり ◇育児支援・託児所あり ◇研修費用負担（条件あり） ◇資格取得支援制度（会社指定資格は全額補助） ◇メンター制度 ◇推薦図書貸出制度 ◇副業可 ◇ユニフォーム（ポロシャツ）支給 ◇キャリアコース選択制度 ◇社内転職制度 （全53職種の中でジョブチェンジOK） ◇社内公募制度 ◇FA制度（選択型人事制度） ◇クルー紹介制度 ◇退職金制度（5年勤続者が対象） └はぐくみ基金/確定給付企業年金制度 ◇職場相談窓口完備 ◇健康診断 ◇インフルエンザ予防接種補助制度 【キャリアアップも目指せます◎】 当社では事業拡大に伴い、 若い世代でもキャリアアップを 目指せるチャンスが多くあります！ 管理職の平均年齢は36歳！ （男性：28名、女性：8名） ※2024年1月時点 他社と比較しても圧倒的に若い世代が 管理職として活躍しています☆