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ReD 横浜ポルタ店

仕事内容

仕事内容 ＜ この求人のポイント ＞ ⭐ 年間休日120日・賞与年2回・昇給年2回 ⭐ ReFa・SIXPADを展開する MTG発の新ブランド「ReD」 ⭐ 女性のお客様中心。美容と健康に寄り添う接客 ⭐ 個人ノルマなし。 一人ひとりのお客様と丁寧に向き合えます。 ⭐ 店長・SVへのキャリアアップも可能 ⭐ ReFa・SIXPADなどMTGブランドの社員割引あり ＼接客経験を活かして、お客様の毎日をより快適にする仕事／ 美容ブランド「ReFa」や トレーニングブランド「SIXPAD」を展開するMTG。 そのMTGが新たに立ち上げた リカバリーウェアブランド「ReD」で、 接客販売スタッフを募集します。 お任せするのは、 商品の魅力を一方的に伝える販売ではなく、 お客様のお悩みやライフスタイルを伺いながら、 一人ひとりに合った商品をご提案する接客です。 ご来店されるお客様は、 40～50代の女性が中心。 「最近、疲れが取れにくくなった」 「睡眠の質をもっと高めたい」 「健康を意識した生活を始めたい」 そんな日々のお悩みに寄り添い、 お客様がより快適な毎日を過ごすための サポートをお願いします。 大切なのは、ただ商品を販売することではありません。 お客様との会話を通じて、 本当に必要としているものを見つけ、 「相談してよかった」と思っていただける 接客を行うことです。 これまで培ってきた 販売・接客経験や、 お客様に寄り添う姿勢を活かして活躍できます。 現在活躍しているスタッフも、 スポーツ用品店、アパレル、百貨店、宝飾店など、 さまざまな販売経験を持つメンバーが中心です。 飲食・ホテル・サービス業など、 お客様とのコミュニケーションを大切にしてきた経験も活かせます。 - 【仕事内容】 まずは店舗でのお客様対応や 販売業務を中心にお任せします。 ■ 接客・販売 ・お客様へのヒアリング ・商品のご提案 ・商品の特徴や使用方法のご説明 ・フィッティングサポート ・レジ対応 ・ラッピング お客様との会話を大切にしながら、 一人ひとりのお悩みや希望に合わせた 商品提案をお願いします。 ■ 店舗運営 ・商品陳列 ・ディスプレイ変更 ・在庫管理 ・売上管理 ・販促企画 お客様が気持ちよく過ごせる空間づくりや、 ブランドの魅力が伝わる売場づくりにも 携わっていただきます。 最初からすべての業務を お任せするわけではありません。 入社後は先輩スタッフや店長がサポートしながら、 経験や成長に合わせて少しずつ 業務の幅を広げていただきます。 - 【この仕事の魅力】 ✅ ReFaを生み出したMTGの新ブランド 「ReD」は、MTGが新たに展開する リカバリーウェアブランドです。 新しいブランドだからこそ、 決められた業務をこなすだけではなく、 店舗づくりや接客スタイルづくりにも 関われる環境があります。 「もっとお客様に喜んでいただくにはどうしたらいいか」 「もっと心地よい店舗にするにはどうしたらいいか」 そんなアイデアを発信しながら、 ブランドを一緒につくっていく面白さがあります。 ✅ お客様一人ひとりに向き合える接客 ご来店されるお客様の多くは、 美容や健康への関心が高い女性のお客様です。 店舗目標はありますが、個人ノルマはありません。 目の前のお客様との会話を大切にしながら、 ライフスタイルやお悩みに合わせた 提案型の接客を行えます。 「売上だけを追う接客から卒業したい」 「もっとお客様に寄り添える仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方に向いています。 ✅ 経験を活かしてキャリアアップも可能 ブランド拡大に伴い、 今後さまざまなポジションが増えていく予定です。 ・販売スタッフから店長へ ・複数店舗をまとめるSVへ など、接客経験を活かしながら、 将来的なキャリアアップも目指せます。 - 【入社後の流れ】 入社後は、本部スタッフや店長が 丁寧にサポートします。 まずは、 ・ReDの商品知識 ・ブランドについて ・接客方法 ・店舗運営の流れ などを学びながら、 お客様への提案力を身につけていただきます。 販売経験を活かしながら、 ReDならではの接客スタイルを 一緒につくっていきましょう。 - 【株式会社MTGについて】 ReFa・SIXPAD・Styleなど、 美容・健康分野で数々のブランドを展開する 東証プライム上場グループ企業です。 ブランド力だけではなく、 年間休日120日や充実した福利厚生など、 安心して長く働ける環境も整えています。 - 【私たちが大切にしていること】 当社グループは、 「一人ひかる 皆ひかる 何もかもひかる」 という企業理念を掲げています。 一人ひとりが夢を持ち、 明るく前向きに、 自分らしく輝ける人生を歩めることを 大切にしています。 そのため、働きやすい環境づくりや 健康経営にも力を入れています。 社員が安心して長く活躍できる職場づくりを 推進しています。 その取り組みの一つとして、 受動喫煙防止・禁煙推進を行っているため、 ご応募いただく方には以下を応募条件としています。 【応募条件】 ・喫煙をされていない方