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キッズラボ株式会社

仕事内容

仕事内容 …………………………………………… 保育園の運営事業を行う当社で 面接対応や就職イベントの企画・運営 などの採用実務をお任せいたします！ …………………………………………… ✅採用経験または営業経験者募集 ✅30代活躍中 ✅年休129日※入社月により異なる ✅週休二日制（土日） ✅ご自身の裁量で幅広く活躍できる ✨具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■採用目標達成に向けた戦略立案・実行 ┗媒体選定、母集団形成、歩留まり改善等 ■養成校訪問・学内説明会実施 ■就職イベント・フェアの参加 ■園見学アテンド、 面接対応（面接設計・実施） ■人材紹介会社及び業者との打ち合わせ ■チャネル別の採用効果分析と改善 ■そのほか採用業務に付随する業務 など ※土曜日または日曜日に就職相談会の イベントがある月もあります。 その場合は、 平日に振替休日をとっていただきます。 ✨現場対応・アプローチに集中できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育園運営本部では 採用業務の分業化と効率化を進めており、 書類作成やデータ入力などの細かな 事務作業は専任スタッフが担当します。 そのため、当社では 学生や求職者と直接向き合い、 当社の魅力を伝えることに注力でき、 外部とのコミュニケーションを中心とする 採用活動に取り組むことが可能です。 保育士の方々はもちろん、 協力校や関係企業の方々とも 十分に向き合う時間を確保できるため、 一人ひとりの人生の選択に寄り添った 採用活動を行うことができます！ 「人事・採用における書類業務に いつも時間を取られて忙しかった」 「お客様に、もっと真摯に 寄り添えるような仕事がしたい」 そんな想いをお持ちの方に、 ぜひお任せしたいポジションです。 ✨当社について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キッズラボは、 東京・神奈川・千葉・北海道で 合計21園（分園含む）を運営しています。 創業10年目―― これからさらに成長していく企業です。 ほとんどの園が駅徒歩5分以内と駅チカ。 都心でもできる限り園庭を備えるなど、 都会の中でも自然を感じられるような 環境を大切にしています。 また、キッズラボでは、「生きる力」を 育み、「自分のやりたいことを自分で 見つけられる力」を大切にしています。 そのために、子どもたちはもちろん、 働く先生や事業にかかわるスタッフも 「自分の好き」に出会えるように、 環境整備に取り組み続けています！ ⭐採用HPも、ぜひご覧ください 【https://kidslab-saiyo.com/】