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株式会社ダイヤモンドパーソネル

職種/仕事内容

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容】 三菱電機グループの姫路事業所にて主に自動車関連製品の品質管理業務をお任せします。 【業務内容例】 ・性能評価、耐久評価 温度、湿度、気圧、振動、衝撃、防水、粉塵、塩分などの環境試験や、 温度差、振動、過渡電圧などのストレスに対する耐久性試験 ・関連部門との打合せ、スケジュール調整 ・評価結果に基づき報告書作成 ・サンプル準備、評価用サンプル作製（はんだ付け、基板改修） ・製品の出荷対応業務、電子部品手配業務 ・不具合対応、再発防止案出、工程確認・改善 等 【具体的には】 ご希望の勤務地・製品・ご経験に合わせ 最適な製品の設計業務に携わって頂きます！ ＼焦らずにキャッチアップしていきましょう！／ 入社後は配属チームの先輩社員と一緒に、OJTで実践を通して学んでいきます。 製品知識を学び、専門的な技術を身に付けながら着実にステップアップしていきましょう！ 最先端の技術や社会に欠かせない製品に携われる！ 【キャリア】親会社への転籍でキャリアアップも可能！ 【安定性】堅実な成長で直近3年連続売上アップ！ 【休日数】年間休日125日／10日以上の連続休暇あり！ 【福利厚生】資格取得支援制度／転居支援金30万円支給 ＼”想像以上”の働きやすさがここにある！／三菱電機グループがあなたのキャリアを全力で支援します！ キャリア、趣味、家族との時間 ――。 限られた時間の中でも「好きなこと」や「大切にしたいこと」を諦めたくない。 その想い、当社なら叶えられます！ 当社のミッションは、三菱電機グループの一員として、未来を担うエンジニアの「発掘」と「育成」。 三菱電機グループの製品に携わるので技術力が磨かれ、大手グループならではの働きやすい環境とキャリアパスも充実！ ”あなたらしさ”が広がる、そんな転職にしませんか？ 【会社・仕事の魅力】 モノづくりに専心できる働きやすさがある！ ◆機電系エンジニアの新しいキャリアパス◆ 三菱電機グループの様々な製品を主軸に、技術力支援を行っている当社。 技術者派遣を事業とする会社の中では珍しく、案件変更や転勤が原則なく、 ひとつのプロジェクトに『長く・深く』携わるスタイルなので、 ほぼメーカーと同様の開発環境と経験を積むことができます。 一人ひとりのエンジニアの理想のキャリアを描ける環境と体制が整っています！ ◆平均勤続年数10.8年！◆ 有休は”入社日”から付与され、残業も少なめ。10日間以上の長期連休を叶えられたり、 上場企業と同等の研修を受けられたりと、自分らしさを大切にできる環境だからこそ、 高い定着率を実現しています。 結婚や出産、U・Iターンなどライフステージが変わっても安心できる、長期的な 『働きやすさ』を掴めます！ 『働きがい』と『働きやすさ』を掴める当社で、新しいエンジニアキャリアへ踏み出してみませんか？

勤務地

アクセス

アクセス 山陽電鉄本線 山陽姫路徒歩約16分、ＪＲ姫新線 姫路姫路城口(北口)徒歩約17分、ＪＲ姫新線 姫路姫路城口(北口)徒歩約17分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30:00～17:00:00

給与

年俸3,900,000円～6,200,000円 給与 年俸制 390万円～620万円 （一律手当を含む） 【年収】390万円～620万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 月給：22万円～35万円+賞与年2回＋残業手当 ★賞与実績：3.8ヶ月分 ◎残業手当は100％支給します ※経験・能力・年齢を考慮し決定いたします ※試用期間：6ヶ月（試用期間での待遇の変動なし） ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月／12月） └昨年実績：平均3.8ヶ月※業績による ◆交通費（全額支給） ◆残業手当（全額支給） 毎年ほぼ全員が昇給をできており、 着実に収入UPさせている社員が数多くいます！ ※基本給の平均昇給率『3.74％』（2025年度実績） 《雇用形態について》 当社の正社員として親会社のプロジェクトを 含む就業先で働く常用型派遣となりますが 基本的に異動・転勤はなく、長期的に 同じ職場・チームで働くことができます！ ※派遣制度の概要は以下URLよりご確認いただけます 【賞与回数】 2回 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 年収470万円 ／ 27歳 経験2年 年収490万円 ／ 25歳 経験2年 年収530万円 ／ 33歳 経験2年 年収640万円 ／ 38歳 経験3年

休日休暇

休日 土日祝休み 【年間休日】130 【その他の休日休暇】日完全週休2日制（土・日） 日祝日 日GW休暇 日夏季休暇 日年末年始 ※GW／夏季／年末年始休暇は『10連休以上』の長期休暇も取得可能！ 日年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 日産前産後休暇（取得実績あり） 日育児休暇（男女ともに取得実績あり） 日特別休暇（結婚、忌引、ほか） 日介護休暇 【休日休暇に関する補足】 年間休日には5日の計画年休も含まれます。 【休暇制度】 [有給休暇, 夏季休暇, GW休暇, 年末年始休暇, 産休・育休, 特別休暇, 介護休暇, 慶弔休暇] ZZZZ

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費（全額支給） ・残業手当（全額支給） ・社会保険完備 ・技術講座 ・車通勤可（勤務先による） ・退職金制度 ・資格取得支援制度 ・U・Iターン支援（入社支度金／30万円）※規定あり ・資格取得に伴う費用補助及び褒賞金有 ・在宅勤務（就業先による） ・自転車通勤可※規定の距離がございます ・出産・育児支援制度 ・研修支援制度 ・社員食堂・食事補助 ・定年制あり：60歳、再雇用制度あり：上限65歳 ・三菱電機グループの制度も使える！ 三菱電機健康保険組合への加入や、 三菱電機の家電を「割安価格」で購入できます！ ・栄養バランス抜群のお昼ご飯（勤務地による） お手頃価格で食べられる大食堂と給食弁当の いずれかを利用可能。栄養士がメニューを考えた バランスの良い食事です！ ・ベネフィット・ステーション ・スキルアップ研修 ・技術教育 ・自己啓発奨励制度

その他

その他 【ブランド名】 Tキャリ 【事業内容】 有料職業紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：日本トーター株式会社 所在地：東京都港区港南二丁目16番1号品川イーストワンタワー6階 【紹介先企業】 会社名：株式会社ダイヤモンドパーソネル 所在地：兵庫県姫路市千代田町840番地

対象となる方

資格 ＜必須条件＞ 【応募条件】 ■高卒以上 理系の学部か学科卒の方 実務経験がない方でも、工業高校や高専、大学などの理系の学部や学科で学ばれた方が対象です！ ＜最終学歴＞ 高卒以上

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス ※求人原稿No：1169645 ※お仕事No.：ZZZZ3399 186979 【問合せ先について】 ＜選考プロセス＞ 面接2回 応募方法 本求人は、日本トーター株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 応募いただいた後は、日本トーター株式会社からご案内を差し上げます。