• 正社員

ネッツトヨタ神戸株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ✅社内SEの仕事です。 兵庫県内に19店舗があります。 本社を含めると20拠点の社内システムの保守管理や改善業務、新しいシステムの導入・検討などを行います。 またパソコンや社用携帯の管理やセットアップ、アカウント発行などの手続き業務もお任せします。 ITの知識をお持ちであれば、現在の勤務業界は問いません。 ✅火・水は完全休業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 火曜・水曜は全店舗休業なので、全員が固定の二連休となります。 ✅どの車種で通勤しても通勤手当支給 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トヨタ系列以外の車でも、さらには自社購入でなくても、全員に通勤手当（上限10万円/月）を支給いたします。好きな車で通勤してください。 電車バス通勤もOK ※面接は尼崎本社て行います。 店舗についてはHPに記載しております。 https://www.netzkobe.co.jp/store 現職での退職時期が決まっていない、 入社時期を相談したい、などなど 柔軟に対応いたしますので、 何でもお気軽にご相談ください。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 阪急「塚口駅」より徒歩15分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1902時間10分 ・9:20～18:00（休憩1時間） ・残業ほぼなし ・プライベートとの両立もバッチリ ・1ヶ月単位の変形労働時間制 ・月間総労働時間160～176時間

給与

月給230,000円～450,000円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給23万円～45万円（別途販売手当あり・経験に応じて優遇） 昇給あり 賞与あり：6.5ヶ月（2024年度実績） 住宅補助あり（２万円/月 賃貸に限る） 子女教育手当あり（1人 1万円/月 18歳まで）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制(火・水休み) 年間休日120日（令和8年度） ※有給休暇も取得しやすい環境です お盆・年末年始など長期休暇あり 生理休暇、子育て時短制度

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社宅・家賃補助（2万円/月） ・マイカーリース制度（自動車税・メンテナンス費用会社負担） ・子女教育手当（1万円/人、18歳まで） ・クラブ活動（サッカー・野球・マラソン・農園・カート・バスケ） ・確定拠出年金 ・健康診断・人間ドック（補助） ・制服完全支給（メカニック作業服、スーツ、形状記憶Yシャツも会社支給） ・自動車保険団体割引あり ・車購入の社内割引あり ◆車通勤OK トヨタ車以外でも、自社購入でなくてもOK 通勤手当（上限10万円/月）支給 好きな車で通勤してください（条件有）

対象となる方

求めている人材 IT知識のある方（資格保有者歓迎） 要普通自動車免許（AT限定可） ※入社時期は応相談。現在就業中の方も歓迎

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 働き方や仕事内容、待遇、勤務開始時期など 気になることはご質問ください。 その後応募くださってもOKです。 まずはエントリーください。 ＜選考の流れ＞ 担当者面談2回 ↓ 役員面接 ↓ 内定 土日、夕方の面接も可能です。 入社時期についても柔軟に対応します。 【本社：交通】 ・阪急「塚口駅」より徒歩15分 ・阪神「尼崎駅」［北］より阪神バス11分 尼崎市内線［１３系統］(阪急塚口行) 「新庄下橋」バス停下車 徒歩2分 ・JR「尼崎駅」［北］より阪神バス12分 尼崎市内線［４８－２系統］(阪急武庫之荘［北］行) 「新庄下橋」バス停下車 徒歩2分 ・屋上に無料駐車場あり