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株式会社アメイズプラス

職種/仕事内容

【仕事内容】 ⏰「Web制作やマーケティングの経験を、もっと広く、深く活かしていきたい…」そんな想いを一人で抱えているあなたへ。 私たちアメイズプラスは、美容・健康系の自社ブランドを複数展開するメーカー。 商品企画から販売まで一貫して手掛け、EC領域でも独自の強みを築いています。 今回は、当社の“顔”でもある【自社ECマーケティング・CRM】を担当いただける方を募集します。 ＼ここで働くおススメポイント／ ⭕️自社ブランドを一貫してプロデュースできる体制 ⭕️若手中心のチームで協力体制が整っている ⭕️プロフェッショナルとして裁量を持って活躍できる環境 ⏩️具体的な仕事内容 当社が展開する自社ECサイトにおける、CRM施策および販促コンテンツの企画・運用をお任せします。 顧客データを元にしたマーケティング施策の立案から、メルマガやLINE配信、商品ページのディレクションまで幅広く携わっていただきます。 【ECマーケティング】 ・自社ECの商品ページや特集ページのディレクション（ワイヤーフレーム作成含む） ・LP、バナーなど各種クリエイティブのディレクションやチェック 【CRM業務】 ・自社ECにおける顧客データ分析、再購入促進施策の立案と運用 ・LINE公式アカウントの運用（配信企画・設定など） ＜主な使用ツール・ソフト＞ ・ECサイト構築システム：FutureShop ・顧客分析：B→Dash ・LINE公式アカウント ・その他：Illustrator／Photoshop／Excel／Googleスプレッドシート／figma ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅チームワークを大切にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、互いに支え合い、補い合いながら協力していく風土があります。 全員がプロとして活躍しながらも、誰か一人に負荷がかかることはありません。 “点”だった個々のスキルが、“線”となってつながり、チームとして成長していけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅活躍するあなたを応援します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・ドリンク購入補助（ウォーターサーバー設置、他ドリンク代50円） ・スポーツジム割引 ・資格取得支援年間15万円補助… など、日常の「嬉しい！」から、スキル・キャリアの「嬉しい！」まで。 社員を想う福利厚生を多数設定中です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験やポテンシャルを考慮して業務をお任せします！ ■ECマーケティング：商品ページを作るためのディレクション業務、ワイヤーフレームの作成 など ■CRM：当社の商品について学んでいただき、サイトに必要なページの構想やメルマガなどの配信企画・内容の方向を決定 など 【求人ID-CRE】

勤務地

アクセス

【最寄り駅】 ・名古屋駅から徒歩6分

勤務時間

固定時間制 【勤務時間】 8:50～18:00（所定労働時間8時間 休憩70分） □平均残業時間：月15時間 ✨育休から復帰した社員は時短勤務も選択OK！無理なくキャリアを継続しています！

給与

月給230,000円～330,000円 【給与】 月給 230,000円〜330,000円 ■固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず31～41時間分を、月4万5000円～7万9000円支給 ■基本給ごとに固定残業時間・固定残業代が定まっています ■上記を超える時間外労働分は別途支給 ■スキル・経験・能力を考慮して決定します ■上記金額には皆勤手当（月5000円）を含みます 【その他手当 等】 ・交通費（上限2万円／月） ・役職手当 ・賞与：年2回 ※平均3カ月分支給（2024年度実績） ・昇給：年1回 【給与例】 【給与例（年収例）】 ＜収入例＞ ■「30代／経験7年」の場合 月給32万円 ※固定残業代（40時間分／月7万7000円）を含む。超過分は別途支給。 ※別途交通費規定支給 ■「20代／経験3年」の場合 月給25万円 ※固定残業代（37時間分／月5万7000円）を含む。超過分は別途支給。 ※別途交通費規定支給 ＜入社時の想定年収＞ 年収350万円～500万円 ＜社員の年収例＞ 年収370万円／入社3年目／26歳 年収430万円／入社8年目／30歳

休日休暇

【休日休暇】 完全週休2日制 ■年間休日126日（2025年度） ■土日休み ■祝日休み ■年末年始休暇（6日間） ■GW休暇 ■夏季休暇（4日間） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■時間単位有給休暇 （年40時間まで、1時間単位で取得可能） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ✨5日以上の連続休暇取得OK！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【加入保険】 社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）完備 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■役職手当 ■健康診断（年1回） ■交通費支給（月上限2万円まで） ■服装自由（デニムOK） ■社内MVP表彰制度（年1回特別手当） ■出張費支援（出張手当あり） ■社内親睦会支援 ■社員旅行 ■ドリンク購入補助（各事務所にウォーターサーバー設置、他ドリンク代50円） ■社用携帯支給（職種・役職によってiPhone／Androidスマートフォン貸与） ■可搬用パソコン支給（職種・役職によってSurface／iPad貸与） ■年間学習予算制度＜資格支援制度＞（2024年度実績：15万円） ■社員割引（自社商品が半額で購入できます） ■社員食堂制度＜制度構築中＞ ■オフィス内禁煙 【その他】 ■スポーツジム利用割引（全国の提携スポーツジムが通常より半額で利用可能） ■ゴルフ割引（自社シミュレーションゴルフスタジオ利用無料） ✨社員も利用できるカフェが今秋OPEN予定✨ 「ヘルスケアや美容関連の商品を扱っている会社だからこそ、そこで働く社員も健康であるべきだ！」代表のそんな想いから、会社から歩いて5分ほどの距離に、健康志向のカフェをOPENすることになりました！ 社員は食事代を一部負担で利用することができるので、健康的な食事が身近に楽しめるだけではなく、お財布にも優しいのが嬉しいポイントです！

その他

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 常に新ブランドの開発・クリエイティブ・マーケティング施策にチャレンジしている私たち。 部署間をまたいでプロジェクトを進めていくことも多く、個人の裁量も大きいのが特長です。 自分のポテンシャルにリミッターをかけず、プロとして活躍しつづけられる。 アメイズプラスには、そんなフィールドが整っています。 驚きある感動を、一緒に創り上げていきましょう！