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株式会社ヒューマンアジャスト

仕事内容

仕事内容 経理業務に加え、今後の事業成長を見据えた管理部門強化にも携わっていただきます。 顧問公認会計士と連携しながら、経理体制の整備や業務改善など幅広い業務に挑戦できる環境です。 今回募集するのは、 将来的な上場準備・IPOを見据えた管理部門強化に関わる経理スタッフです。 「上場企業での経理業務には関わってきた」 「ただ、今の職場では担当範囲が限定的」 「もっと成長フェーズに近い立場で経験を積みたい」 そんな方に向けたポジションです。 ■ いきなり責任者である必要はありません IPOや上場準備と聞くと、 「責任者クラスでないと難しいのでは」 「マネジメント経験がないと応募できないのでは」 と感じる方もいるかもしれません。 当社では、マネジメント経験は不問です。 上場企業や上場準備企業で、 月次決算、年次決算、開示、監査対応などに一部でも関わった経験があれば、 これまでの経験を活かしながらステップアップできます。 顧問公認会計士とも連携して進められるため、 一人ですべてを抱える環境ではありません。 ■ このポジションで得られる経験 当社は現在、 経理体制・管理部門体制をさらに強化していくフェーズです。 完成された仕組みを運用するだけではなく、 これから必要なルールやフローを整えていく場面もあります。 だからこそ、 通常の経理実務だけでは得にくい経験を積むことができます。 ・IPOを見据えた経理体制づくり ・業務フローの整備 ・決算業務の精度向上 ・監査対応に向けた資料整備 ・会計士との連携 ・管理部門の仕組みづくり 将来的に経理として市場価値を高めたい方にとって、 実務経験の幅を広げられる環境です。 ■ 仕事内容 まずはこれまでの経験を活かせる業務からスタートしていただきます。 【具体的には】 ・月次決算、年次決算 ・仕訳、伝票処理、帳簿管理 ・決算資料の作成 ・税理士、会計士との連携 ・監査対応補助 ・経理業務フローの整備 ・管理部門体制の強化 ・IPOを見据えた資料整備、運用改善 すべてを最初から担当する必要はありません。 得意領域からお任せし、 段階的に業務の幅を広げていただきます。 ■ この仕事のポイント ◎ 上場準備・IPOを見据えたフェーズに関われる 今後の管理部門強化に近い立場で携われます。 ◎ マネジメント経験不問 責任者候補というより、 まずは経理実務をベースに成長していくポジションです。 ◎ 上場企業での経理経験が活かせる 大手や上場企業で身につけた経理の基礎、管理体制の知識を活かせます。 ◎ 顧問公認会計士と連携できる 専門家と相談しながら進められるため、 安心してチャレンジできます。 ◎ 将来的に中核人材を目指せる 経理実務だけでなく、 管理部門全体の体制づくりにも関われます。 「今のまま経理の一担当で終わりたくない」 「IPOを見据えたフェーズで経験を積みたい」 そんな方をお待ちしています。