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D-MAK株式会社

仕事内容

仕事内容 【企業の未来を創る、採用人事担当を募集！】 当社の成長を支える「採用人事担当」として、企業の魅力を発信し、優秀な人材の獲得を目指しませんか。設立7年目を迎え、通信系サービスから省エネ設備まで多岐にわたる事業を展開。あなたの手で、会社の未来を創る仲間集めをリードしてください。 【募集背景】 今期の売上高3億円、来期5億円、そして4年後には10億円という急成長の目標を掲げる当社にとって、組織拡大を支える採用力の強化が不可欠です。この成長を共に牽引してくださる新たな「採用人事担当」を増員募集します。 【業務概要】 新卒・中途採用を中心に、採用計画の立案から選考、入社後のフォローまで一貫して携わっていただきます。まずは現場に入り事業や組織への理解を深め、それを採用戦略に活かしていただくことがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・採用計画の立案と実行 ・求人媒体の選定・運用（求人票作成、掲載管理） ・説明会・面接の企画・実施 ・内定者フォロー、入社手続き ・採用広報（SNS運用、社内イベント取材・発信） ・採用データの分析と改善提案 【業務の魅力（社員インタビューより）】 「社長直下で経営視点を学べるのが大きな魅力です。チームで目標達成を目指す一体感があり、頑張りはしっかり給与に反映されます。未経験でも仲間と切磋琢磨しながら成長できる、やりがいの大きな仕事です。」 【入社後のフォロー体制】 入社後はまず、現場でのOJTを通じて、社員やチームと共に働きながら当社の事業やカルチャーを肌で感じていただきます。未経験の方でも安心してスタートできるよう、トレーニング制度を整え、チーム全体であなたの成長をサポートします。