• 正社員

SAINT CARE CHIBA INC.

職種/仕事内容

仕事内容 【おすすめポイント】 ◆介護福祉士の方は実務経験に応じて給与UP ◆賞与年2回＋処遇改善一時金年2回で頑張りをしっかり評価 ◆年間休日112日！産休・育休・介護休暇も取得可能 ◆交通費全額支給＆マイカー通勤OK 【仕事内容】 ・通い／泊まり／訪問サービスの提供 ・食事・入浴・排泄・服薬などの介助 ・送迎業務（軽自動車使用） ・レクリエーションや機能訓練のサポート ・記録業務、居室清掃、備品確認 【具体的には】 看護小規模多機能型居宅介護施設で、最大登録定員29名・通い18名・宿泊7名のお客様へサービスを提供します！ 通い・泊まり・訪問を組み合わせ、看護と介護が連携して支える中間的な在宅支援サービスです！ おむつ使用者が少ないのも特徴で、自立支援を重視したケアを実践！ 「こう過ごしたい」「こうありたい」というお客様の想いに寄り添い、サービスの調整や提案も行います！ 医療、介護、地域、ご家族が一体となり「卒業＝自立した生活」へ導くサポートをしています！ 【1日の流れ（例）】 6:00 起床・更衣・トイレ介助 8:00 朝食介助、服薬・口腔ケア 午前 入浴介助、レクリエーション、機能訓練 12:00 昼食介助、スタッフ交代で休憩 13:30 レクリエーション、機能訓練、特浴対応 午後 記録記入、帰宅準備、清掃、荷物確認 17:30 夕食介助、服薬・口腔ケア 19:00 就寝準備、誘導・夜間記録・巡回 【会社の特徴】 「卒業＝在宅復帰」を目指す独自の支援体制が特徴です！ 一人ひとりのお客様にしっかり向き合い、専門職チームで柔軟かつ丁寧なケアを提供しています！ 多様なケースを経験でき、スキルアップしたい方に最適な環境です！

勤務地

アクセス

アクセス(最寄駅) 東武アーバンパークライン/新船橋駅より駅チカ徒歩5分 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞ ＜受付窓口＞セントケア千葉株式会社 千葉県千葉市中央区新町1-17 JPR千葉ビル12F

勤務時間

シフト制 勤務時間 シフト制 ［1］7：00〜16：00 ［2］9：00〜18：00 ［3］10：00〜19：00 ［4］16：00〜翌10：00 休憩；[1]〜[3]1時間、[4]2時間 [4]夜勤はおおむね月5回程度

給与

月給279,260円～353,940円 給与 月給279260円〜353940円 経験考慮あり ＊介護福祉士 実務経験10年以上 312,683円〜 実務経験6年以上 307,461円〜 実務経験3年以上 291,794円〜 実務経験3年未満 279,260円〜 ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ※みなし残業10〜12時間20,000円含む ※上記内容は夜勤5回含む超過分は別途支給 ＜別途支給＞ ・夜勤手当：深夜割増0.25×6時間+6,000円 7,952円以上/1回 ・処遇改善一時金年2回支給（5，12月）

休日休暇

休日・休暇 1ヶ月変形労働シフト制 年間休日112日（月8〜11日） ＊希望休あり 有給休暇 産前産後休業 育児休暇 看護休暇 慶弔休暇 特別休暇 月1シフト提出 家庭都合休OK

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 賞与2回/年 処遇改善一時金2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給） 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度 他

その他

雇用形態 正社員

対象となる方

求める人材/能力 ＊介護福祉士 ＊普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 学歴不問 U・Iターン歓迎

試用期間

試用期間あり 3ケ月

選考プロセス

採用までの流れ 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。 お電話・メールでのお問い合わせも大歓迎！ ＜電 話＞0120-938-007/043-203-0720 ＜メール＞chibasaiyo_sc12@saint-care.com ※WEB・メールでのご応募は24時間受け付けております！ 電話番号 0120938007