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株式会社東横イン　東横INN袖ケ浦駅北口

職種/仕事内容

仕事内容 【東横イン袖ヶ浦北口・支配人補佐】 ✅日勤のみ！メリハリ抜群 ✅大手企業ならではの手厚い福利厚生 ✅業界経験不問！社会人経験が活かせる ・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・ 【業務内容】 ホテルの責任者である支配人の 補佐役として、総務・経理などの 事務を中心に、お客様対応や フロントサポート、各部署スタッフとの コミュニケーションを円滑にし 支配人と共にホテル運営全体を支える お仕事です。 支配人の不在時などは特に、 事務作業だけにとどまらず 気配りを大切に 様々なホテル内の業務に取り組みます。 スタッフとコミュニケーションを取りながら ホテル内の出来事を把握し、 円滑に業務が進むよう 支配人をサポートする 縁の下の力持ちのような存在です。 支配人と力を合わせて目標を達成した時には 大きなやりがいを感じられます！ ・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・ 【働きやすさに自信があります】 ⏩風通しの良いチーム環境！ 気配りとチームワーク（協力）が自然と 身に付く職場です。 役職などの垣根を超え プライベートな相談も気軽にできる 温かさがあります。 ホテル経験よりも人柄を重視した採用で、 異業種で培った経験も 存分に発揮できるのが嬉しいポイント！ ⏩毎月行われている「社内公募制度」を 利用すれば本社総務や経理・営業企画 などへのジョブチェンジが可能。 実際に希望が反映され 支配人補佐→支配人→本社企画部に 異動した先輩もいます！ 将来の選択肢も広がる環境です。 ・ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR内房線袖ケ浦駅北口から徒歩2分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 10：30～19：30（休憩あり）

給与

月給244,000円 給与詳細 基本給：月給 24万4000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＋各種手当 【給与例】 給与例 ＜＜ 年収例 ＞＞ ◆年収440万円（30代/女性/3年目） 月給27万5000円 +各種手当+賞与+インセンティブ

休日休暇

休日休暇 週休2日制（シフト制）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給･賞与(業績による) ◆制服貸与 ◆交通費支給(月5万円迄) ◆宿泊割引 ✅ベネフィットステーション利用OK！ 遊園地・映画・買い物・ スポーツジム・美容等など お得に利用できる優待サービス！ スタッフ本人だけでなく家族も 一緒に使えるのも嬉しい特典♪ ✅資格手当も充実！ ◆簿記3級～2級/月2000～3000円 ◆英検4級～1級/月1000～5000円 ◆秘書検定2級～1級/月1500＝3000円 ◆サービス接遇検定3級～1級 /月1000～2500円 ◆日商PC検定ベーシック～1級 /月1000～2500円 ※その他多数あり。上記は一例となります。 ※資格手当は一時的な祝金ではなく、 毎月の給与にプラスして 手当が支給されます （入社後に資格取得された場合） ※退職前まで毎月支給 （等級により金額変動有）

対象となる方

求めている人材 ✅基本的なPC操作・入力作業ができる方 ／ 異業種からの転職も歓迎！ 様々な社会人経験が活かせます！ ＼ ◎数字が好き・得意な方 ◎業界未経験者歓迎 ◎ブランクOK ◎U・Iターン歓迎 東横インならではの働き方を利用して オンとオフの切り替えをしっかりする 「仕事も遊びも一生懸命」な メンバーが多数！ 個性豊かなスタッフばかりですが １つ共通点を挙げるならみんな、 「人が好き」「接客が好き」ということ。 ホテル業界やマネジメントの 経験がなくても大丈夫。 充実した研修とサポートがあるので、 未経験から支配人補佐として ステップアップが可能です。 「人と関わる仕事がしたい」 「ホテル運営に興味がある」 その想いが、何よりの応募資格です。 ⏩今回募集するお仕事では、 【ホテルフロントスタッフ】、 【サービス業】、【接客業】、 【販売スタッフ】、【受付事務】 などの経験が活かせます！ ⏩異業種からの転職者も多数活躍中 知識や経験は必要ないので ぜひお気軽にご応募ください♫

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス 最後までお読みいただき ありがとうございます。 ご応募いただいた方には 追ってこちらから 面接日のご連絡をいたします。 ※※ 電話応募の場合 ※※ 【0438-60-1045】まで 「求人票を見た」とご連絡ください。 面接の時には 「お給料」「仕事内容」「待遇」など、 何でも聞いてくださいね。 もちろん応募前の問合せも歓迎です。 あなたの新しい職場になるからこそ、 気がかりな部分は 先に解決しておきましょう。