• 正社員

それいゆケアプランセンター姫路

職種/仕事内容

仕事内容 ケアプランセンターにて居宅介護支援業務をお任せします。 居宅ケアマネとして、専門性を深めたい方におすすめですの求人です。 相談・連携のしやすさが成長のスピードを高め、 実務を通じて確かな経験を積める職場です！ 【業務内容】 ＊居宅介護支援業務全般 ＊サービス担当者会議の調整・実施 ＊医療機関・介護事業所との連携業務 複合施設ならではの強い連携体制があり、在宅支援の幅を広げられます。 今後はシステム導入により、業務効率とケアの質向上を目指しています！ 【ここが魅力！】 ・医療・介護が同一拠点で完結しやすい ・新規ケースも経験として積みやすい環境 ・データシステム導入予定で業務改善が進行中 ・訪問・記録のICT化で無駄な残業を削減 ・研修・資格取得支援制度あり 【施設概要】 提供サービス：居宅介護支援（ケアプラン作成・介護保険手続き相談） 対象者：姫路市在住の65歳以上の方、または介護保険対象疾患で認定を受けた40歳以上65歳未満の方

勤務地

アクセス

交通・アクセス 山陽電鉄網干線 西飾磨駅より徒歩16分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 〜 176時間 08:30～17:30 （休憩60分）

給与

月給250,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【諸手当】 ◆資格手当 介護支援専門員：20,000円 主任介護支援専門員：25,000円 ◆通勤手当 公共交通機関交通費：上限45,000円/月 車両通勤交通費：上限31,600円/月 ◆処遇改善手当 ◆保育手当 ◆住宅手当 ◆扶養手当 ◆職位手当 ◆役職手当 ◆超過勤務手当 など 【備考】 ◆昇給（年1回／4月） ◆賞与（年2回／6月・12月） ◆退職金制度あり

休日休暇

休日休暇 ◆年間休日：115日 ※有給休暇の計画的付与5日を含むと、年間120日以上となります。 月9休制：年間108日 夏季休暇：2日 冬季休暇：3日 リフレッシュ休暇：2日 有給取得義務：5日 ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ◆育休・産休 ◆介護・看護休暇 ◆慶弔休暇 ◆その他特別休暇あり 【各種休暇制度、取得実績多数あり！】

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆リロ倶楽部を会社負担にて利用可能 ◆グループクリニック利用時補助あり ◆食事補助あり（施設による） ◆研修制度充実 ◆資格取得支援制度有り（対象資格50種類以上） ◆永年勤続表彰あり ◆バーズデイプレゼントあり（3,000円相当） ◆e-ラーニング無料利用可能（200講座） ◆受動喫煙対策：有

対象となる方

求めている人材 【必須】 ◆介護支援専門員または主任介護支援専門員 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ◆介護支援専門員の業務経験のある方 ◆向上心があり、キャリアアップを目指したい方 ◆チームワークを大切にできる方 【スキルアップを応援】 法人内では定期的に研修や勉強会を開催しており、接遇の基本から経営ノウハウまで幅広い知識を吸収できます。 外部講師を招いて実践的な知識を学べる機会も豊富にあり、スキルアップを目指す方に最適な環境です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号60歳未満（定年のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

2名