• 正社員

ソフトバンク中延

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼ アピールポイント ／／ ✨年間休日122日、土日休みも可能！ ✨ソフトバンクグループ独自の福利厚生あり！ ✨産休・育休取得率はほぼ100％！ ✨ショップへの復職率は75％で働くママも活躍中 ||◤ 仕事内容 ――――――――――――――――――― ご来店されたお客様のご要望をお伺いし、 お手続きのサポートや、最適なスマートフォンや ご利用プラン、サービスのご案内をお任せします。 ✨お客様が困っていること、迷っていることを しっかりお伺いし、解決していく、提案型の接客♪ ✨20代～80代の幅広いお客様から、正確かつ 的確にご要望をお伺いし、解決に導いていきます。 【具体的には…】 ・来店されたお客様への受付対応 ・契約プラン・端末のご説明 ・スマホアクセサリや付属品のご説明 ・お支払い方法の変更のお手続き ・機種変更や料金プランのご相談対応 ・季節や流行に合わせたイベントの企画・運営 ・店舗プロモーションの企画・運営 など ※ノルマ等は一切ありません。 ||◤安心の研修制度 ――――――――――――――――――― 未経験から安心してスタートできるよう、 研修・フォロー体制が充実しています！ ◆入社時研修（基礎編） ビジネスマナーや接客の 基本から学べる研修を用意。 「笑顔での挨拶」や 「聞き取りやすい話し方」など、 すぐに実践できる内容から始めます。 ◆専属の先輩が1対1でサポート 配属後は必ず育成担当の先輩がつき、 横について丁寧に教えていきます。 ちょっとした疑問もその場で 聞けるので、安心して働けます。 ◆マニュアル完備で安心 料金プランのご案内方法や接客の流れなど、 すべてマニュアルがあります。 「まずはマニュアル通りにやってみる」 から始められるので、 自信がなくても大丈夫です。 ◆いつでも相談できる環境 未経験から始めた社員が9割なので、 始めたばかりの不安が良くわかります。 一人で抱え込むことがない ようにしっかり寄り添います！ ||◤あなたの頑張りを給与に還元！ ――――――――――――――――――― ◆毎月+αで入るインセンティブ制度 頑張りや努力がきちんと評価され、 しっかり収入に反映されます。 ◆資格手当で毎月1万円～最大8万円UP ソフトバンク認定資格を取得した方には 毎月手当を支給！ ・資格に応じて毎月1万円～8万円を支給 ・当社独自で、高資格保有者には、 毎月最大2万円をプラスして支給 ✨入社3年目までの資格取得率は70％ ◆多様なキャリアにチャレンジできる！ 本社での採用担当や新人育成、 店舗でのイベント企画など、 多様なキャリアの選択肢があります！ ||◤ ソフトバンクグループの安定感✨ ――――――――――――――――――― 当社は時価総額9兆円超えの ソフトバンクの100%子会社です。 全国にソフトバンクおよび ワイモバイルショップを展開！ 大手のグループ会社だからこその 安定した経営基盤のもと、 働き続けられる環境・制度が整っています。 ⭐採用ホームページにも 様々な情報を掲載しています！ ぜひ、ご覧ください♪ https://www.recruit.tele-nishi.co.jp/

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「中延駅」「荏原中延駅」から徒歩3分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日 営業時間…9:00～21:00 ■シフト制 ■時短勤務制度あり 【勤務時間例】 10:00～19:00 11:00～20:00 12:00～21:00 残業時間は月20時間程度です（店舗により若干の変更あり） あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます。

給与

月給225,000円～475,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 【基本給下限の詳細】 大卒・院卒：月給210,000円以上 短大・専門卒：月給205,000円以上 高卒：月給200,000円以上 ※各種手当を別途支給 ※個人実績に応じて報奨金・インセンティブあり ※経験・能力・年齢を考慮して金額を決定致します。 【手当例】 ・時間外手当 ・資格手当 10,000～100,000円 ・役割手当 5,000～20,000円（役割役職に応じて支給） ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（3月・12月） 【給与例】 給与例 【年収例】 ・1年目：年収389万円 ・3年目（店長）：年収531万円 ・5年目（マネージャー）：年収697万円 ※月給＋時間外手当+地域手当＋役割手当＋資格手当+インセン+賞与

休日休暇

休日休暇 週休2日制（月公休9日～11日） 年間休日122日（公休117日＋有給5日以上） お休みはシフト制の為、希望休を出せば土日を休日にすることも可能です！ 【休暇制度】 ・夏季、冬季休暇 ・積立年休制度 ・結婚休暇 ・マタニティ通院休暇 ・産前休暇・産後休暇 ・配偶者出産休暇 ・育児休業 ・キッズ休暇 ・看護休暇 ・介護休業・休暇 【年次有給休暇】 入社時から付与 ２年目は法定以上の15日付与 ※平均取得日数 14日/年

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費支給：最大5万円/月 ・確定拠出年金制度 ・定期健康診断・インフルエンザ予防接種 ・制服貸与：男性は夏服のみ ・資格取得支援制度（受験料・奨励金支給有） ・iPhoneマスター制度 【ソフトバンク関連特典】 ・ソフトバンククルーポイント付与 ・各種優待あり ・ソフトバンクグループ団体保険の割引制度 ・エニタイムフィットネス：毎月1,100円引 ・nosh（食品宅配）：初回3,000円OFF ・Oisix大人気ミールキット等30%OFF ・アート引越しセンター：30%OFF

対象となる方

求めている人材 【必須要件】 ✅30歳未満の方（例外事由3号のイ） ✅高卒以上 ✨20代×女性が活躍中！ ✨U・Iターンをご希望の方も大歓迎！ ⭐産休・育休からの復職を支援する制度・仕組みも充実！ 産休・育休取得率はほぼ100％！ ショップへの復職率は75％！ 男性の育休取得も実績あり・推奨！ 【こんな前職の先輩社員が活躍中！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・販売スタッフ・販売職・アパレル・雑貨販売 ・コールセンター・カスタマーサポート ・受付・接客業・サービス業・接客スタッフ ・ホテルのフロントスタッフ ・歯科助手 など 様々な業界出身の先輩社員が活躍しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ＜STEP１＞ エントリー 「応募画面に進む」よりエントリー 選考結果は応募者全員にご案内します ↓ ＜STEP２＞ 書類選考 + 適正検査 ↓ ＜STEP3＞ WEB面接（1～2回） ↓ ＜STEP４＞ 内定・入社 ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※応募から採用決定まで最短で2週間となります。 ※ご不明点がございましたらお気軽にお問い合せください。