• 正社員

藤原電気工業株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 奈良県の公共案件を中心に、民間のさまざまな現場での 電気工事の施工管理業務をご担当していただきます。 ============ 【主な管理業務】 ============ ▽安全、工程、品質の現場管理がメインとなります。 ▽協力会社、資材の手配 ▽図面制作（T-fas） ▽書類制作・写真撮影　など ＊積算や入札書類などは社内で対応いたします。 ================ 【主な施工現場事例】 ================ ◆公共案件（約60％が奈良県などの公共案件です） ・道の駅クロスウェイなかまち（新築/電気設備工事） ・奈良県立大学コモンズ棟（新築/電気設備工事） ・登大路バスターミナル/複合施設（新築電気設備工事） ・一般国道166号新木津トンネル（照明LED化工事） ・生駒警察署（新築/電気設備工事） ◆民間案件（きんでん様の案件がメインです） ・JR/京阪電車の改修工事 ・某球場の改修工事 /////////////////////////////////////////////////// ●未経験の方は先輩に同行し、2〜3名ペアで入るような 新築案件から管理業務を覚えていただきます。 ●徐々に規模・金額のちいさな現場からお一人で 管理していただきます。（もちろんサポートいたします！） ●その後は、1年半〜2年工期のような新築現場にも 携わっていただきます。 ●公共案件の場合は、常駐での管理となります。 民間の案件は単発的な案件もありますので、並行して 複数の現場を管理していただきます。

勤務地

アクセス

アクセス: ●奈良県奈良市西九条町2丁目5番地14

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 平日8:00〜17:00（休憩：60分） ※鉄道関連の現場の場合、夜間勤務あり 《休日》 □完全週休2日制（土曜日・日曜日） □祝日 ※休日出勤の場合、振替休日の取得または手当の支給。 《休暇》※前年度 □GW休暇：5日 □夏季休暇：5日（祝日含めると1週間） □年末年始休暇：7日間（土日含めると9日間） □有給休暇：半年以降、10日間付与

給与

月給250,000円～600,000円 給与: 【賞与】 ●年２回 【昇給】 ●年１回 【手当】 ●交通費 ●時間外手当 ●住宅手当（10,000円〜36,000円） ●家族手当（15,000円〜36,000円） ●資格手当（1,000円〜30,000円） ●精勤手当（5,000円〜20,000円） ●現場手当（15,000円〜50,000円） ●役職手当（10,000円〜50,000円） ●インセンティブ（5,000円〜20,000円）

休日休暇

休暇・休日: 《休日》 □完全週休2日制（土曜日・日曜日） □祝日 ※休日出勤の場合、振替休日の取得または手当の支給。 《休暇》※前年度 □GW休暇：5日 □夏季休暇：5日（祝日含めると1週間） □年末年始休暇：7日間（土日含めると9日間） □有給休暇：半年以降、10日間付与 □産休・育休利用実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ●社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ●退職金制度（中退共） ●キャリアアップシステム（公共案件がメインなので、CCUS登録は義務化しております） ●健康診断（年1回） ●年始お年玉支給あり ●慶弔一時金 ●移住/Uターンサポート（内容は要相談にて） 【待遇】 ●資格取得支援制度 ●制服貸与 ●社用車貸与（入社6ヶ月〜1年後） ●PC・スマートフォン・iPad貸与 【賞与】 ●年２回 ●決算賞与（2年連続支給！） 【昇給】 ●年１回 【手当】 ●交通費 ●時間外手当 ●住宅手当（10,000円〜36,000円） ●家族手当（15,000円〜36,000円） ●資格手当（1,000円〜30,000円） ●精勤手当（5,000円〜20,000円） ●現場手当（15,000円〜50,000円） ●役職手当（10,000円〜50,000円） ●毎月インセンティブ（5,000円〜20,000円） ●表彰インセンティブ（〜100,000円）

その他

その他: ※移住/Uターン希望の方、遠方からのご応募の場合には オンラインでの面接にも対応いたします。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間