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安心お宿プレミア 名古屋栄店

仕事内容

仕事内容 フロント業務など、ホテル運営にまつわるフロント業務全般をお任せします。 ❖具体的には… ・チェックイン、チェックアウト業務 ・コンシェルジュ業務 ・客室や館内の清掃 ・宿泊プランの企画や提案 ・アルバイトスタッフの育成、指導 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖ サービス業でも休みが多い！ ❖ ❖ 長く続けることができる！！ ❖ 当社ならこの2つが叶う環境で働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼ ポイント1 ／ 毎月8～10日の休みがあります。 月に10日の休みを取れば年間で129日の休みに！ さらに、毎年必ず5連休の取得を推奨しています。 育児休暇や産休の取得率は、男女ともに100％を達成していますよ。 ＼ ポイント2 ／ 当社にはホテルや飲食、カラオケなど50以上のブランドがあります。 そのため、カラオケからホテルへうつるなどの社内異動も可能です。 入社2年で支配人やエリアマネージャーに昇進したり、新規事業の立ち上げに携わったりと、多様なキャリアパスが選べます。 今回創業以来初めて、3年連続で昇給を確約するという方針を決めました！ 会社の成長は人の成長があってこそだと考えていますので、人材への投資を惜しむことはありません。 私たちは、日本のサービス業を「一生モノの格好いい仕事」にしたい！というビジョンがあります。 カッコイイ仕事をしているんだ！ という誇りを胸に、一緒に働いてくれる仲間を募集します！ ご応募お待ちしております！ —- 《カンタンweb応募》 応募ボタンをクリック（1分で完了！） 名前・年齢・性別・電話番号・アドレスを入力するだけ！ 担当からご連絡致します！ —- ＼アピールポイント／ ✿この仕事のポイント✿ ❖施設やサービスの問い合わせに対応するAIコンシェルジュを導入し、スタッフの負担を軽減しています。 ❖推しのイメージカラーに彩られた部屋で誕生日をお祝いできるプランや、貸切露天風呂の利用状況がオンラインで分かるようにするなど、スタッフのアイデアから、様々なサービスが実現しています。 ❖業界で広く採用されている”中抜けシフト”を廃止し、スタッフに負担をかけないような勤務時間にしています。 ✿入社後の流れ✿ ❖社内用語や手がけている事業について、動画などを使って研修しています。 実務はフロント業務とベッドメイクからスタート！ 未経験の方でも、先輩スタッフがサポートするので、安心してください！ ❖カラオケやバーなど、事業部を超えた異動が可能です。 ホテル以外にも事業を展開している当社だからこそ、様々なことにチャレンジできる環境です。 ❖定期的に人事との面談を設定し、困っていることが無いかなどフォローします。 従業員にとって働きやすい環境を作るために尽力しています。