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ほけんし株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 ✨求人ポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全週休2日制（土日祝休み）✨ ✅残業月10時間程度✨ ✅資格手当あり✨ ✅借り上げ社宅あり （家賃の4割を会社負担）✨ ✅在宅勤務・時差出勤導入✨ ✅子育てとも両立しやすい環境✨ ✨仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ニーズが高まる産業保健分野での さらなる事業拡大に向け、 新たに追加メンバーを募集します。 生活習慣を改善する特定保健指導を スムーズに受けられるよう サポート全般に携わっていただきます。 「専門知識がないといけない？」 と思うかもしれませんが、 異業種から転職された方もいますので ご安心ください✨ ✅具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶日程の調整・リマインド ……………………………………… 保健師や管理栄養士の方が、 企業へ訪問したり面談したりするための スケジュールを調整します。 主にお客様とのメール対応が中心で、 電話対応はまれに発生する程度です。 ▶事務処理・書類作成 ……………………………………… 専用のシステムやExcelを使用して、 請求書の作成や送付を行います。 ▶サポート業務 ……………………………………… 社外の保健師さん（約50名）の勤怠管理や 打ち合わせの準備など、周囲を支える 事務業務全般をお任せします。 ✅未経験でも安心！ 「チーム制」のフォロー体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「医療や保健の専門知識が必要かな？」と 不安に思うかもしれませんが、 全くの未経験からスタートした先輩も たくさん活躍しています✨ 業務ごとに担当の教育係がいます◎ それぞれの業務に詳しい先輩が 「教育担当」として寄り添い、 OJTで丁寧にお教えします。 一人きりで抱え込むことはありません！ 仕事はすべてチームで連携して進めます。 たとえ誰かが急なお休みなどで抜けても、 周りのスタッフがすぐにカバーし合える 体制が整っています◎ 困ったことがあれば、いつでも上司や 仲間に相談できる環境ですので、 安心してチャレンジしてください✨ ✅将来のキャリアも広がります ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ゆくゆくは第一種衛生管理者などの 資格取得を目指したり、 新しいサービスの企画に携わったりと、 事務の枠を超えた成長も可能です ＊転勤なし ＜1日の業務の流れ（例）＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:00…出勤 9:00-9:30 ・会議室清掃（月2回） ・お取引先、入札案件のメール対応 10:00-10:30 ・採用面接 11:00-12:30 ・採用業務対応 （書類確認、スケジュール調整、 契約書の送付、連絡先の登録ほか） ・請求業務（1案件分） 12:30-13:30…昼休憩 13:30-18:00 ・請求業務（午前分の続き） ・入札案件対応（書類作成） 18:00…退勤 ✨職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業向けの健康管理の トータルサポートを行う、 グループ会社・産業衛生サポート株式会社の メンバーと同じオフィスで、連携しながら 仕事を進めていく機会も多くあります。 20代・30代を中心に活躍中！ 昨年6月、10月に入社した 女性社員があなたをサポートします！ 当社の特徴は、仲の良さと 抜群のチームワーク。 オンとオフの切り替えを大切にする働き方が 全員に共通しています。 たとえば… ・育児と仕事を両立するママさんメンバー ・仕事終わりに仲間と飲みに行くのが 楽しみなメンバー ・ジムで体を鍛えるため、時間内で集中して 仕事を終えるメンバー 「やるべきことはしっかりやる。 そして終わったら 自分の時間を思い切り楽しむ」 そんな働き方を、 ぜひ当社で叶えてください！ チームワークを大切にする職場なので、 分からないことは気軽に相談できます。 2024年3月には同一事務所内で業務を 分担運営するグループ会社 （産業衛生サポート株式会社）が 健康経営優良法人2025を獲得しました。 ほけんし株式会社は2026を申請中です。 ✅ISO/IEC 27001 ISO/IEC 27001は、情報セキュリティ マネジメントシステム（ISMS）に 関する国際規格です。 企業や組織が情報の 「機密性・完全性・可用性」を 守るための仕組みやルールを定めており 認証取得は情報セキュリティ体制が 国際基準に適合している証明となります。 ✅健康経営 健康経営は、従業員の健康保持・増進を 経営戦略の一環として実践する取り組みです。 経済産業省も推進しており、 認定制度（健康経営優良法人）があります。 ✨社員の声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ コロナ禍のなかで「健康の大切さ」を痛感し 人々の健康を支える 当社の事業に興味を持ちました。 事務経験はゼロ。 それでも、OJTで必要な知識を学び 上司や同期に相談しながら 業務を覚えています。 前職は勤務時間や休みが不規則で 生活リズムを整えるのに苦労しましたが 当社は働きやすい環境が整えられています。 人々の健康を支えるだけでなく 私自身も健康的な生活を 送れるようになりました！ 【前職：航空会社の地上係員より】 ＜さらなる事業拡大に向けて＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社会情勢の変化もあって、 当社が手掛ける領域の マーケット規模は拡大を続けています。 その中で、グループのネットワークも 活用しながら事業成長を 目指していきますので ぜひ将来の中心となって 活躍していただける方に ご応募いただきたいですね。 【採用担当より】 ＜リスタートを切ったばかりの会社＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まだ新しい会社のため、 業務に関してやりたいと 自ら手を挙げれば採用などにも挑戦でき、 事務として幅広いスキルが身に付きます。 また、グループ会社のメンバーが 同じフロアにいるため、 同年代の仲間もたくさんできる アットホームで魅力的な環境です！ 【事務職メンバーより】 ✨会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜グループ全体の総合力を背景に＞ 生活習慣病やメタボリックシンドローム メンタルヘルスケアといった言葉が 一般的になり日本全体で健康への 意識が高まる現在。 当社は、厚生労働省によって定められた 生活習慣の改善を後押しする 特定保健指導をメインに 事業を展開してきた企業です。 設立以来、着実に実績を積み重ね 2021年12月から医療・福祉・ 不動産・教育といった 多角的な事業を展開し、 19法人1医療法人を運営する LALL グループの一員に。 グループ全体の総合力を背景に 健康な暮らしの実現を推進しています。 あなたも、これからの世の中で ますますニーズが高まり 社会的な意義も大きい分野で、 新しいスタートを切ってみませんか？

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「渋谷駅」より徒歩4分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00～18:00 ■原則定時退社（残業は月平均10時間程度） ■時短制度あり（1日2時間まで時短可） ＜時差勤務制度あり＞ 基本勤務時間の他に下記時間帯で 業務の状況に応じて柔軟に選択しています。 8:15～17:15 8:30～17:30 8:45～17:45 9:15～18:15 9:30～18:30 10:00～19:00 11:00～20:00 ＜テレワーク在宅勤務規定制度あり＞ 在宅勤務、テレワークは会社が認めた場合に 適用します。 ※業務内容や個人の都合に合わせて、 柔軟に働き方を選べます。 たとえば、 病院への通院や家庭の事情などが ある場合も、時差出勤や在宅勤務を 組み合わせて調整可能です。 ※在宅勤務は前日まで申請OK！ お子さまの体調不良など、 急な予定にも対応しています。

給与

月給210,000円～240,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 24万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・スキルを考慮の上、優遇 （月給には一律手当含む） ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回 ▶夏期・冬期（業績による） ■残業手当 ※時間外労働分は全額支給 ■家族手当 ■役職手当 ＜資格手当支給例＞ ■第一種衛生管理者／月額5千円支給 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ■年収320万円／メンバー （月給22万5000円＋賞与） ■年収360万円／主任 （月給25万円＋賞与） ■年収450万円／係長 （月給29万円＋賞与） ※職務経歴、資格、就労エリアにより 年収例は異なる

休日休暇

休日休暇 ■完全週休2日制（土日祝） ※業務の都合により休日出勤が発生した場合は 振替休日を取得していただきます。 ■有給休暇（時間単位の有休取得可） ▶取得率90％以上 ■年間休日123日 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休実績あり ■介護休暇 など

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給（上限3万円） ■ビジネスカジュアル ■社内ドリンクバーあり ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種（会社負担） ■医療費補助（グループ内クリニック利用時） ■退職金あり(会社規程による) ■女性管理職登用実績あり ＜社宅制度＞ ■単身用 Wi-Fi・ペット可物件もあり 敷金・礼金なし(規定有) ※LALLグループ管理物件に社宅として 入居の場合、月額家賃の4割は会社負担

対象となる方

求めている人材 ■業界・職種未経験の方歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ＜必須条件＞ ■基本的なPCスキル（Word、Excelなど） ＜一つでも当てはまる方はぜひご応募ください＞ ■相手の話を丁寧に聞ける コミュニケーション能力がある方 ■課題の特定や解決策を企画するのが好きな方 ■チームワークを尊重できる方 ■プライベートも大切にしたい方 ＜歓迎する経験＞ ■健診センターでの勤務経験がある方 （特に特定保健指導関連業のご経験がある方） ■企業における衛生管理業務経験（総務等で勤務経験ある方） ■産業保健、健康経営サポート業務の ご経験がある方 ■損保、生保など健康関連ビジネスの営業経験者 ■コールセンター勤務のご経験がある方 ■金融機関や行政などで事務経験がある方 ＜歓迎する資格＞ ■衛生管理者資格

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス WEBよりご応募ください。 応募の秘密は厳守いたします。 面接日・入社日はご相談に応じます。 ご提供いただいた個人情報は 採用業務のみに使用します。 ＜選考の流れ＞ 書類選考（Web履歴書） ▼ 一次面接（WEBまたは対面） ※WEB面接をご希望の方はお気軽に ご相談ください。 ▼ 二次面接（対面） ▼ 内定 ■オンライン面接はWeb会議サービスを 使用します。面接日確定後、 利用方法をご案内します。 ■Web会議サービスでの面接が 難しい場合はご相談ください。 ■面接日時や入社時期も柔軟に対応します。 ＜グループ情報＞ 詳細は以下URLをご確認ください： https://www.lallgroup.com/ ＜応募後のご連絡＞ 書類選考を通過された方には 3営業日以内にご連絡いたします。 ※応募者多数の場合、連絡が遅れる場合があります。 ＜連絡先＞ ほけんし株式会社 東京都渋谷区渋谷1-9-8 朝日生命宮益坂ビル3階 TEL：03-6770-3258 採用担当 ★人物面を重視して採用を進めます！