- 正社員
Vinculum株式会社
人材サービスの法人営業リーダー候補
マネジメント経験不問◎法人営業経験を次のステップへ!土日祝休
交通・アクセス 「大阪梅田駅」徒歩2分、「梅田駅」徒歩3分地図を見る
月給320,000円~424,000円
勤務地
アクセス
仕事内容
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ 営業経験を活かして、 一歩ずつ着実に ステップアップしたい方へ ━━━━━━━━━━━━━ 「営業として成果を出してきたけど、 もう少し活躍の場を広げたい」 「プレイヤーだけではなく、 後輩育成やチームづくりにも関わりたい」 そんな想いをお持ちの方へ。 堅調に拡大を続けるVinculumでは ともに成長していける 「次世代リーダー候補」を大募集! ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆・。この求人のポイント・。◆ ━━━━━━━━━━━━━━━ *法人営業経験を活かして 営業のチームづくりに挑戦できる *若手を育てるノウハウが蓄積◎ 無理なくリーダー職へステップUP! *土日祝休みで プライベートとの両立も可能 *20代・30代活躍中! 成果次第で早期キャリアアップも可能 *年収600万円以上も可能 賞与・奨学金返還支援など待遇充実 *裁量大!経営層との距離も近く 提案・改善を実行しやすい ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ━━━━━━━ ■ お仕事内容 ━━━━━━━ 人材サービスの営業リーダー候補として、 法人営業や後輩育成・チーム運営を お任せします。 【具体的には】 *新規開拓・既存顧客との関係構築 *メンバー育成・チームづくりのサポート *営業活動を通じた課題把握・提案・改善 *組織改善・業務改善 *営業戦略の立案・実行、PL・予算管理 など スタッフの就業現場や営業のノウハウを 体験しながら習得するところからスタート! 徐々にステップアップしていくので ご安心くださいね。 ┌┐ 入社後の流れ └■━━━━━━━━ ▼会社・事業を理解する社内研修 ▼法人営業や顧客対応を通じて 現場理解を深める ※必要に応じてクライアント先での 業務経験や現場同行も実施 ▼半年〜1年後を目安に、 リーダー候補として 後輩育成やチーム運営に関わる ▼将来的には営業戦略や組織改善、 PL・予算管理などにも従事! ┌┐ リーダー未経験の方も大歓迎! └■━━━━━━━━━━━━━━━━ 毎年新卒採用をしている当社では 若手育成の土壌がしっかり整っています。 充実のサポートでリーダーへ成長◎ 年の近い先輩も多く、 気軽に相談しやすい環境です。 STEP1:法人営業・現場理解 STEP2:案件管理・後輩フォロー STEP3:チーム運営・育成 STEP4:半年〜1年後にリーダー候補へ STEP5:将来的に事業づくり・管理職へ 先輩社員や上司による営業同行、 案件相談やメンバー対応のフォローなど 少しずつリーダーとしての対応力を 学べます。 マネジメント研修も実施予定! ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ━━━━━━━━━ ■ この仕事の面白さ ━━━━━━━━━ 【次のキャリアに挑戦できる】 営業経験を活かしながら、 プレイヤーの先にある チームづくり・事業づくりにも 挑戦できるポジションです。 【経営との距離が近い】 現場と経営の距離が近いため、 提案や改善もスピード感を持って 進めやすい環境です。 年次ではなく、挑戦や行動で 役割を広げていけます。 【人と向き合う文化】 数字だけを追うのではなく、 仲間との向き合い方や 組織への向き合い方も 大切にしている会社です。 困っている人がいれば声をかける。 自分の担当外でも動く。 必要なら周囲を巻き込む。 そんな行動が、 しっかり評価される環境です。 ━━━━━━━━━━━━━ ■ なぜ今、リーダー候補を募集するのか ━━━━━━━━━━━━━ Vinculumは現在、人材サービスを軸に 企業支援・地域連携・スポーツ支援など、 事業の幅を広げています。 事業が広がるほど、お客様やスタッフに 向き合う営業組織の力がより重要になります。 だからこそ今、営業経験を活かしながら、 将来的に後輩育成やチームづくりを担っていける 次世代リーダーを育てたいと考えています。 毎年新卒採用も行っており、今後も 若手メンバーが増えていく予定です。 だからこそ「営業として成果を出す」だけでなく 「人を育てる」「チームを強くする」役割に 挑戦できる方と出会いたいと思っています。 ━━━━━━━━━ ■ Vinculumについて ━━━━━━━━━ Vinculumは、人材サービスを中心に、 企業の成長支援や地域活性化など さまざまな取り組みを行っています。 ・東北海道ソルプレーサ十勝スポンサー活動 ・愛媛県鬼北町との包括業務連携協定の締結 など、 地域やスポーツを通じた社会貢献活動にも 積極的に取り組んでいます。 また、 ・日本コンタクトセンター協会(CCAJ) ・派遣元座談会 ・愛媛県松山市青年会議所 ・青森県八戸市ITテレマーケティング未来創造協議会 などにも参画。 業界や地域とのつながりを大切にしながら、 事業の可能性を広げています。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━
対象となる方
求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━ ■ 活躍できるのはこんな人 ━━━━━━━━━━━━━ この会社で活躍しているのは、 すでに完成された 管理職タイプだけではありません。 ・若いうちから次のポジションを目指したい ・後輩の相談に乗ることが増えてきた ・チームで成果を出す働き方に興味がある ・年功序列ではなく、 行動や挑戦で評価されたい 「これからリーダーを目指したい方」が 活躍しやすい環境です。 会社は30代の若手中心。 スポーツ業界や営業職、 マネジメント経験者など、 異業界からの転職者も多数在籍。 実際に、 東京ヴェルディフットサルチームの 関係者も活躍しています。 【歓迎】 ・営業チームをまとめた経験 ・後輩育成やメンバーフォローの経験 ・数値管理や予算管理経験 ・マネジメント経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
職種
人材/アウトソーシング法人営業、事業別責任者、営業企画
仕事の特徴
- 業界未経験者歓迎
- 学歴不問
- 固定時間制
- 午前
- 経験者歓迎
- 夜間
- 夕方
- 賞与あり
- 交通費支給
- 長期歓迎
- 駅近5分以内
- 長期休暇あり
- 土日祝休み
- 寮・社宅あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
職場環境 現在は30代を中心に、 さまざまなバックグラウンドを持つ メンバーが活躍中。 年次や役職に関係なく、 意見や提案を発信しやすい雰囲気で、 「もっとこうした方が良い」 という声も歓迎される環境です。
職場に多い年齢層
10代
20代
30代
40代
50代
60代
70代〜
仕事内容の特徴
応募情報
採用予定人数
3名
選考プロセス
選考プロセス 最後までお読みいただきありがとうございます。 まずは応募フォームより必要事項を入力のうえご応募ください。 担当より追ってご連絡いたします。 ▼選考の流れ 応募 → 面接 → 採用 ★選考前に弊社の北野代表と直接話すことも可能★ 「興味はあるけど会社のことをもっと知りたい」 「自分のキャリアが叶えられるか話したい」 そんな方はお気軽にお問い合わせください◎ ◆・。面談は平日夜や土日も可能・。◆ 「深夜でもいつでも大丈夫です!笑 ぜひいろんな方とお話ししたいです!」 (北野代表より) ・。◇採用担当より◇・。 ー 私たちは今、組織をさらに強くしていくフェーズにいます。 今回お会いしたいのは、法人営業の経験を活かしながら、 少しずつ活躍の場を広げていきたい方です。 入社時点で、マネジメント経験は必要ありません。 まずは営業現場や当社の事業を理解しながら、 先輩や上司のサポートのもと、後輩育成やチームづくりにも 段階的に挑戦していただければと思っています。 年次や経験年数だけではなく、日々の行動や 前向きに取り組む姿勢を大切にする環境です。 営業としての経験を次のステップにつなげたい方、 将来的にリーダーや管理職を目指したい方と お会いできることを楽しみにしています。
会社情報
会社名
事業内容
飲食、人材派遣・職業紹介
所在住所
大阪府大阪市北区茶屋町1番27号
代表者
阪井 雄大
応募に関するお問い合わせ
0664768025
会社ホームページ
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交通・アクセス 「大阪梅田駅」徒歩2分、「梅田駅」徒歩3分
月給320,000円~424,000円
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:00〜18:00 または 10:00〜19:00 (実働8時間)
- 土日祝休み
- 固定時間制
- 午前
- 夕方
- 夜間
掲載開始日:2026/06/09
原稿ID:575dc732d383757d
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職種
特徴
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