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PIER'S BAKERY(ピアーズベーカリー)　セノバ新静岡店-s

仕事内容

仕事内容 異動に振り回されず、地元で働き続ける 希望の店舗で働ける「店舗限定社員制度」や、 限られたエリア内での転勤となる 「エリア限定転勤制度」をご用意しています。 転勤が発生する場合も、 東海エリア（愛知・静岡・岐阜）内のみ。 異動の多さに悩むことなく、 住み慣れた地域で腰を据え、 店舗運営に向き合えます。 働いた時間を曖昧にしない給与体系 当社の月給には残業代を含んでいません。 残業が発生した場合は、 働いた分を1分単位・125％で 全額別途支給します。 月給を高く設定する代わりに 賞与を抑えるなど、 給与の構成は会社によってさまざまです。 当社では、働いた時間を曖昧にせず、 発生した残業分を給与へ反映します。 全店平均の残業時間は月20時間程度で、 残業を前提にした給与ではありません。 さらに、住宅手当や家族手当も支給。 若いうちからしっかり収入を得たい方や、 働いた分を給与に反映してほしい方に向く環境です。 経験を活かし、自分の裁量でお店をつくる ホール・キッチン業務に加え、 店舗管理やスタッフ管理などの 店長業務にも早期から関われます。 決まった作業を繰り返すだけではなく、 現場で考え、周囲と相談しながら、 自分なりのお店づくりに取り組める環境です。 裁量が大きいため、 これまでの飲食店経験を活かしながら、 売上づくりやスタッフ育成について 試行錯誤できます。 困ったときやアドバイスが欲しいときは、 経験豊富な上司に相談できます。 お仕事内容詳細 《具体的には》 ・オーダー取りや料理の配膳 ・レジ等のホール業務 ・調理や盛り付けなどのキッチン業務 ・店舗管理やスタッフ管理 など まずは店舗の業務や運営方法を知る研修を行い、 これまでの経験を活かせる業務から 担当していただきます。 店舗・スタッフ管理などの店長業務も 随時お教えしていき、店長として あなたの裁量でお店づくりをお任せします。