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晃南土地株式会社　本社

仕事内容

仕事内容 ◤月給30万円以上＋歩合給あり◎◢ 賃貸営業のリーダーポジションを 募集しています。 チームをまとめるポジションに 挑戦しませんか？ 成果は歩合給として還元。 役職手当・資格手当もあり、 キャリアアップと収入アップの 両方を目指せます。 ｢営業経験を活かしたい｣ ｢マネジメントに挑戦したい｣ ｢今より評価される環境で働きたい｣ そんな方は、 ぜひ最後までご覧ください。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ＜ 注目ポイント！！ ＞ ✅月給30万円～スタート＋歩合給 ✅昇給年1回あり ✅賞与年2回支給 ✅役職手当・資格手当あり ✅休日：水曜日＋希望日 ✅交通費支給（月上限1万5000円） ✅社宅制度あり ✅社員研修制度充実 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ────────────────── ■仕事内容について ────────────────── 賃貸仲介・管理業務を中心に、 チームメンバーのマネジメントも担う リーダーポジションです。 ＜主な業務内容＞ ⏩チームマネジメント ▨メンバーの業務管理、進捗確認 ▨契約進捗・顧客管理 ▨新人、若手スタッフの育成 ▨チーム目標達成に向けた戦略立案 ⏩お客様・オーナー様対応 ▨オーナー様訪問、関係構築 ▨空室対策の提案 （募集条件・リフォームなど） ▨借主様、オーナー様との折衝 ▨トラブル未然防止の管理体制構築 ⏩賃貸仲介業務 ▨HPやポータルサイトからの反響対応 ▨物件案内 ▨申込〜契約〜引渡し業務 ▨物件写真撮影、掲載 ▨募集図面作成 ▨退去立会い、原状回復提案 ▨新規管理物件の獲得 ────────────────── ■リーダーポジションの役割について ────────────────── 賃貸営業の実務を理解しながら、 チーム全体の成果を高めるリーダーとして 活躍していただきます。 個人の成果を追うだけでなく、 メンバーが力を発揮できる環境づくりや、 チームとして継続的に成果を出せる 仕組みづくりを担うポジションです。 ⭐お客様・オーナー様との信頼関係づくり ⭐メンバーが動きやすい環境づくり ⭐空室削減と入居満足度の向上 ⭐チームで成果を出す仕組みづくり プレイヤーとして数字を追うだけでなく、 「チームで目標を達成する」という 視点を持って、組織づくりにも 関わっていただける方を歓迎しています。 ────────────────── ■会社について ────────────────── ◤晃南土地株式会社は 地域密着型の不動産会社です◢ ”私たちにしか出来ない「街創り」“ をスローガンに、地域に必要とされる 会社を目指しています。 会社の描く未来像（ビジョン）を皆で 共有し、スタッフ・お客様・素敵な仲間と 繋がり、素晴らしいチーム作りを創造し、 成長を支えあい、人を大切にして 人の為に輝ける企業となる環境や 仕組みを目指しています。