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株式会社マスミフードサービス　ちばチャン秋葉原電気街口店

仕事内容

仕事内容 ＼【人気チェーン店】「大衆酒場 ちばチャン」の店長候補／ 「1店舗1経営者」の理念のもと、1店舗の運営をお任せします。 希望があれば将来的にSVとして複数店舗のマネジメント業務も目指せます。 ✅具体的な業務 ・店舗管理業務 └人材管理、人材教育、シフト管理、営業管理など ・責任者業務 └アルバイトの面接、契約、数値管理など ・ホール業務 └お客様対応、接客、電話対応など ・調理業務 └焼き物、揚げ物、刺し物、炒め物など ✅安心の研修体制 入社後すぐは現場へ入らず、研修施設で1カ月から2カ月間、店舗運営の基礎をしっかり学べます。 【アピールポイント4点！】 1. 生活水準が即上がる！手厚すぎる「固定給＋手当」 ✨基本給45万円～ ✨住宅手当（月5万円）を全員に一律支給！ ✨賞与は年4回（固定2回＋業績連動2回） 安定した生活基盤の上で、成果に応じたボーナスもしっかり狙えます。 2. 「飲食＝ブラック」の常識を覆す働きやすさ 「休みが取れない」「毎日長時間残業」…そんな悩みとは無縁です。 ✨年間休日110日（月8～10日休み） ✨月平均残業20時間以内 ✨1店舗に社員2～5名配置 人員に余裕があるため、正社員であっても休日出勤することなく、しっかりリフレッシュできます。 3. 「1店舗1経営者」の大きな裁量権 単なる店舗運営の責任者ではなく、 経営のリアルに最前線で挑める環境が、ここにはあります。 ✨販促施策を考える ✨メニューのアイデア出し ✨店舗の装飾や備品・修繕の発注も可能 ✨採用・育成の方針を決める ✨アルバイトの時給設定 あなたのアイデア、リーダーシップで、 お客様に愛される店を育ててください。 4. 「何をやれば昇格できるか」が100%明確 「上司に気に入られたら昇格」のような曖昧さはゼロ。 売上・利益・育成など、単純明快な評価基準をクリアすれば、年齢・社歴関係なく誰でもキャリアアップできます。 ⭐【実例】27歳・新卒入社3年目でSV（年収1,000万〜2,000万円） 持ち前のバイタリティを武器に、入社わずか3年で複数店舗を統括するSV（スーパーバイザー）へ昇格。 社歴や年齢に関わらず、成果を正当に評価する環境で、20代にして年収1,000万円を超えるハイキャリアを実現した社員が活躍中です。 【募集背景】 ちばチャンは今後、さらなる店舗拡大を計画中！ 組織をより強くするための、前向きな増員募集です。 成長し続ける当社で、新たな一歩を踏み出しませんか？