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正社員
haru style世田谷

看護師(精神科専門訪問看護)/11471

精神科訪問看護　常勤（正看）オンコールなしOK/土日祝休./年休120日/精神未経験歓迎

アクセス: 東急田園都市線桜新町駅から徒歩で5分
haru style世田谷
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
桜新町1ー15ー1　チェリーハイム302
アクセス: 東急田園都市線桜新町駅から徒歩で5分
月給350,000円～375,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 就業時間:9:00～18:00 休憩時間:60分時間外労働:月平均時間外労働時間　2時間

休日休暇

休暇・休日: 土曜日、日曜日、祝日（年間休日120日以上） ※祝日は利用者様の状況により勤務する可能性あり。勤務の際は代休、祝日手当あり・年末年始休暇（12/29～1/3）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

勤務地

haru style世田谷

桜新町1ー15ー1　チェリーハイム302

haru style世田谷

勤務地: 東京都世田谷区桜新町1?15?1　チェリーハイム302

アクセス

アクセス: 東急田園都市線桜新町駅から徒歩で5分

仕事内容

アピールポイント: 東急田園都市線桜新町駅から徒歩で5分の精神科に特化した訪問看護ステーションで看護師常勤の募集になります。 2024年4月に世田谷区桜新町で開設した精神科特化型の訪問看護ステーションです。利用者様が住み慣れた地域で安心して生活を続けられるよう、寄り添う看護を大切にしています。訪問は世田谷区中心エリアを電動アシスト自転車で行い、1日の訪問件数は5～6件程度。バイタル測定や服薬管理、相談対応が中心で、医療処置は少なめです。そのため、精神科や訪問看護が未経験の方、医療処置にブランクがある方も安心してスタートできます。精神科訪問看護療養算定研修は会社負担で受講可能です。勤務は9:00～18:00の日勤のみで、土日休みの完全週休2日制。年間休日は120日以上、残業も月平均2時間程度と、プライベートとの両立がしやすい環境です。オンコールは希望制で、実働はほとんどありません。在籍スタッフは30代・40代が中心で、少人数ならではの風通しの良さも魅力です。カジュアル面談や同行訪問も実施しており、実際の雰囲気を見てから安心して入職できます。「精神科看護に挑戦したい」「仕事とプライベートを両立して長く働きたい」そんな看護師さんにおすすめの職場です。いきなり面接でなくても、カジュアル面談も可能です。

仕事内容: 精神科訪問看護　常勤（正看）オンコールなしOK/土日祝休./年休120日/精神未経験歓迎・精神科特化型訪問看護ステーションにおける訪問看護業務・バイタル測定、服薬管理、相談対応・精神疾患（統合失調症、うつ病など）を中心とした在宅看護・医療処置は少なめのため、ブランクのある方も安心在籍スタッフ看護師5名（常勤3名、非常勤2名）事務員1名 ※2025年12月時点 ※30代・40代が中心利用者様層精神：〇（GAFが高い方が中心）小児：? 神経難病：? ターミナル：? 訪問件数電動自転車に乗って1日5～6件程度オンコール対応（有無）オンコール対応：有り／無し選択可オンコール（担当件数）希望者のみ当番制：5～6回程オンコール（コール頻度）実働は基本なし。夜間出動ほぼなしその他特記事項・精神科訪問看護療養算定研修は会社負担で受講可能・カジュアル面談、面接後半日同行訪問見学可・記録はカイポケ使用、スマホ・iPad支給・世田谷区中心エリアで移動負担が少ない

対象となる方

求める人材: 【必須要件】正看護師【歓迎要件】精神科の経験、または精神科療養算定研修修了 ※精神科や訪問看護が未経験の方もチャレンジしたい方を歓迎します。

仕事の特徴

交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給350,000円～375,000円給与: 固定残業代あり：月給￥350,000 〜￥375,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000〜￥51,000（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。月給350,000円～基本給　280,000円昼食手当　10,000円訪問備品手当　10,000円固定残業代　50,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給［その他］オンコール手当（平日1,500円、土日祝2,500円）祝日出勤手当通勤手当　実費支給（上限なし）昇給制度あり賞与あり　年2回　300,000円（実績）試用期間6ヶ月（同条件）

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 社会保険完備賞与・昇給あり交通費支給（上限なし）電動アシスト自転車貸与（通勤に利用可能）スマホ・iPad貸与制服自由、髪型自由副業OK 精神科訪問看護療養算定研修受講（会社負担）資格取得支援制度あり退職金制度なし受動喫煙対策あり（屋内禁煙）マイカー通勤可（駐車場代自己負担）

その他

その他: 【求人のお薦めポイント】・完全週休2日制・土日休み・車通勤可・駅近・年間休日120日以上・夏季休暇3日・長期休暇取得可能・20代、30代スタッフが活躍中・残業なし　少なめ・お休み調整可・資格取得支援制度あり・電動自転車訪問で体力負担少なめ・未経験・ブランク歓迎・カジュアル面談OK ・同行訪問見学OK 【歓迎条件】 ◇未経験者歓迎 ◇ブランク歓迎 ◇経験者歓迎（経験不問） ◇訪問看護の経験がある方歓迎 ◇クリニック経験のある方歓迎 ◇学歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇主婦・主夫歓迎 ◇子育てママ在籍中 ◇子育てパパ在籍中 ◇綺麗な職場で働きたい方 ◇仕事とプライベートのON／OFFをはっきりさせたい方 ◇ご家族とのご予定などで休暇を取りたい方 ◇看護業務をより良くしたいと思っている方 ◇安定して稼ぎたい方 ◇教育体制のある職場で働きたい方 ◇利用者さまとコミュニケーションをしっかりとりたい方 ◇スタッフ同士が親しみやすい職場で働きたい方 ◇ゆくゆくは管理職になりたい方求人ID：11471 当求人は「トリサポ就業支援」がご案内いたします。なるべく直近の求人情報の掲載に努めておりますが、ご応募いただいた時点で既に募集が終了している可能性がございますのでご了承ください。最新の募集状況や職場環境のお問い合わせなどもお気軽にご連絡下さい。 ※お問合せ時、応募時にはご連絡先お電話番号の記入をお願いいたします。 ●トリサポ就業支援とは● トリサポ就業支援は医療介護業界で現場・管理職経験のあるコンサルタントが転職活動をサポートする、医療介護職の方に特化した人材紹介サービスです。経験豊富なコンサルタントが広い視野で求人票に載っている条件だけでなく、事業所の雰囲気や働くスタッフ・上司との相性まで含めた情報をご案内して、一人ひとりに本当に「マッチ」した職場探しをお手伝いさせて頂きます。就業後も継続して勤務が続けられるように、求職者様が納得感を感じられる本質的なマッチングの実現に取り組んでいます。【応募方法】・indeed応募フォームより応募（indeed専用) ・公式LINEより問い合わせトリサポ就業支援　公式LINE（https://lin.ee/Z0qustw） ※上記URLをコピー貼り付けをお願い致します。 ※LINEのコメントに求人IDを記載頂けると直ぐに詳細をご案内しやすくなります。・お電話でのお問い合わせ連絡先：045-392-7859　こちらの求人の担当：甲斐担当まで、「indeedを見た」と求人IDを伝えてお問い合わせください。「トリサポ就業支援」では応募者様の気持ちに寄り添い親切・丁寧にご説明させて頂きますので、お問い合わせだけでもご遠慮なくお申し付けください。 HP：https://www.trisprt.com/ -------------------------------------------------------------------- 【入社までの流れ】【STEP.1】応募（エントリー）【STEP.2】ヒアリング・求人紹介【STEP.3】面接・見学【STEP.4】内定・条件確認【STEP.5】入職 ※応募完了後、ヒアリングの日時を設定させて頂きます。 ※「すぐに転職を考えてないけど…どんな仕事が自身に向いているかわからない…」という方も相談だけでもOKです。雇用形態: 正社員給与・報酬: 350,000円 - 375,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間