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焼き鳥ありき

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ✨ 月給35万〜42万円／飲食経験者の正社員募集 ✨ 店長から複数店舗の統括へ／経験を活かすキャリア ✨ 昇給・賞与実績／住宅手当・独立支援制度あり ＼＼本求人のポイント／／ ✨ 月給35万〜42万円／飲食経験者の正社員募集 ✨ 店長から複数店舗の統括へ／経験を活かすキャリア ✨ 昇給・賞与実績／住宅手当・独立支援制度あり ・資格取得支援・独立支援制度あり ・これまでの経験や志向に合わせた役割を目指せる 《あなたの経験・興味を、次の仕事へ》 飲食店で積んだ経験を、次は店舗運営へ。名古屋の「炭酒場八」「鍋や湯気ト煙」で、店長候補として働く経験者を募集します。 【仕事内容】 接客・調理などの店舗業務を担いながら、将来的に店舗の運営を任されることを想定したポジションです。 ▼具体的には… ・接客・料理提供・調理などの店舗業務 ・営業準備・締め作業など店舗全体の運営 ・スタッフとの連携や業務の共有 ・将来的な店舗管理・スタッフ育成への挑戦 【1日の仕事の流れ（業務イメージ）】 ・出勤・営業準備、当日の役割や段取りを確認 ・仕込み・店内準備、スタッフ間の情報共有 ・営業中の接客・調理と店舗全体のサポート ・休憩（取得時間はシフトによる） ・締め作業・片付け・次の営業への引き継ぎ、退勤 ※業務の順番・休憩のタイミングは店舗やシフトにより異なります。記載は業務イメージであり、時間割を確約するものではありません。 《この仕事・店舗の魅力》 月給35万〜42万円の経験者枠。現場経験を活かして、店長からエリアマネージャー、複数店舗統括を目指せる募集です。 《やりがい・キャリアパス》 現在社長が担う店舗運営を今後の正社員に任せる方針。店長・エリアマネージャー・複数店舗の統括責任者などを想定しています。就任時期や条件は面談で確認できます。 【求める人材】 ■応募条件 飲食店での実務経験。経験年数・担当職種の詳細は確認中。 ■歓迎する方 接客や調理の現場経験がある方／店舗運営やスタッフ育成に関心がある方 ■活かせる経験・興味 ・接客・料理提供・調理などの店舗業務 ・営業準備・締め作業など店舗全体の運営 ・スタッフとの連携や業務の共有 【アピールポイント】 ＼働き方とキャリアの両方を大切に／ 月給35万〜42万円の経験者枠。現場経験を活かして、店長からエリアマネージャー、複数店舗統括を目指せる募集です。 ＼給与・待遇もチェック／ 月給35万〜42万円。月8日休み・年間休日100日以上、昇給・賞与実績、各種支援制度を用意しています。 【勤務時間・休日】 ・15:00〜24:00（シフト制・休憩あり／店舗状況により変動） ・月8日休み（シフト制）、年間休日100日以上 ・年末年始休暇、連休取得OK 【待遇・福利厚生】 ・昇給年1回・賞与年1回（実績） ・社会保険完備、残業代別途全額支給 ・家族手当、資格・スキル手当、寮・住宅手当、引っ越し代支給 ・食事補助、制服貸与、従業員割引30％OFF ・誕生日制度、社員旅行、生産者訪問ツアー ・資格取得支援、独立支援制度 ・試用期間1か月（期間中の給与条件は別途確認）