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株式会社創建【東京支店】

職種/仕事内容

仕事内容 住宅の安心・安全と資産価値を守るための住宅点検サービス『家ドック』を導入してもらえるよう、企業に提案をおこないます。 【住宅点検サービス『家ドック』とは…】 人間には『人間ドック』、建物であればマンションやビルには『管理会社』があるのに、同じように経年劣化する戸建て住宅にはなぜ不具合を発見する『管理会社』がないのか。 そこで、関西・関東で長きにわたって高性能な住宅を供給し続けている当社が、お客様の住宅の安心・安全と資産価値を守るために立ち上げたのが、住宅点検サービス『家ドック』です。 TVや新聞などのメディアにも多数取り上げられたり、国土交通省から採択されていたりと、今後ストック住宅が増加すると言われている中でいま需要が伸びている事業です。 ▼主な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ・ターゲット企業へのご訪問（新規開拓） ・パートナー企業への定期訪問 └グループ会社を複数抱えているビルダー様への深耕営業 ・既存取引先への定期営業（アフターフォロー）と新規プランのご提案 ・営業活動に伴う事務処理 └お客様の仕様書（プラン表）や提案書の作成、契約後の社内資料作成等 取引先のビルダー様開催のイベントにて、当社のサービスや業界の動向等のプレゼンテーションをすることもあります。 新規と既存の割合は8：2程度のイメージです（得意な方の割合を増やしてもOK）。 営業活動のひとつとしてテレアポをする場合もありますが、縛りはありません。 自分に合った営業手法で、まずはお客様と関係性を築くところから始めましょう！ 【不安解消！Q＆A】 Q. ご契約までの流れはどんな感じ？ - ターゲットリストをもとに地場のハウスメーカー様やビルダー様、中小の工務店様を中心に1～6ヶ月ほどの期間をかけて契約を目指します。ビルダーの規模にもよりますが、基本的に3回のアポイント回数が目安です。 Q. 研修の期間・内容は？ - 業界についての知識のレクチャーからはじまり、実際の点検現場で『当社の点検サービスとは何か』をまずは学んでいただきます。その後は先輩社員の契約までの一連の流れに同行することや、先輩社員フォローのもと、実際にお客様へのご提案・PRを通して一人前を目指していただきます。 それぞれのご経験やご経歴によって3ヶ月～1年程度を目安に、独り立ちができるまでしっかりとサポートします◎ Q. 一日のスケジュールは？ - 『1日〇件回らなければならない』などのノルマはありませんが、1日3件ほど（商談時間はそれぞれ1時間～1時間半程度）のビルダー様を訪問することを目標としています。 また毎週水曜日には営業会議があり、ビルダー様がお休みのためオフィスで事務処理や資料作成を行います。 ▼この仕事の魅力ポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★お客様から直接感謝の言葉をいただけること 他社様にはない独自の点検サービスと、実際に点検を実施するスタッフの質の高さから取引先のビルダー様からはもちろん、エンドユーザーのお客様から直接感謝のお言葉をいただく機会があるため、モチベーションに繋がります◎ ★将来性のある事業に携わることができる！ 今後需要が高くなると予想される、【住宅の定期点検】という社会性の高い商材を扱うことができるため、シェアを拡大していくことで業界トップを目指しています。 また現状は＜大阪・東京・名古屋・仙台・福岡＞の運営となっておりますが、ゆくゆくはエリアごとに支社を開設し、各支社（エリアブロック）毎に責任者を置いて運営する予定のため、社内でも特に注力している事業です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR各線「神田駅」北口より徒歩5分、東京メトロ銀座線「神田駅」6番出口より徒歩1分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：8：50～18：00（実働8時間／休憩1時間10分） ※残業は月平均20～30時間程度です（繁忙期によって変動あり）。

給与

月給350,000円～500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 24万8000円 〜 35万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万2000円 〜 13万1000円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 東京支店勤務の場合、地域手当10,000円を含む

休日休暇

休日休暇 ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇（半日単位の取得もOK！） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ★5日以上の連休も取得できます（実績あり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給年2回（6月、12月） ■決算賞与（9月／会社や部署の業績に応じて支給※社内規定あり） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■資格手当 □宅地建物取引士／月3万円 □建築施工管理技士1級／月2万5000円 □建築施工管理技士2級／月1万円 □一級建築士／月4万円 □二級建築士／月1万5000円 ■報奨金 ■オフィス内分煙 ■ネイル自由 ■社員旅行（任意参加／今年は沖縄に行きました！） ■健康診断 ■社内表彰制度 ■社内イベント（任意参加／ボウリング大会やピザパーティなど） ■iPhone・ノートPC支給 ■社員割引制度 ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） └有名ホテルや、飲食店、スポーツ観戦チケットの割引などの特典が受けられます。 ★従業員満足度向上に向け、働き方改革や福利厚生の拡充をおこなっています。

対象となる方

求めている人材 ■要普通自動車運転免許（AT限定可） ■何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 └接客・営業経験者に限らず、お客様と接する業務を経験していた方が対象となります。 ＼こんな方にピッタリ！／ ◎お客様に喜ばれる仕事がしたい！ ◎自分自身が胸を張って提案できる商材を扱いたい！ ◎人と話すことが好き！

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の給与、待遇に差異はありません。

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考プロセス ★応募から内定まで2週間以内を予定しています。 ★応募から1ヶ月以内の入社が可能です。もちろん、それ以降の入社も可能です。 ★面接日・入社日は希望を考慮します。就業中の方も気兼ねなくご応募ください。 ★面接は東京支店もしくはwebにて実施。面接日程とともにご案内いたします。