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令和あらかわクリニック

仕事内容

●令和あらかわ病院について 2023年4月、荒川区の誘致により開院した、荒川区内最大級の病床数（240床）を有する総合病院です。 救急医療から急性期治療、回復期リハビリテーション、退院支援までをワンストップで提供。地域医療を支える中核病院として、幅広い医療ニーズに対応しています。 また、日本医科大学付属病院との特別連携病院として、高度で質の高い医療の提供にも力を入れています。 ＜病院の特徴＞ ・24時間365日「断らない救急」を掲げ、救急医療に注力 ・2023年12月より救急告示医療機関として救急患者を受け入れ ・2025年4月に荒川区唯一の災害拠点病院として東京都から指定 ・2027年4月には外来棟の増設を予定しており、さらなる発展を続けています ＜診療科目＞ 内科（一般・循環器・消化器・呼吸器・腎臓・糖尿病代謝・脳神経） 救急科、外科、乳腺外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、泌尿器科、皮膚科、耳鼻咽喉科、眼科、産婦人科、小児科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科 ＜病床構成＞ 総病床数：240床 ・急性期一般病床／113床 3階南病棟（58床） 4階南病棟（55床） ・回復期リハビリテーション病床／111床 3階北病棟（60床） 4階北病棟（51床） ・ICU／16床 1階北（ICU・ER・内視鏡センター） ＜職員サポート体制＞ 職員が安心して長く働けるよう、公認心理師資格を持つホスピタルカウンセラーを配置しています。 カウンセリングは無料で利用でき、院内で受けられるため移動の負担もありません。また、対面だけでなくメールでの相談にも対応しています。 相談内容は守秘義務により保護されておりますので、安心してご利用いただけます。 ●ペンギングループ（正志会グループ）について 社会医療法人社団正志会は、北区・荒川区・葛飾区・町田市で展開する医療法人グループです。 職員数は、3000名規模。8つの病院ほか（グループ内の病床数は1209床）、クリニック、在宅診療所、訪問看護ステーション、看護小規模多機能型居宅介護施設、介護支援センターを運営しています。 「医療をもって社会に貢献する」を理念として掲げ、急性期医療を中心にし、地域包括ケアの実現に向け、幅広い患者様の受け入れを行い、地域医療に貢献しています。

令和あらかわクリニック 求人概要 令和あらかわクリニック：総務事務（オープニング）/正社員 2027年4月新規OPENに伴う総務事務スタッフ増員◎年間休日124日♪令和あらかわ病院に併設◎【東京都荒川区、宮ノ前駅・熊野前駅、病院併設のクリニック、総務事務、正社員】 職種 総務事務（オープニング） 所在地 〒116-0011 東京都荒川区西尾久2-1-10 給与 月給19万7700円～27万8010円 ※月給には、職務手当2万5000円含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 2027年4月新規OPENに伴う総務事務スタッフ増員◎年間休日124日♪令和あらかわ病院に併設◎【東京都荒川区、宮ノ前駅・熊野前駅、病院併設のクリニック、総務事務、正社員】 入職日のご相談も可能♪オープン前から令和あらかわ病院でお仕事を開始し、環境に慣れていただくこともできます。 職種 総務事務（オープニング） 仕事内容・PR 【令和あらかわクリニックについて】 ・2027年4月に新規開院予定クリニックに伴い総務事務スタッフを募集します ・入職時期はオープン前から隣接する病院で業務を学んでいただき、無理なく新しい環境に慣れていただく事も可能です 【仕事内容】 クリニック・病院での総務事務業務全般をお任せします。 ・来客対応、電話対応 ・社会保険手続き ・採用・人事関連業務 ・勤怠管理 ・備品・消耗品の管理 ・院内環境整備 ・開院準備や運営サポート など ※令和あらかわクリニック・令和あらかわ病院兼務 ※経験やスキルに応じて、業務フローの整備やマニュアル作成など、クリニックの立ち上げ業務にも携わっていただけます 【求める人物像】 ・総務や労務の経験をお持ちの方 ・周囲と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい環境づくりに前向きに取り組める方 ※医療業界未経験の方も大歓迎します！ ＜職場の雰囲気＞ ・隣接した病院とも連携もし、多職種で協力しながら患者様を支えていきます ・病院では、幅広い世代の職員が活躍しています ＜令和あらかわ病院グループならではの魅力＞ ・隣接する令和あらかわ病院との連携により、外来から入院、リハビリ、在宅復帰まで切れ目のない医療を提供しています ・急性期病院を母体とする法人だからこそ、教育体制やサポート体制も充実 ・長く安心してキャリアを築いていける環境です ※応募書類について 不採用または応募辞退の場合、お預かりした応募書類につきましては、弊社で責任を持って破棄いたします。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 契約期間 雇用期間の定めなし