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株式会社LoaTech

仕事内容

仕事内容 【Webエンジニア募集】 リモートワークや業務効率化のニーズ増加に伴い、Webサービス開発の重要性が高まっています。SaaS・AI・IoTなどの新技術に触れながら、スキルアップが可能です。 当社は、開発メンバーがアイデアを出し合い、挑戦できる文化を大切にしており、エンジニアが主役として長く活躍できる環境です。 ■業務内容 WebサイトやWebアプリケーションの設計・開発・運用。 具体的には、自社サービスの設計／開発／運用保守、新機能開発（要件定義〜テスト）、UI/UX改善、バックエンドAPI設計・構築（PHP、Goなど）、クラウド環境構築（AWS、GCPなど）を行います。 ■魅力 企画段階からの開発参画、開発方針や技術選定への意見出し、設計から運用まで一貫した経験による早い成長、フルスタック・スペシャリストどちらも歓迎、裁量を持って開発に集中できる環境。 ■年収・キャリアパス 年収レンジ：400万〜800万円（経験・スキルによる）。テックリード、PM、CTO候補へのステップアップや、マネジメント／技術特化など柔軟なキャリア選択が可能です。 【スキルアップに連動した明確な年収モデル】 当社では社歴に関わらず、エンジニアの技術習得やプロジェクトへの貢献度をダイレクトに評価しています。 着実に市場価値を高められる環境です。 1年目（ジュニア層）： 年収300万円〜 （まずは基礎を固め、サポート業務からスタート） 3年目（中堅層）： 年収450万円〜 （設計フェーズや小規模チームのリードを想定） 5年目（リーダー層）： 年収600万円〜 （PM・PLやスペシャリストとして活躍） 7年目（エキスパート層）： 年収800万円〜1,000万円 （フルスタック、または高度な専門性で事業を牽引） ※上記は目安です。 本人のスキル・経験、参画プロジェクトの成果に応じて柔軟に決定・変動します。 【LoaTechの強み】 (例)3ヶ月育成カリキュラム： 1週目：Web基礎（HTTP/DOM/アクセシビリティ）／Gitの基本 2〜3週目：HTML/CSS（レスポンシブ／BEM／Tailwind基礎） 4〜5週目：JavaScript基礎→ES202x／非同期処理 6〜7週目：TypeScript基礎→型設計／ユニオン/ジェネリクス初歩 8〜9週目：React（Hooks／状態管理／フォーム：React Hook Form＋Zod） 10週目：Next.js（ルーティング／SSR/SSG/ISR／メタデータ） 11週目：API連携（SWR/React Query）／エラーハンドリング 12週目：模擬チーム開発（設計→実装→Jest/RTLでテスト→振り返り）＋ポートフォリオ整備 メンター制度： 週次1on1／ペアプロ／コードレビュー 評価連動： 成果物ベースの月次評価で昇給・担当範囲拡大 キャリア分岐：UIスペシャリスト／フルスタック（Next×API）／パフォーマンス/SRE寄り など 【休日・休暇】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※プロジェクト先により多少異なります。 ※5日以上の連続休暇あり 【1カ月の長期休暇を取れることも！】 ◆プロジェクトの切れ目は休暇を取りやすいため、1カ月の長期休暇を取って海外に出かけるメンバーもいます！ リフレッシュの時間をぽもう存分楽しんだり、気になっていた技術を学ぶ勉強期間に充てる人もいます。 ◆リフレッシュ休暇20日分も使用して、年間で140日の休暇を取得する社員も多数います！