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株式会社木下の介護

仕事内容

採用担当者から 皆様からのご応募をお待ちしております！

お仕事内容 介護施設での、機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。 介護スタッフや看護師と連携し、ご入居者の身体状況の把握をして頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒に作っていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 ◎人に喜んでもらいたい方 ◎人と話すのが好きな方 ◎誰かのために何かをしたいと思っている方 ◎心からの「ありがとう」を実感したい方 ◎高齢者の方と触れ合うことが好きな方 そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。 【機能訓練指導員の一日（例）】 09:00 ～ 朝礼・フロアラウンド・集団体操準備（テーブル・棒の消毒、等） 10:00 ～ 集団体操実施、実績データ登録 11:00 ～ 機能訓練計画書の作成、評価、体調変化がある方への確認 12:00 ～ 休憩 13:00 ～ 個別機能訓練の実施（※7～10名／日、※一人あたり30分程度） 16:30 ～ 機能訓練計画のまとめ（実績データ登録） 17:00 ～ フロアラウンド（入居者様とコミュニケーションを深める） 18:00 業務終了 【当施設の魅力ポイントTOP3】 ＜魅力（1）＞ 介護業界トップ年間休日120日の多さ／月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 ＜魅力（2）＞ 1人当たりの業務負担が軽い（脱業務過多！） 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減！ ※1日平均残業1時間以内という良い実績 ＜魅力（3）＞ 分業ってスバラシイ！ 機能訓練は機能訓練、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ！！」という忙しさはなく、機能訓練指導員はリハビリ業務に専念できます。