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ミツカワ精機株式会社

仕事内容

仕事内容 ✅営業経験・現職年収をしっかり評価して月給を決定 ✅1社1人担当制。自分のやり方で顧客と向き合える ✅直行直帰OK。上司確認さえすれば、スケジュールは自分次第！ ✅社長・上司との距離が近く、意見が通りやすい職場 ✅やる気と成果は決算賞与で還元。年3回の賞与支給実績あり！ ＼こんな方に、この求人を読んでほしい！／ 営業として数年やってきた。 成果も出してきた。 でも、給料は思ったほど上がらない。 上司の顔色を見ながら動く毎日。 自分のやり方で動きたいのに、なかなかそうさせてもらえない——。 そんなモヤモヤを抱えている方、ミツカワ精機でその経験を活かしませんか？ ＼会社・事業について／ ミツカワ精機株式会社は、創業1968年・大阪市城東区に本社を置く専門メーカー兼商社です。 工業用ファスナー（リベット・ねじ類）と省力化自動組立機の製造・販売を手がけ、ランドセル・鞄から自動車・産業機械まで、幅広い日本の「ものづくり」を支え続けています。 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの動きが会社の成果に直結します。 頑張りが見えやすく、ダイレクトに評価へ反映される環境です。 ＼具体的な仕事内容／ 募集ポジションは、大阪本社のルート営業。 既存のお得意先（メーカー等）を1人で担当し、提案から受注・フォローまでを一貫して行います。 ・既存顧客への定期訪問 / ヒアリング / 製品提案 ・受注 / 発注受付 / 見積もり作成 / 電話対応 ・社内伝票入力などのバックオフィス業務 新規開拓のテレアポや飛び込みは、ありません。 関係構築済みの顧客を引き継ぐため、これまでの営業スキルをすぐに活かせます！ ＼入社後の流れと待遇／ 営業経験がある方なら、最初の2か月は先輩同行で製品知識（カタログや実物）を習得するだけ。 座学やテストは、一切ありません。 あなたの「前職での職務経歴」と「現在の年収」を面接時にじっくりお聞きし、納得のいく月給を決定します。 昇給は年1回（4月実績：10,000円）、賞与は夏・冬に加えて「決算賞与」があり、年3回支給（支給されなかった年は一度もありません）。 頑張ればその分しっかり稼げる仕組みが整っています！ ＼最後に／ 今の職場で「成果や経験が正当に評価されていない」と感じているなら、その思いをぜひ面接で聞かせてください。 これまでの職歴と現職での年収をベースに、お互いが納得できる月給を提示します。 書類選考の次は面接（1回・対面）ですので、条件面も含めて率直にお話ししましょう。 「少し気になる」くらいでOKです。 あなたにお会いできることを、社員一同楽しみにしています！