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正社員
G-FACTORY株式会社

営業サポート

賃貸仲介の経験を、企業の人事戦略を支える新サービスで活かす

交通・アクセス新宿駅から徒歩5分
G-FACTORY株式会社
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
160-0023東京都新宿区西新宿１丁目２５番１号
交通・アクセス新宿駅から徒歩5分
月給270,000円～350,000円

勤務時間

固定時間制勤務時間詳細総労働時間：1ヶ月あたり163時間20分 9:30～18:30 (休憩時間 1時間00分)

休日休暇

休日休暇完全週休2日制（土日祝）【年間休日】 120日【有給休暇】 10日～20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります・年末年始休暇・夏季休暇（有給計画付与）・慶弔休暇・特別休暇・産前産後休暇・育児休暇

勤務地

G-FACTORY株式会社

160-0023東京都新宿区西新宿１丁目２５番１号

G-FACTORY株式会社

アクセス

交通・アクセス新宿駅から徒歩5分

仕事内容

仕事内容 ◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇ 日本に住む外国人の方向けのお部屋探しや、モバイル通信事業、クレジットカード事業、就労支援を行っています。 ◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇ ≪お任せしたい仕事内容≫ 飲食企業1000社以上へコンサルサービスを行う当社で、外国人材向け社宅サービスのの立ち上げメンバーとして活躍いただきます。【BtoCからBtoBへ、確実なキャリアアップ】企業の人事部門と連携し、外国人材の定着という経営課題の解決に直接貢献。単発の取引ではなく、継続的なパートナーシップを構築します。具体的な業務： ● 法人契約可能な社宅用物件の情報取得（月30件程度）レインズなどの物件検索サイトを活用した効率的な物件選定 ● 不動産会社、オーナーとの契約条件交渉長期的な取引関係の構築法人契約の条件調整など ● カスタマーサクセス業務入居後の問い合わせ対応など ● 各種保険、リース業務火災保険加入手続き、家具家電リース手配など【賃貸仲介経験者の1日】 9:30 出社、契約手続き中の物件の進捗確認 10:00 物件リサーチ・選定（5-6件/日） 11:00 不動産会社との打ち合わせ 12:00 ランチ 13:00 企業側担当と入居者情報確認MTG 15:00 契約書類作成・請求処理 17:00 サービス改善提案資料の作成 18:30 定時退社

対象となる方

求めている人材 ≪必須要件≫ ● 賃貸仲介実務経験（1年以上推奨）※アルバイト経験含む ≪歓迎要件≫ ● 宅建士資格保有者 ● 重要事項説明の実務経験【こんな方にピッタリ】 ● キャリアアップを目指す方・法人対応にチャレンジしたい・より大きな規模で仕事がしたい・専門性を深めて市場価値を高めたい ● 新しい働き方を求める方・土日祝休みで家族との時間を大切にしたい・継続的な顧客関係を構築したい・事業の立ち上げに携わりたい ● 社会貢献に関心がある方・企業の人材課題解決に貢献したい・外国人材の日本定着を支援したい【当社で働く魅力】 ■ 賃貸仲介スキルが100%活きる新領域物件選定力、契約実務、不動産会社との折衝力。すべての経験が「GF Estate」で活かせます。 ■ プライベートも充実する働き方完全週休2日制（土日祝）、年間休日120日以上。残業月20時間以内、9:30-18:30の規則正しい勤務。オフィスワーク中心で体力的にも安心。 ◎●先輩社員の声●◎ 「異業界・異業種から転職して1年半。企業の人事部門と仕事をするようになって、視野が大きく広がりました。個人のお客様相手とは違い、企業の経営課題に関わる仕事ができるのが魅力です。継続的にお付き合いできるので、『御社経由で採用した人材が活躍しているよ！』と言われた時は本当に嬉しかったです。年収も前職からアップして、土日祝もしっかり休めています」（28歳・元toC営業職／現主任）【配属チームについて】人材事業の国内メンバーは現在社員15名体制（全員異業種出身者です）平均年齢32歳、20-30代中心、通訳スタッフのサポートで言語の心配なし！【外国人材向け社宅サポート『GF Estate』の将来性】 ● すでに飲食企業向け経営サポート事業にてお取引先が1000社以上！ ● グローバル人材の採用→活躍支援へ時代の流れがシフトし追い風に！ ● GF Mobile、GF Cardといった多様なサービスとの連携で総合提案可能、将来的には人事領域全般へと事業拡大予定

職種

営業事務,一般事務,人事事務

仕事の特徴

学歴不問
固定時間制
転勤なし
経験者歓迎
残業なし
有資格者歓迎
研修あり
賞与あり
交通費支給
長期歓迎
駅近5分以内
長期休暇あり
土日祝休み
寮・社宅あり

給与/待遇

月給270,000円～350,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額基本給：月給 24万円固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円〜 4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり0円〜 7万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ◎成果はしっかり評価 ◎インセン・賞与のW支給 ◎前職年収考慮【インセンティブ制度】四半期ごとに個人業績連動で支給。 1度に100万円以上の支給実績あり。 ※上限なし【賞与制度】 **年2回（2月・8月）**支給。チーム＋個人業績を加味して決定。【給与例】給与例 ≪入社1年目の想定年収≫ 400万～550万円 ≪年収例≫ ●420万円／26歳・入社2年 ●600万円／30歳・入社3年

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：2ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ≪上場企業ならではの安心と挑戦≫ 東証上場企業としての安定した基盤がありながら、社員一人ひとりが成長できる制度や支援が整っています。「安心して長く働ける環境」と「挑戦しキャリアを広げられる仕組み」その両方を大切にしています。「人生の節目も、日常も安心できる」 ●年末年始休暇●夏季休暇●特別休暇 ●慶弔休暇●産前産後●育児休暇 ●時短勤務●出産●入学祝い金「努力はしっかり報酬に変わる」 ●昇給年2回 ●インセンティブ年4回 ●賞与年2回(2月・8月) ●役職手当「生活基盤を安心させるサポート」 ●交通費支給(2万5000円まで) ●住宅手当(勤務地近隣に月2～3万円) ●社宅(初期費用及び家賃一部会社負担) ●扶養手当(配偶者・子ども対象) 「挑戦を後押しするキャリアサポート」 ●社員研修・海外研修(ベトナムなど) ●独立支援制度 ●ストックオプション ●持株制度 ●取引先での会食など「知識と技術を、報酬でしっかり評価」 ≪資格手当一覧≫ ●宅地建物取引士：30,000円 ●賃貸不動産経営管理士：5,000円 ●社会保険労務士：50,000円 ●キャリアコンサルタント：30,000円 ●中小企業診断士：50,000円

職場環境・雰囲気

職場環境 ★昨年移転したばかりの新しいオフィスです★ ＼中途入社メンバー多数・平均約32歳／社内フリードリンク有♪ 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

職場に多い年齢層

10代

20代

30代

40代

50代

60代

70代〜

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

色んな勤務地で働く

固定の勤務地で働く

応募情報

採用予定人数

5名

選考プロセス

選考プロセス ▼応募 ▼書類選考 ▼ 面接 ★オンラインで実施も可能面接は1回のみ！ ▼ 内定～入社 ◎ご応募から内定までは最短1週間を予定しています。 ◎ご応募から1ヵ月以内に入社可能。それ以降の入社も歓迎します。 ◎平日夕方以降の面接も可能。面接日・入社日はできる限り調整いたします。 ◎オンライン面接も可能ですのでお気軽にお申しつけください。